序号

澄清内容

原招标文件内容

修改后招标文件内容

1

项目名称

十万山标准厂房项目（一期）EPC总承包

上思县十万山林业标准厂房（一期）项目EPC总承包

2

建设规模

新建厂房7#（建筑高度15.00米）、8#（建筑高度15.00米）、9#（建筑高度15.00米）共计3栋，总建筑面积*.31?O，占地面积*.46?O； (略) 道路两 (略) 总长约403米： (略) 长度234米； (略) 的围墙工程，场地三通一平工程等。

新建厂房7#、8#、9#（建筑高度15.00米）、办公楼、宿舍、食堂、锅炉房共计6栋，总建筑面积*.63?O，总计容面积*.28?O，建筑占地面积*.05?O；配套建设室外给排水、电气、绿化、 (略) 、围墙及场地三通一平等工程。

3

开标、投标截止时间

开标、投标截止时间：2025年01月23日09时30分

开标、投标截止时间：2025年01月26日09时30分

4

第一章 招标公告3.投标人资格要求3.2.1工程总承包项目经理

③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：建筑工程，不限规模且不限制担任过的时间）

③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：工程总承包项目经理不需要提供业绩。）

5

第二章 投标人须知1.4.1

投标人资质条件、

能力和信誉

（2）主要负责人要求：

工程总承包项目经理：③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：建筑工程，不作规模要求且不限制担任过的时间。）

（2）主要负责人要求：

工程总承包项目经理：③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：工程总承包项目经理不需要提供业绩。）

6

第一章 招标公告6.预付款和进度款支付方式

预付款支付比例或金额：施工部分按照合同价款 30%（扣除暂列金额、 安全文明施工费），设计部分按设计费的 30%

预付款支付比例或金额：详见合同专用条款

7

第二章 投标人须知 6.1.1

评标委员会的

组建

?初步设计完成后施工图设计完成前：

总人数为 9 人，其中，招标人代表 3 人（其中：建筑设计 1 人，施工技术 2 人）；

专家 6 人，专家由以下专业技术人员组成:

?经 济：2 人

?建筑设计：1 人

?结构设计：2 人

?施工技术：2 人

□其他专业：人

?初步设计完成后施工图设计完成前：

总人数为 9 人，其中，招标人代表 3 人（其中：建筑设计 1 人，施工技术 2 人）；

专家 6 人，专家由以下专业技术人员组成:

?经 济：2 人

?建筑设计：1 人

?结构设计：1人

?施工技术：2 人

□其他专业：人

8

第三章 评标办法（综合评估法） 2.1.3资格评审标准 有限数量制（四）项目设计负责人、施工项目经理情况

（1）项目设计负责人具备建筑工程类相关专业高级工程师及以上职称及一级注册建筑师证书，得 5 分，满分 5 分。

（2）施工项目经理具有建筑工程一级注册建造师得 7 分，具有工程类相关专业中级及以上职称得 3 分，满分 10 分。

（1）项目设计负责人具备建筑工程类相关专业高级职称和一级注册建筑师证书，得 5 分，满分 5 分。

（2）施工项目经理具有建筑工程一级注册建造师得 7 分，具有建筑工程类相关专业中级及以上职称得 3 分，满分 10 分。

9

第三章 评标办法（综合评估法）2.2.4（3）资信业绩（满分分值权重20.0%）

拟投入本项目管理人员配备情况(0.0~60.0分)

（2）项目设计负责人（满分 7分）：具备一级注册建筑师证书和高级工程师职称得 4 分；具备一级注册建筑师证书和正高级（教高级）工程师职称得 7 分。

（3）施工项目经理（满分 7 分）：具有建筑工程专业一级注册建造师执业资格和中级及以上技术职称的，得 7 分。

（4）管理人员配备（满分30分）：包括设计人员，合同管理、质量管理、施工管理、成本管理、安全管理、材料采购及信息管理等人员的专业、职称、资格等。

拟投入本工程的施工技术负责人、施工员、质检员、安全员、材料员配备齐全（施工技术负责人附工程类相关专业中级及以上职称证书，其余人员全部持证上岗经年检合格，附上岗证）。其中，专业设计师指：建筑设计专业、结构设计专业、电气设备设计专业、暖通设计专业、绿化设计专业、造价编制专业等（无证或无效证件的算缺员）；

优（30 分）：设计团队中配备专业设计师 10 人及以上（含设计负责人及 设计技术负责人），持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 8 人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要， 并储备有一定的管理人员。

良（24 分）：设计团队中配备专业设计师 7-9 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 6 人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要。

中（18 分）：设计团队中配备专业设计师 5-6 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 4 人及以下；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

一般（12 分）：设计团队中配备专业设计师 4 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 2 人及以下；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

差（0 分）：各专业设计人员配备不齐全；施工团队主要人员不能满足施工需要。

注：本项目要求项目机构管理人员配备上要同时满足以下要求：施工四大员（施工员、质量员、安全员、材料员）均须全部持证上岗且年检合格（其中，安全员不得少于 3 人），投标人不满足此要求的，视为不满足施工需要，本项评分计 0 分。 未提供投标人为其缴纳的 2024 年 10 月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料原件复印件的视为 0 分。

（2）项目设计负责人（满分 7分）：具备一级注册建筑师证书和具有建筑工程类相关专业高级职称得 7 分。

（3）施工项目经理（满分 7 分）：具有建筑工程专业一级注册建造师执业资格和具有建筑工程类相关专业中级及以上职称的，得 7 分。

（4）管理人员配备（满分30分）：包括设计人员，合同管理、质量管理、施工管理、成本管理、安全管理、材料采购及信息管理等人员的专业、职称、资格等。

拟投入本工程的施工技术负责人、施工员、质检员、安全员、材料员配备齐全（施工技术负责人附工程类相关专业中级及以上职称证书，其余人员全部持证上岗经年检合格，附上岗证）。其中，专业设计师指：建筑设计专业、结构设计专业、电气设备设计专业、暖通设计专业、绿化设计专业、造价编制专业等（无证或无效证件的算缺员）；

优（30 分）：设计团队中配备专业设计师 10 人及以上（含设计负责人及 设计技术负责人），持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称7人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要，并储备有一定的管理人员。

良（24 分）：设计团队中配备专业设计师 7-9 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称 6 人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要。

中（18分）：设计团队中配备专业设计师 5-6 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称 4 人及以上；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

一般（12 分）：设计团队中配备专业设计师 4 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称 2 人及以上；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

差（0 分）：各专业设计人员配备不齐全；施工团队主要人员不能满足施工需要。

注：本项目要求项目机构管理人员配备上要同时满足以下要求：施工四大员（施工员、质量员、安全员、材料员）均须全部持证上岗且年检合格（其中，安全员不得少于 3 人），投标人不满足此要求的，视为不满足施工需要，本项评分计 0 分。 未提供投标人为其缴纳的 2024 年10月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料原件复印件的视为 0 分。

10

第四章 合同条款及格式

详见原招标文件 合同条款及格式

本项目合同条款及格式已更正，具体内容详见更正后的招标文件合同条款及格式，合同条款按更正后的内容执行。

11

第六章 工程量清单及招标控制价

/

本项目招标工程量清单、图纸已上传，请各投标人自行登录 (略) （广西·防城港）系统中下载并制作投标文件。

序号

澄清内容

原招标文件内容

修改后招标文件内容

1

项目名称

十万山标准厂房项目（一期）EPC总承包

上思县十万山林业标准厂房（一期）项目EPC总承包

2

建设规模

新建厂房7#（建筑高度15.00米）、8#（建筑高度15.00米）、9#（建筑高度15.00米）共计3栋，总建筑面积*.31?O，占地面积*.46?O； (略) 道路两 (略) 总长约403米： (略) 长度234米； (略) 的围墙工程，场地三通一平工程等。

新建厂房7#、8#、9#（建筑高度15.00米）、办公楼、宿舍、食堂、锅炉房共计6栋，总建筑面积*.63?O，总计容面积*.28?O，建筑占地面积*.05?O；配套建设室外给排水、电气、绿化、 (略) 、围墙及场地三通一平等工程。

3

开标、投标截止时间

开标、投标截止时间：2025年01月23日09时30分

开标、投标截止时间：2025年01月26日09时30分

4

第一章 招标公告3.投标人资格要求3.2.1工程总承包项目经理

③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：建筑工程，不限规模且不限制担任过的时间）

③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：工程总承包项目经理不需要提供业绩。）

5

第二章 投标人须知1.4.1

投标人资质条件、

能力和信誉

（2）主要负责人要求：

工程总承包项目经理：③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：建筑工程，不作规模要求且不限制担任过的时间。）

（2）主要负责人要求：

工程总承包项目经理：③要求担任过与拟建项目相类似的设计项目负责人或施工项目经理或者项目总监理工程师或工程总承包项目经理。（注：1、拟建项目相类似的工程规模与3.3企业业绩要求一致，但不限制担任过的时间；2、如不要求企业业绩时，此处由招标人定义相类似的工程类型：工程总承包项目经理不需要提供业绩。）

6

第一章 招标公告6.预付款和进度款支付方式

预付款支付比例或金额：施工部分按照合同价款 30%（扣除暂列金额、 安全文明施工费），设计部分按设计费的 30%

预付款支付比例或金额：详见合同专用条款

7

第二章 投标人须知 6.1.1

评标委员会的

组建

?初步设计完成后施工图设计完成前：

总人数为 9 人，其中，招标人代表 3 人（其中：建筑设计 1 人，施工技术 2 人）；

专家 6 人，专家由以下专业技术人员组成:

?经 济：2 人

?建筑设计：1 人

?结构设计：2 人

?施工技术：2 人

□其他专业：人

?初步设计完成后施工图设计完成前：

总人数为 9 人，其中，招标人代表 3 人（其中：建筑设计 1 人，施工技术 2 人）；

专家 6 人，专家由以下专业技术人员组成:

?经 济：2 人

?建筑设计：1 人

?结构设计：1人

?施工技术：2 人

□其他专业：人

8

第三章 评标办法（综合评估法） 2.1.3资格评审标准 有限数量制（四）项目设计负责人、施工项目经理情况

（1）项目设计负责人具备建筑工程类相关专业高级工程师及以上职称及一级注册建筑师证书，得 5 分，满分 5 分。

（2）施工项目经理具有建筑工程一级注册建造师得 7 分，具有工程类相关专业中级及以上职称得 3 分，满分 10 分。

（1）项目设计负责人具备建筑工程类相关专业高级职称和一级注册建筑师证书，得 5 分，满分 5 分。

（2）施工项目经理具有建筑工程一级注册建造师得 7 分，具有建筑工程类相关专业中级及以上职称得 3 分，满分 10 分。

9

第三章 评标办法（综合评估法）2.2.4（3）资信业绩（满分分值权重20.0%）

拟投入本项目管理人员配备情况(0.0~60.0分)

（2）项目设计负责人（满分 7分）：具备一级注册建筑师证书和高级工程师职称得 4 分；具备一级注册建筑师证书和正高级（教高级）工程师职称得 7 分。

（3）施工项目经理（满分 7 分）：具有建筑工程专业一级注册建造师执业资格和中级及以上技术职称的，得 7 分。

（4）管理人员配备（满分30分）：包括设计人员，合同管理、质量管理、施工管理、成本管理、安全管理、材料采购及信息管理等人员的专业、职称、资格等。

拟投入本工程的施工技术负责人、施工员、质检员、安全员、材料员配备齐全（施工技术负责人附工程类相关专业中级及以上职称证书，其余人员全部持证上岗经年检合格，附上岗证）。其中，专业设计师指：建筑设计专业、结构设计专业、电气设备设计专业、暖通设计专业、绿化设计专业、造价编制专业等（无证或无效证件的算缺员）；

优（30 分）：设计团队中配备专业设计师 10 人及以上（含设计负责人及 设计技术负责人），持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 8 人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要， 并储备有一定的管理人员。

良（24 分）：设计团队中配备专业设计师 7-9 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 6 人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要。

中（18 分）：设计团队中配备专业设计师 5-6 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 4 人及以下；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

一般（12 分）：设计团队中配备专业设计师 4 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有相近专业副高级及以上技术职称 2 人及以下；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

差（0 分）：各专业设计人员配备不齐全；施工团队主要人员不能满足施工需要。

注：本项目要求项目机构管理人员配备上要同时满足以下要求：施工四大员（施工员、质量员、安全员、材料员）均须全部持证上岗且年检合格（其中，安全员不得少于 3 人），投标人不满足此要求的，视为不满足施工需要，本项评分计 0 分。 未提供投标人为其缴纳的 2024 年 10 月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料原件复印件的视为 0 分。

（2）项目设计负责人（满分 7分）：具备一级注册建筑师证书和具有建筑工程类相关专业高级职称得 7 分。

（3）施工项目经理（满分 7 分）：具有建筑工程专业一级注册建造师执业资格和具有建筑工程类相关专业中级及以上职称的，得 7 分。

（4）管理人员配备（满分30分）：包括设计人员，合同管理、质量管理、施工管理、成本管理、安全管理、材料采购及信息管理等人员的专业、职称、资格等。

拟投入本工程的施工技术负责人、施工员、质检员、安全员、材料员配备齐全（施工技术负责人附工程类相关专业中级及以上职称证书，其余人员全部持证上岗经年检合格，附上岗证）。其中，专业设计师指：建筑设计专业、结构设计专业、电气设备设计专业、暖通设计专业、绿化设计专业、造价编制专业等（无证或无效证件的算缺员）；

优（30 分）：设计团队中配备专业设计师 10 人及以上（含设计负责人及 设计技术负责人），持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称7人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要，并储备有一定的管理人员。

良（24 分）：设计团队中配备专业设计师 7-9 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称 6 人及以上；施工团队主要管理人员完全满足施工需要。

中（18分）：设计团队中配备专业设计师 5-6 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称 4 人及以上；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

一般（12 分）：设计团队中配备专业设计师 4 人，持有相关专业注册证书或注册执业证书且具有副高级及以上技术职称 2 人及以上；施工团队主要管理人员基本满足施工需要。

差（0 分）：各专业设计人员配备不齐全；施工团队主要人员不能满足施工需要。

注：本项目要求项目机构管理人员配备上要同时满足以下要求：施工四大员（施工员、质量员、安全员、材料员）均须全部持证上岗且年检合格（其中，安全员不得少于 3 人），投标人不满足此要求的，视为不满足施工需要，本项评分计 0 分。 未提供投标人为其缴纳的 2024 年10月至投标截止时间止任意一个月社会保险的证明材料原件复印件的视为 0 分。

10

第四章 合同条款及格式

详见原招标文件 合同条款及格式

本项目合同条款及格式已更正，具体内容详见更正后的招标文件合同条款及格式，合同条款按更正后的内容执行。

11

第六章 工程量清单及招标控制价

/

本项目招标工程量清单、图纸已上传，请各投标人自行登录 (略) （广西·防城港）系统中下载并制作投标文件。