一、价格分（15分）。

按各供应商最终有效报价为计算基础，价格浮动比例值最小的作为评分基准价，得满分，其他得分=（评分基准价/报价）*15，保留两位小数点。

二、招标方案（32分）。

根据项目不同特点，从项目特点、重点难点把握、项目组织实施、采购质量控制等方面分别提供招标服务方案，由评审人员根据招标服务方案综合评价。

1、项目组织方案（8分）。内容全面、完整合理、可操作性强，优于项目需求的得满分8分；方案符合项目需求的得5分；方案内容有缺项、但方法措施可操作性较强的得2分；方案内容空洞无针对性或无实质性内容或未提供的不得分。

2、项目服务质量管控方案（8分）。项目服务过程把控严谨、流程规范、操作便捷、完整合理，优于项目需求的得满分8分；方案符合项目需求的得5分；方案内容有缺项、但方法措施可操作性较强的得3分；方案内容空洞无针对性或无实质性内容或未提供的不得分。

3、项目档案整理移交方案（8分）。项目资料整理、归档、移交方案完整合理、及时性强、归档齐全、保管严格、文书制作把控到位，优于项目需求的得满分8分；符合项目需求的得5分；方案内容有缺项、但方法措施可操作性较强的得2分；方案内容空洞无针对性或无实质性内容或未提供的不得分。

4、提供内部管理制度（8分）。至少包含员工管理、业绩考核、职业道德、保密、复核审核、开标评标组织、档案管理、质 (略) 理等8个方面制度，制度内容全面、有实质内容的有1项得1分，最高得8分。（提供制度清单及文档，加盖投标人公章）

三、履约能力（30分）

1.企业资质（8分）。

①企业资信等级AAA的得5分，企业资信等级AA的得3分，其余不得分。

②投标人具有有效期内的ISO9001质量管理体系认证、ISO(略)环境管理体系认证、ISO(略)职业健康管理体系认证的有1个得1分，最高得3分。（提供证书复印件加盖投标人公章）

2.项目组人员资质能力（22分）。

①项目负责人具有有效期内的工程技术或经济专业类高级职称的得5分，具有中级职称的得3分（提供证书复印件）；

②项目组成员及时参加政府采购业务培训，每提供1份有效期内（2023年1月1日以来）的政府采购业务培训证书的得1分，最高得5分（提供证书复印件）；

③项目组成员中具有造价师、注册建筑师、二级建造师等证书的每有1人得2分，1人多证算1证，最高得6分（提供证书复印件）；

④项目组成员中每有1人从业年限达3年以上的，得2分，最高得6分（提供从业证明资料）。

项目团队所有人员均需提供投标单位近3个月为其缴纳社保的证明及劳动合同复印件）（提供证书复印件、劳动合同复印件等证明材料）

四、业绩（18分）

1. 供应商提供自2023年1月1日以来，在省本级“苏采云”平台完整操作经验，分别提供工程、货物、服务类项目截图，有1项得1分。最高得3分。（至少 (略) 接收、项目发布公告、项目归档等流程截图）

2 . 供应商提供2021年1月1日以来的年度代理项目业绩，有一项得2分，最多得6分。（需提供代理合同复印件加盖单位公章，时间以代理合同签订时间为准，同一单位的不同年度代理合同视为同一项业绩）

3. 供应商提供2021年1月1日以来，在江苏省 (略) 或 (略) 代理过的工程类业绩有一项得2分，最多得6分。（提供代理合同复印件、招标公告、中标公告截图）

4. 供应商提供自2023年1月以来客户反馈意见，每提供1份客户反馈评价为优的证明材料得1分，最高得3分。（提供的反馈意见表应盖有客户单位公章，提供复印件）

五、费用构成表合理性分析（5分）

根据供应商提供的费用构成表进行评审，费用构表成以最终报价后同比例下浮的数据为准，费用构成表内容全面，无缺漏项、报价合理的，每项得1分，最高得5分。

一、价格分（15分）。

按各供应商最终有效报价为计算基础，价格浮动比例值最小的作为评分基准价，得满分，其他得分=（评分基准价/报价）*15，保留两位小数点。

二、招标方案（32分）。

根据项目不同特点，从项目特点、重点难点把握、项目组织实施、采购质量控制等方面分别提供招标服务方案，由评审人员根据招标服务方案综合评价。

1、项目组织方案（8分）。内容全面、完整合理、可操作性强，优于项目需求的得满分8分；方案符合项目需求的得5分；方案内容有缺项、但方法措施可操作性较强的得2分；方案内容空洞无针对性或无实质性内容或未提供的不得分。

2、项目服务质量管控方案（8分）。项目服务过程把控严谨、流程规范、操作便捷、完整合理，优于项目需求的得满分8分；方案符合项目需求的得5分；方案内容有缺项、但方法措施可操作性较强的得3分；方案内容空洞无针对性或无实质性内容或未提供的不得分。

3、项目档案整理移交方案（8分）。项目资料整理、归档、移交方案完整合理、及时性强、归档齐全、保管严格、文书制作把控到位，优于项目需求的得满分8分；符合项目需求的得5分；方案内容有缺项、但方法措施可操作性较强的得2分；方案内容空洞无针对性或无实质性内容或未提供的不得分。

4、提供内部管理制度（8分）。至少包含员工管理、业绩考核、职业道德、保密、复核审核、开标评标组织、档案管理、质 (略) 理等8个方面制度，制度内容全面、有实质内容的有1项得1分，最高得8分。（提供制度清单及文档，加盖投标人公章）

三、履约能力（30分）

1.企业资质（8分）。

①企业资信等级AAA的得5分，企业资信等级AA的得3分，其余不得分。

②投标人具有有效期内的ISO9001质量管理体系认证、ISO(略)环境管理体系认证、ISO(略)职业健康管理体系认证的有1个得1分，最高得3分。（提供证书复印件加盖投标人公章）

2.项目组人员资质能力（22分）。

①项目负责人具有有效期内的工程技术或经济专业类高级职称的得5分，具有中级职称的得3分（提供证书复印件）；

②项目组成员及时参加政府采购业务培训，每提供1份有效期内（2023年1月1日以来）的政府采购业务培训证书的得1分，最高得5分（提供证书复印件）；

③项目组成员中具有造价师、注册建筑师、二级建造师等证书的每有1人得2分，1人多证算1证，最高得6分（提供证书复印件）；

④项目组成员中每有1人从业年限达3年以上的，得2分，最高得6分（提供从业证明资料）。

项目团队所有人员均需提供投标单位近3个月为其缴纳社保的证明及劳动合同复印件）（提供证书复印件、劳动合同复印件等证明材料）

四、业绩（18分）

1. 供应商提供自2023年1月1日以来，在省本级“苏采云”平台完整操作经验，分别提供工程、货物、服务类项目截图，有1项得1分。最高得3分。（至少 (略) 接收、项目发布公告、项目归档等流程截图）

2 . 供应商提供2021年1月1日以来的年度代理项目业绩，有一项得2分，最多得6分。（需提供代理合同复印件加盖单位公章，时间以代理合同签订时间为准，同一单位的不同年度代理合同视为同一项业绩）

3. 供应商提供2021年1月1日以来，在江苏省 (略) 或 (略) 代理过的工程类业绩有一项得2分，最多得6分。（提供代理合同复印件、招标公告、中标公告截图）

4. 供应商提供自2023年1月以来客户反馈意见，每提供1份客户反馈评价为优的证明材料得1分，最高得3分。（提供的反馈意见表应盖有客户单位公章，提供复印件）

五、费用构成表合理性分析（5分）

根据供应商提供的费用构成表进行评审，费用构表成以最终报价后同比例下浮的数据为准，费用构成表内容全面，无缺漏项、报价合理的，每项得1分，最高得5分。