广德经开区交通管理协助管理服务项目二次更正公告
广德经开区交通管理协助管理服务项目二次更正公告
广 (略) 交通管理协助管理服务项目(二次)更正公告
一、项目基本情况
原公告的采购项目编号:GDS-CG-CS-(略)
原公告的采购项目名称:广 (略) 交通管理协助管理服务项目(二次)
首次公告日期:2024年12月05日
二、更正信息
更正事项:?采购公告 ? 采购文件 □采购结果
更正内容:
1、删除原竞争性磋商文件及采购公告本项目的特定资格要求“具有公司注册地人社部门颁发的《劳务派遣经营许可证》”。
2、原竞争性磋商文件及采购公告中“本项目所属行业:租赁和商务服务业;企业划型标准按照工业和信息化部、国、 (略) 、国家发展和改革委员会、财政部《关于印发中小企业划型标 准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300 号)规定执行。”更正为:“本项目所属行业:其他未列明行业;企业划型标准按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)规定执行;”
3、删除原竞争性磋商文件采购需求中“1.21采购人需对成交供应商进行实地考察(企业本部及所正在服务单位)。”
4、原竞争性磋商文件采购需求中“6、检查考评依据评分标准进行打分,满分100分。季度考核分值在90分(含)以下的,责令限期整改,限期内整改仍不合格的,每扣1分则扣除500元人民币的服务费用。”更正为:“6、检查考评依据评分标准进行打分,满分100分。每月初采购人对成交供应商上月进行考核,月度考核分值在90分(含)以下的,责令限期整改,限期内整改仍不合格的,每扣1分则扣除500元人民币的服务费用。”
5、删除原竞争性磋商文件采购需求中“附件二”
附件一更正为
附件一:
月度考核评分表
时间:(第月)
项目 | 考核内容 | 得分(分) | 备注 |
工资社保(30分) | 按时发放工资(是否有迟发现象)(10分) | ||
按时缴纳社保(是否有迟交现象)(10分) | |||
按时缴纳公积金(是否有迟交现象)(10分) | |||
人员配备 (30分) | 人员数量是否按(略)方要求进行配备(10分) | ||
人员文化程度、年龄、政治面貌、身体状况是否按(略)方需求配备(10分) | |||
配备人员出现安全问题, (略) 理赔及解决(10分) | |||
资金使用 (40分) | 是否按照规定时间完成账目制作(10分) | ||
工资表、考核表是否按规定时间完成(10分) | |||
资金使用严格遵守财务制度,专款专用,票据齐全(20分) |
6、详细评价表商务部分更正为
商务部分 (60分) | 人员培训(12分) | 根据响应人提供的人员培训及管理:①安全管理培训;②作业规范培训;③交通法规培训; (略) 理培训。 上述方案内容每提供1项得3分,满分12分;没有提供不得分。 |
内部管理方案(21分) | 内部管理方案包括内部各项制度:①安全管理;②工具管理;③员工管理;④档案管理;⑤财务管理;⑥考核奖惩管理等制度;⑦监督管理。 上述方案内容每提供1项得3分,满分21分;没有提供不得分。 | |
保证措施(12分) | ①工作进度保证措施;②质量保证措施;③ 保密保证措施;④廉政管理保证措施。 上述方案内容每提供1项得3分,满分12分;没有提供不得分。 | |
综合实力(9分) | 供应商具有有效的质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系认证的,每有一个得3分,本项最高得9分。 | |
业绩 (6分) | 2021年1月1日以来(以合同签订时间为准),供应商具有类似项目业绩的,每提供一个得3分,此项最高得6分。 注:需同时提供合同。 |
更正日期:2024年12月11日
三、其他补充事宜
1.竞争性磋商文件其它内容不变。
2.此公告视同竞争性磋商文件的组成部分,与竞争性磋商文件具有同等法律效力,请各响应人及时下载重新发布后的竞争性磋商文件。
四、凡对本次公告内容提出询问,请按以下方式联系。
1.采购人信息
名称:安徽广德经 (略) 管理委员会
地址:广德经 (略) (略) 655号
联系方式:宁先生 (略)
2.采购代理机构信息
名称:安徽 (略)
地址: (略) 金茂财富公馆A座9楼
联系方式:(略)
3.项目联系方式
项目联系人:罗先生
电话:(略)
累计办理时间:0天0小时13分0秒
(略) 提交
提交人:
安徽 (略)
提交时间:
2024-12-11 10:02:46
交易中心确认
办理状态:
已确认
办理时间:
2024-12-11 10:21:45
办理用时:
0天0小时5分
广 (略) 交通管理协助管理服务项目(二次)更正公告
一、项目基本情况
原公告的采购项目编号:GDS-CG-CS-(略)
原公告的采购项目名称:广 (略) 交通管理协助管理服务项目(二次)
首次公告日期:2024年12月05日
二、更正信息
更正事项:?采购公告 ? 采购文件 □采购结果
更正内容:
1、删除原竞争性磋商文件及采购公告本项目的特定资格要求“具有公司注册地人社部门颁发的《劳务派遣经营许可证》”。
2、原竞争性磋商文件及采购公告中“本项目所属行业:租赁和商务服务业;企业划型标准按照工业和信息化部、国、 (略) 、国家发展和改革委员会、财政部《关于印发中小企业划型标 准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300 号)规定执行。”更正为:“本项目所属行业:其他未列明行业;企业划型标准按照《关于印发中小企业划型标准规定的通知》(工信部联企业〔2011〕300号)规定执行;”
3、删除原竞争性磋商文件采购需求中“1.21采购人需对成交供应商进行实地考察(企业本部及所正在服务单位)。”
4、原竞争性磋商文件采购需求中“6、检查考评依据评分标准进行打分,满分100分。季度考核分值在90分(含)以下的,责令限期整改,限期内整改仍不合格的,每扣1分则扣除500元人民币的服务费用。”更正为:“6、检查考评依据评分标准进行打分,满分100分。每月初采购人对成交供应商上月进行考核,月度考核分值在90分(含)以下的,责令限期整改,限期内整改仍不合格的,每扣1分则扣除500元人民币的服务费用。”
5、删除原竞争性磋商文件采购需求中“附件二”
附件一更正为
附件一:
月度考核评分表
时间:(第月)
项目 | 考核内容 | 得分(分) | 备注 |
工资社保(30分) | 按时发放工资(是否有迟发现象)(10分) | ||
按时缴纳社保(是否有迟交现象)(10分) | |||
按时缴纳公积金(是否有迟交现象)(10分) | |||
人员配备 (30分) | 人员数量是否按(略)方要求进行配备(10分) | ||
人员文化程度、年龄、政治面貌、身体状况是否按(略)方需求配备(10分) | |||
配备人员出现安全问题, (略) 理赔及解决(10分) | |||
资金使用 (40分) | 是否按照规定时间完成账目制作(10分) | ||
工资表、考核表是否按规定时间完成(10分) | |||
资金使用严格遵守财务制度,专款专用,票据齐全(20分) |
6、详细评价表商务部分更正为
商务部分 (60分) | 人员培训(12分) | 根据响应人提供的人员培训及管理:①安全管理培训;②作业规范培训;③交通法规培训; (略) 理培训。 上述方案内容每提供1项得3分,满分12分;没有提供不得分。 |
内部管理方案(21分) | 内部管理方案包括内部各项制度:①安全管理;②工具管理;③员工管理;④档案管理;⑤财务管理;⑥考核奖惩管理等制度;⑦监督管理。 上述方案内容每提供1项得3分,满分21分;没有提供不得分。 | |
保证措施(12分) | ①工作进度保证措施;②质量保证措施;③ 保密保证措施;④廉政管理保证措施。 上述方案内容每提供1项得3分,满分12分;没有提供不得分。 | |
综合实力(9分) | 供应商具有有效的质量管理体系、环境管理体系、职业健康安全管理体系认证的,每有一个得3分,本项最高得9分。 | |
业绩 (6分) | 2021年1月1日以来(以合同签订时间为准),供应商具有类似项目业绩的,每提供一个得3分,此项最高得6分。 注:需同时提供合同。 |
更正日期:2024年12月11日
三、其他补充事宜
1.竞争性磋商文件其它内容不变。
2.此公告视同竞争性磋商文件的组成部分,与竞争性磋商文件具有同等法律效力,请各响应人及时下载重新发布后的竞争性磋商文件。
四、凡对本次公告内容提出询问,请按以下方式联系。
1.采购人信息
名称:安徽广德经 (略) 管理委员会
地址:广德经 (略) (略) 655号
联系方式:宁先生 (略)
2.采购代理机构信息
名称:安徽 (略)
地址: (略) 金茂财富公馆A座9楼
联系方式:(略)
3.项目联系方式
项目联系人:罗先生
电话:(略)
累计办理时间:0天0小时13分0秒
(略) 提交
提交人:
安徽 (略)
提交时间:
2024-12-11 10:02:46
交易中心确认
办理状态:
已确认
办理时间:
2024-12-11 10:21:45
办理用时:
0天0小时5分
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