2024年度员工体检询比价-延期公告
延期公告
(略) (略)(略) (略) 2024年度员工体检询比价
发布时间:2024-12-15 11:05:03
┃ 询比价基础信息
询比价编号:(略)-XJ-2024-0157
采购单位: (略) (略)(略) (略)
采购类别:其他
┃变更事项及内容
原报名截止时间: 2024-12-15 12:00:00
原报价截止时间: 2024-12-15 16:00:00
原咨询截止时间: 2024-12-15 15:00:00
变更为
报名截止时间: 2024-12-17 08:00:00
报价截止时间: 2024-12-17 12:00:00
咨询截止时间: 2024-12-17 09:00:00
┃延期原因
供应商投标未满3家
┃供应商报价要求
其他资质信息:健康体检服务资质
保证金:元 (电汇附言请注明:招采保证金(略)-XJ-2024-0157)
保证金收款账户: //
┃详情描述
一、投标人资格要求 1.具有独立承担民事责任的能力,具有有效的营业执照,具备参加投标活动的合法条件。 2.投标人未被列入“信用中国”网站中失信被执行人名单、企业经营异常名录、重大税收违法案件当事人名单; 3.投标人近年内无违约或不恰当履行引起的合同终止、纠纷、争议、仲裁和诉讼记录,在近三年内无骗取中标或严重违约或重大违纪、违法问题,无不良行为记录。 二、采购需求 1. 体检项目,见附件要求 2. 体检人数:预计参与体检的员工人数为134人,体检完毕统一配备每人早餐一份。 3. 体检时间:周一至周日,详细时间根据体检机构可协商。 4. 投标人需距离单位20公里内;或超过20公里的,应具备提供体检车到单位接送员工的能力。 5. 服务要求 5.1体检机构应具备合法的医疗资质和良好的信誉,提供舒适、整洁的体检环境,并有专业的医护人员进行引导和服务; 5.2能够及时出具准确、详细的体检报告(电子版与纸质版),并为员工提供专业的体检解读和健康建议。对体检结果进行保密,确保员工个人隐私安全。 5.3报价方各科检查医师需是具有主任医师及以上职业资格的专家坐诊,在检查过程中使用一次性医疗用品. 5.4全体员工完成健康体检后,报价方出具正规医疗普通发票 (含税) 5.5最终选定的医疗体检机构应按要求签署合同,不得以种种理由拖延或拒绝执行。 5.6 赠送上门宣讲职业卫生健康教育。 6.体检机构: (略) 门店数量需大于等于2家 7.医院: (略) ,对门店数量无要求 8.人力资源服务机构:需要与大于等于10家体检门店合作 三、询比价流程 1.发布询比价公告,公告内容包括采购需求、报名截止时间、提交报价文件的要求等; 2.报名及资格审查:有意向的体检机构在规定的时间内报名,并提交相关资质证明文件; 3.供应商报价:体检机构在规定的时间内按照询价文件的要求提交报价文件,报价文件应包括体检项目的单价、总价、体检项目方案等内容。 四、报价文件要求 1. 报价文件应包括以下内容:营业执照副本复印件(加盖公章)、体检项目报价清单(包括单价和总价)以及附件中要求的相关证明材料。 |
┃联系人
元浩宇 / (略)
┃监督举报联系方式
监督举报电话:(略)
监督举报邮箱:*@*63.com
延期公告
(略) (略)(略) (略) 2024年度员工体检询比价
发布时间:2024-12-15 11:05:03
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询比价编号:(略)-XJ-2024-0157
采购单位: (略) (略)(略) (略)
采购类别:其他
┃变更事项及内容
原报名截止时间: 2024-12-15 12:00:00
原报价截止时间: 2024-12-15 16:00:00
原咨询截止时间: 2024-12-15 15:00:00
变更为
报名截止时间: 2024-12-17 08:00:00
报价截止时间: 2024-12-17 12:00:00
咨询截止时间: 2024-12-17 09:00:00
┃延期原因
供应商投标未满3家
┃供应商报价要求
其他资质信息:健康体检服务资质
保证金:元 (电汇附言请注明:招采保证金(略)-XJ-2024-0157)
保证金收款账户: //
┃详情描述
一、投标人资格要求 1.具有独立承担民事责任的能力,具有有效的营业执照,具备参加投标活动的合法条件。 2.投标人未被列入“信用中国”网站中失信被执行人名单、企业经营异常名录、重大税收违法案件当事人名单; 3.投标人近年内无违约或不恰当履行引起的合同终止、纠纷、争议、仲裁和诉讼记录,在近三年内无骗取中标或严重违约或重大违纪、违法问题,无不良行为记录。 二、采购需求 1. 体检项目,见附件要求 2. 体检人数:预计参与体检的员工人数为134人,体检完毕统一配备每人早餐一份。 3. 体检时间:周一至周日,详细时间根据体检机构可协商。 4. 投标人需距离单位20公里内;或超过20公里的,应具备提供体检车到单位接送员工的能力。 5. 服务要求 5.1体检机构应具备合法的医疗资质和良好的信誉,提供舒适、整洁的体检环境,并有专业的医护人员进行引导和服务; 5.2能够及时出具准确、详细的体检报告(电子版与纸质版),并为员工提供专业的体检解读和健康建议。对体检结果进行保密,确保员工个人隐私安全。 5.3报价方各科检查医师需是具有主任医师及以上职业资格的专家坐诊,在检查过程中使用一次性医疗用品. 5.4全体员工完成健康体检后,报价方出具正规医疗普通发票 (含税) 5.5最终选定的医疗体检机构应按要求签署合同,不得以种种理由拖延或拒绝执行。 5.6 赠送上门宣讲职业卫生健康教育。 6.体检机构: (略) 门店数量需大于等于2家 7.医院: (略) ,对门店数量无要求 8.人力资源服务机构:需要与大于等于10家体检门店合作 三、询比价流程 1.发布询比价公告,公告内容包括采购需求、报名截止时间、提交报价文件的要求等; 2.报名及资格审查:有意向的体检机构在规定的时间内报名,并提交相关资质证明文件; 3.供应商报价:体检机构在规定的时间内按照询价文件的要求提交报价文件,报价文件应包括体检项目的单价、总价、体检项目方案等内容。 四、报价文件要求 1. 报价文件应包括以下内容:营业执照副本复印件(加盖公章)、体检项目报价清单(包括单价和总价)以及附件中要求的相关证明材料。 |
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元浩宇 / (略)
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