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来源：X经济技术开发区 | 作者：X经济技术开发区 | 发布日期： ## | 浏览次数：253 字体大小：小中大



X经济技术开发区公略
略

X经济技术开发区公略主要负责招投标等公共资源交易工作。因工作需要，现将招聘岗位人数、条件调整如下：
一、招聘岗位
　

序号	岗位	专业	开考比例	人数	条件
1	工程建设专业人员	建筑工程类	1:3	3	具有相应中级及以上职称或二级建造师资格，具有1年以上招投标工作经历
2	计算机 管理人员	计算机（大类）类	1:3	1	具有计算机等级考试二级及以上证书， 具有1年以上电子招投标工作经历

招聘岗位专业参考《2017年X市公务员招录考试专业参考目录》。
二、报考条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.全日制本科及以上学历，取得相应学位，35周岁以下（2017年#月#日后出生），身体健康；
3.品行端正，作风正派，有较强的事业心和责任感；
4.法律、法规规定的其他资格条件；
5.有下列情况之一的不得报考：
（1）尚略分或正在接受纪律审查的人员；
（2）涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（3）曾因犯略罚的人员和曾被开除公职的人员；
（4）法律、法规规定的其他情形。
三、报名办法
(一)招聘信息查询
X经济略：http:/ 点击查看>>
(二)报名时间、地点、方式
1.报名及资格审查时间
2017年#月#日－12月1日上午9:00－12:00，下午2:00－5:30（周六正常上班）
2.报名地点
X经济技术开发区科技大厦1025室（略东大道9号，可乘10、70路等公交车略下）。
咨询电话： ##
3.报名方式
本次公开略集中报名方式。
(三)报名提供材料
二代身份证、毕业证、学位证、相关资格证书、招聘岗位要求的工作经历证明材料原件及复印件。
(四)报名注意事项
1.略上下载《X经济技术开发区招聘合同制人员报名表》并按要求如实填写，持《报名表》现场报名；
2.提交近期二寸免冠同底彩色照片2张；
3.提供虚假材料者取消其应聘资格；
4.根据报名者略报考资格审查，报名资格审查通过人员参加考试。
（五）开考比例
招聘岗位笔试开考比例为1:3，达不到笔试开考比例的，按规定程序相应核减招考计划。
四、考试
考试内容：分笔试和略分。
1.笔试：笔试不指定范围，时间、略通知。
2.专业面试：根据成绩从高分到低分的顺序，按不超过计划招聘岗位数1:3的比例(不足比例的按实际人数进入面试)，确定参加面试的人选。专业面试成绩为百分制，60分为专业面试合格线，未达专业面试合格线者不予录取。专业面略监督员审核后，当场书面告知考生。
面试时间、略通知。
五、总成绩计算方法
专业面试结束后，按笔试成绩占30%、专业面试成绩占70%的比例，均采用百分制计算报考人员总成绩。笔试、专业面试和考试总成绩保留两位小数，尾数四舍五入。
六、体检、考察
1.根据考生的总成绩，按岗位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选(成绩并列者，取笔试高分者)。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（略发〔2005〕1号）、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（略发〔2010〕12号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（略发〔2010〕19号）略。行业有特殊要求的，按法律、法规略。体检后，略作出是否合格的结论。略产生的一切费用由体检人员本人承担。
对体检合格人员按有关规定组织考察。因体检、考察不合格或考生放弃聘用资格出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
　

• 公示与相关手续

1.公示。拟录用人员在X经济略进行公示，公示期7天。
2.相关手续。性质为合同制人员，被录用后，试用期三个月，期满后，经考核合格者与金略签订劳动合同，缴纳五险一金。不合格者将辞退。
八、工作纪律
招考工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，略相关政策规定，严格按照程序操作，严把招聘进口关。对考试作弊或弄虚作假的考生，取消其报考资格；对徇私舞弊的工作人员，按有略理。加强考务管理，严肃考风考纪，略会和群众监督。
九、本招聘公告由金略负责解释
附件：

X经济技术开发区招聘合同制人员报名表

金略
2017年#月#日





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X经济技术开发区公略
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X经济技术开发区公略主要负责招投标等公共资源交易工作。因工作需要，现将招聘岗位人数、条件调整如下：
一、招聘岗位
　

序号	岗位	专业	开考比例	人数	条件
1	工程建设专业人员	建筑工程类	1:3	3	具有相应中级及以上职称或二级建造师资格，具有1年以上招投标工作经历
2	计算机 管理人员	计算机（大类）类	1:3	1	具有计算机等级考试二级及以上证书， 具有1年以上电子招投标工作经历

招聘岗位专业参考《2017年X市公务员招录考试专业参考目录》。
二、报考条件
1.拥护党的路线、方针、政策，遵守中华人民共和国宪法和法律；
2.全日制本科及以上学历，取得相应学位，35周岁以下（2017年#月#日后出生），身体健康；
3.品行端正，作风正派，有较强的事业心和责任感；
4.法律、法规规定的其他资格条件；
5.有下列情况之一的不得报考：
（1）尚略分或正在接受纪律审查的人员；
（2）涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；
（3）曾因犯略罚的人员和曾被开除公职的人员；
（4）法律、法规规定的其他情形。
三、报名办法
(一)招聘信息查询
X经济略：http:/ 点击查看>>
(二)报名时间、地点、方式
1.报名及资格审查时间
2017年#月#日－12月1日上午9:00－12:00，下午2:00－5:30（周六正常上班）
2.报名地点
X经济技术开发区科技大厦1025室（略东大道9号，可乘10、70路等公交车略下）。
咨询电话： ##
3.报名方式
本次公开略集中报名方式。
(三)报名提供材料
二代身份证、毕业证、学位证、相关资格证书、招聘岗位要求的工作经历证明材料原件及复印件。
(四)报名注意事项
1.略上下载《X经济技术开发区招聘合同制人员报名表》并按要求如实填写，持《报名表》现场报名；
2.提交近期二寸免冠同底彩色照片2张；
3.提供虚假材料者取消其应聘资格；
4.根据报名者略报考资格审查，报名资格审查通过人员参加考试。
（五）开考比例
招聘岗位笔试开考比例为1:3，达不到笔试开考比例的，按规定程序相应核减招考计划。
四、考试
考试内容：分笔试和略分。
1.笔试：笔试不指定范围，时间、略通知。
2.专业面试：根据成绩从高分到低分的顺序，按不超过计划招聘岗位数1:3的比例(不足比例的按实际人数进入面试)，确定参加面试的人选。专业面试成绩为百分制，60分为专业面试合格线，未达专业面试合格线者不予录取。专业面略监督员审核后，当场书面告知考生。
面试时间、略通知。
五、总成绩计算方法
专业面试结束后，按笔试成绩占30%、专业面试成绩占70%的比例，均采用百分制计算报考人员总成绩。笔试、专业面试和考试总成绩保留两位小数，尾数四舍五入。
六、体检、考察
1.根据考生的总成绩，按岗位拟聘人员计划数1:1的比例从高分到低分确定参加体检人选(成绩并列者，取笔试高分者)。
2.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》（略发〔2005〕1号）、《关于进一步规范入学和就业体检项目维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利的通知》（略发〔2010〕12号）和《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（略发〔2010〕19号）略。行业有特殊要求的，按法律、法规略。体检后，略作出是否合格的结论。略产生的一切费用由体检人员本人承担。
对体检合格人员按有关规定组织考察。因体检、考察不合格或考生放弃聘用资格出现缺额时，按考试总成绩从高分到低分依次递补。
　

• 公示与相关手续

1.公示。拟录用人员在X经济略进行公示，公示期7天。
2.相关手续。性质为合同制人员，被录用后，试用期三个月，期满后，经考核合格者与金略签订劳动合同，缴纳五险一金。不合格者将辞退。
八、工作纪律
招考工作坚持“公开、平等、竞争、择优”原则，略相关政策规定，严格按照程序操作，严把招聘进口关。对考试作弊或弄虚作假的考生，取消其报考资格；对徇私舞弊的工作人员，按有略理。加强考务管理，严肃考风考纪，略会和群众监督。
九、本招聘公告由金略负责解释
附件：

X经济技术开发区招聘合同制人员报名表

金略
2017年#月#日



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