序号

评分项目

分值

（最高分值）

评分说明

1

投标报价

50

以各投标人报价的平均值为最优报价，每高一个百分点扣1分，低一个百分点扣0.5分。

2

服务团队能力水平

24

1、事务所近三年（2022-2024年）有高校法律服务顾问合同和成功案例的，每一例得1分，最高可得3分，需要提供相关证明材料，没有不得分。

2、团队律师执业年限：资深律师10年及以上经验的得分2分，成员律师3年及以上经验的得1分，该项最高得4分。

3、团队律师职称情况：有一级律师职称的得5分，二级律师职称的得4分，三级律师职称的得3分，四级律师职称的得2分，该项最高得5分。

4、团队律师业绩：（1）代理国企单位、上 (略) 案件并获得胜诉判决的得2分，该项最高得4分；（2）代理劳动、劳务领域案件并获得胜诉判决的得2分，最高得4分；（3）代理知识产权领域案件并获得胜诉判决的得1分，该项最高得2分；（4）为高校或政府机关出具专项法律意见报告的得1分，该项最高得2分。

3

服务方案及承诺函

16

1、服务方案评分标准分三类：A、有服务方案基础得分4分；B、服务方案较完善，人员配置合理且有一定针对性和可落实性的得5-7分；C、服务方案完善、可落实，且具有创新性，人员配置专业化程度高的得8-10分。

2、承诺顾问单位有业务咨询（咨询形式包括：微信、短信、电话）时4小时内进行有效反馈，评价为优得分6分；承诺顾问单位有业务咨询时8小时内进行有效反馈，评价为良，得分5-3分，承诺顾问单位有业务咨询时12-24小时内进行有效反馈，评价为中，得分2-1分。

4

律师事务所综合实力

5

1、事务所近三年（2022-2024年）荣誉情况得分项：

获得过省部级(含副省级)以上荣誉得3分;地市级荣誉得2分;区县级荣誉得1分;无荣誉不得分，该项最高得5分。

5

应急措施及响应能力

3

投标主体针对服务过程中易发生的问题，有应急的管理方案，包括应急工作队(略)、联系方式、反馈流程、处置措施等内容，具备迅速响应能力。（有效反馈方式包括：微信、短信、电话）

根据应急方案，评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

6

投标文件编制

2

根据投标文件要求编制招标文件，编制规范，页码清晰得2分，有偏差酌情得1-2分。

合计

100

供应商最后得分保留两位小数

序号

评分项目

分值

（最高分值）

评分说明

1

投标报价

50

以各投标人报价的平均值为最优报价，每高一个百分点扣1分，低一个百分点扣0.5分。

2

服务团队能力水平

24

1、事务所近三年（2022-2024年）有高校法律服务顾问合同和成功案例的，每一例得1分，最高可得3分，需要提供相关证明材料，没有不得分。

2、团队律师执业年限：资深律师10年及以上经验的得分2分，成员律师3年及以上经验的得1分，该项最高得4分。

3、团队律师职称情况：有一级律师职称的得5分，二级律师职称的得4分，三级律师职称的得3分，四级律师职称的得2分，该项最高得5分。

4、团队律师业绩：（1）代理国企单位、上 (略) 案件并获得胜诉判决的得2分，该项最高得4分；（2）代理劳动、劳务领域案件并获得胜诉判决的得2分，最高得4分；（3）代理知识产权领域案件并获得胜诉判决的得1分，该项最高得2分；（4）为高校或政府机关出具专项法律意见报告的得1分，该项最高得2分。

3

服务方案及承诺函

16

1、服务方案评分标准分三类：A、有服务方案基础得分4分；B、服务方案较完善，人员配置合理且有一定针对性和可落实性的得5-7分；C、服务方案完善、可落实，且具有创新性，人员配置专业化程度高的得8-10分。

2、承诺顾问单位有业务咨询（咨询形式包括：微信、短信、电话）时4小时内进行有效反馈，评价为优得分6分；承诺顾问单位有业务咨询时8小时内进行有效反馈，评价为良，得分5-3分，承诺顾问单位有业务咨询时12-24小时内进行有效反馈，评价为中，得分2-1分。

4

律师事务所综合实力

5

1、事务所近三年（2022-2024年）荣誉情况得分项：

获得过省部级(含副省级)以上荣誉得3分;地市级荣誉得2分;区县级荣誉得1分;无荣誉不得分，该项最高得5分。

5

应急措施及响应能力

3

投标主体针对服务过程中易发生的问题，有应急的管理方案，包括应急工作队(略)、联系方式、反馈流程、处置措施等内容，具备迅速响应能力。（有效反馈方式包括：微信、短信、电话）

根据应急方案，评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

6

投标文件编制

2

根据投标文件要求编制招标文件，编制规范，页码清晰得2分，有偏差酌情得1-2分。

7

案例分析能力

10

对招标人所提供的案例进行分析，由评标委员会进行综合评分：

1、论述清晰度（4分）:案例分析论述条理清晰，逻辑严密，能够准确把握案件的核心问题和法律争议点。评价为优得4分，良得2-3分，中得0-1分。

2、法律依据准确性（3分）：案例分析中引用的法律条文准确无误，能够结合案件事实进行分析，论证有力。评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

3、评析深度（3分）：对案件的法律问题进行深入剖析，能够从多个角度分析案件，提出合理的解决方案。评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

合计

110

供应商最后得分保留两位小数

序号

评分项目

分值

（最高分值）

评分说明

1

投标报价

50

以各投标人报价的平均值为最优报价，每高一个百分点扣1分，低一个百分点扣0.5分。

2

服务团队能力水平

24

1、事务所近三年（2022-2024年）有高校法律服务顾问合同和成功案例的，每一例得1分，最高可得3分，需要提供相关证明材料，没有不得分。

2、团队律师执业年限：资深律师10年及以上经验的得分2分，成员律师3年及以上经验的得1分，该项最高得4分。

3、团队律师职称情况：有一级律师职称的得5分，二级律师职称的得4分，三级律师职称的得3分，四级律师职称的得2分，该项最高得5分。

4、团队律师业绩：（1）代理国企单位、上 (略) 案件并获得胜诉判决的得2分，该项最高得4分；（2）代理劳动、劳务领域案件并获得胜诉判决的得2分，最高得4分；（3）代理知识产权领域案件并获得胜诉判决的得1分，该项最高得2分；（4）为高校或政府机关出具专项法律意见报告的得1分，该项最高得2分。

3

服务方案及承诺函

16

1、服务方案评分标准分三类：A、有服务方案基础得分4分；B、服务方案较完善，人员配置合理且有一定针对性和可落实性的得5-7分；C、服务方案完善、可落实，且具有创新性，人员配置专业化程度高的得8-10分。

2、承诺顾问单位有业务咨询（咨询形式包括：微信、短信、电话）时4小时内进行有效反馈，评价为优得分6分；承诺顾问单位有业务咨询时8小时内进行有效反馈，评价为良，得分5-3分，承诺顾问单位有业务咨询时12-24小时内进行有效反馈，评价为中，得分2-1分。

4

律师事务所综合实力

5

1、事务所近三年（2022-2024年）荣誉情况得分项：

获得过省部级(含副省级)以上荣誉得3分;地市级荣誉得2分;区县级荣誉得1分;无荣誉不得分，该项最高得5分。

5

应急措施及响应能力

3

投标主体针对服务过程中易发生的问题，有应急的管理方案，包括应急工作队(略)、联系方式、反馈流程、处置措施等内容，具备迅速响应能力。（有效反馈方式包括：微信、短信、电话）

根据应急方案，评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

6

投标文件编制

2

根据投标文件要求编制招标文件，编制规范，页码清晰得2分，有偏差酌情得1-2分。

合计

100

供应商最后得分保留两位小数

序号

评分项目

分值

（最高分值）

评分说明

1

投标报价

50

以各投标人报价的平均值为最优报价，每高一个百分点扣1分，低一个百分点扣0.5分。

2

服务团队能力水平

24

1、事务所近三年（2022-2024年）有高校法律服务顾问合同和成功案例的，每一例得1分，最高可得3分，需要提供相关证明材料，没有不得分。

2、团队律师执业年限：资深律师10年及以上经验的得分2分，成员律师3年及以上经验的得1分，该项最高得4分。

3、团队律师职称情况：有一级律师职称的得5分，二级律师职称的得4分，三级律师职称的得3分，四级律师职称的得2分，该项最高得5分。

4、团队律师业绩：（1）代理国企单位、上 (略) 案件并获得胜诉判决的得2分，该项最高得4分；（2）代理劳动、劳务领域案件并获得胜诉判决的得2分，最高得4分；（3）代理知识产权领域案件并获得胜诉判决的得1分，该项最高得2分；（4）为高校或政府机关出具专项法律意见报告的得1分，该项最高得2分。

3

服务方案及承诺函

16

1、服务方案评分标准分三类：A、有服务方案基础得分4分；B、服务方案较完善，人员配置合理且有一定针对性和可落实性的得5-7分；C、服务方案完善、可落实，且具有创新性，人员配置专业化程度高的得8-10分。

2、承诺顾问单位有业务咨询（咨询形式包括：微信、短信、电话）时4小时内进行有效反馈，评价为优得分6分；承诺顾问单位有业务咨询时8小时内进行有效反馈，评价为良，得分5-3分，承诺顾问单位有业务咨询时12-24小时内进行有效反馈，评价为中，得分2-1分。

4

律师事务所综合实力

5

1、事务所近三年（2022-2024年）荣誉情况得分项：

获得过省部级(含副省级)以上荣誉得3分;地市级荣誉得2分;区县级荣誉得1分;无荣誉不得分，该项最高得5分。

5

应急措施及响应能力

3

投标主体针对服务过程中易发生的问题，有应急的管理方案，包括应急工作队(略)、联系方式、反馈流程、处置措施等内容，具备迅速响应能力。（有效反馈方式包括：微信、短信、电话）

根据应急方案，评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

6

投标文件编制

2

根据投标文件要求编制招标文件，编制规范，页码清晰得2分，有偏差酌情得1-2分。

7

案例分析能力

10

对招标人所提供的案例进行分析，由评标委员会进行综合评分：

1、论述清晰度（4分）:案例分析论述条理清晰，逻辑严密，能够准确把握案件的核心问题和法律争议点。评价为优得4分，良得2-3分，中得0-1分。

2、法律依据准确性（3分）：案例分析中引用的法律条文准确无误，能够结合案件事实进行分析，论证有力。评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

3、评析深度（3分）：对案件的法律问题进行深入剖析，能够从多个角度分析案件，提出合理的解决方案。评价为优的得3分，良得2分，中得1分。

合计

110

供应商最后得分保留两位小数