各投标人：

略的委托，就其“略整体迁建医用气体设备采购及安装项目”略采购，中心编号为：HBSJ- ## FJ- ## ，现略提疑问答复如下：

1、答疑文件第16条：评分办法中“投标略门办法重合同守信用的得1分”修改为“投标人获略门办法重合同守信用的得1分，获得略门办法重合同守信用的得2分”。据了解，省级以上重合同守信用证书全国仅有1-2家企业拥有，此评分办法疑似存在明显的倾向性和排他性，略文件原有评分办法为准，即：投标略门办法重合同守信用的得1分。

答：按答疑略。

 

2、根据对比，招标文件电子版第七章投标文件格式略分差异，请明确若有差异，是否以电子版为准。

答：略文件，略文件为准。

 

3、答疑公告：2、评分标准中的业绩要求明确规定不包含制氧机类业绩。略调研统计数据显略医气工程中选择制氧机的占比 50%左右，应用比较广泛，略医用气体工程均选择使用制氧机。制氧机或液氧灌等都是医用气体工程氧源选择方式，都属于医用气体工程类，而制氧机或液氧管的工程施工无太多区别，甚至制氧机的施工难度略高。略使用的是液氧，但能略完全有能力施工液氧或其他氧源的工程，此条款疑似有意排除近几年在业内施工制氧机工程居略，属于不合理条款，建议删除“合同金额中不含制氧机”字样。

答：按招标略

对此回复的异议：①根据《政府采购促进中小略办法》（财库[2018年#月# 号）第三条规定，第三条任何单位和个人不得阻挠和限制中小企业自由进入略业的略，有此类不含制氧机业略业内极少，略周知的 1-2 家才能得满分，因为评分标准里业绩分 10 分，每个1000 万以上（合同金额中不含制氧机）的得 2 分，因略分略会被扣掉 4-8 分，略会望而止步，这样极有可能将产品质量优秀且价格合理的但业绩达不到要求的优质潜在投标人排除在外，属于以不合理条件略差别待遇或歧视待遇条款，同时对业主也是非常不利的。②制氧机的施工难度高于液氧罐，这略施工难度高于 ICU、供应室等，略 ICU、略的业绩不符合要求，这明显不合理。建议将“合同金额中不含制氧机”字样修改为“至少有一个业绩为液氧”。

答：本项目最高限价为1500万元，且招标内容不含制氧机，故业绩要求“金额1000万元及以上（合同金额中不含制氧机）医用气体工程”是合理的，能够符合本项目的需求和特点。

 

4、答疑公告：16、评分办法中“投标略门颁发重合同守信用的得 1分。”修改为“投标人获略门颁发重合同守信用的得 1 分，获得略门颁发重合同守信用的得 2 分。”此条款存倾向性，且明显不合理，限制潜在投标人。略且获得略门颁发重合同守信用的只有某企业满足。重合同守信用证书有效期为 1 年，若某企业 2015 年获得此证书不能代表该企业 2018 年重合同守信用，所以“重合同守信用”证书最看重的是他的连续性。建议改为：投标人连续 5 年获得省级略门颁发重合同守信用的得 1 分，连续 15 年获得的此证书的得 2 分。以上条款与《略投标法》第二十条的规定：采购人或者代理机构有下列情形之一的，属于以不合理条件略差别待遇或歧视待遇：(四)略政区略业的业绩、奖项作为加分条件或者中标、成交条件；以及与《中华人民共和国政府采购法实施条例》第二十条的第三、第六款之规定，“招标人或者代理机构属于以不合理条件略差别待遇或者歧视待遇”相违背，恳请予以合理调整，我公司略门提出诉求的权利。

答：按答疑略。

 

 

略

                                     2018年#月#日



各投标人：

略的委托，就其“略整体迁建医用气体设备采购及安装项目”略采购，中心编号为：HBSJ- ## FJ- ## ，现略提疑问答复如下：

1、答疑文件第16条：评分办法中“投标略门办法重合同守信用的得1分”修改为“投标人获略门办法重合同守信用的得1分，获得略门办法重合同守信用的得2分”。据了解，省级以上重合同守信用证书全国仅有1-2家企业拥有，此评分办法疑似存在明显的倾向性和排他性，略文件原有评分办法为准，即：投标略门办法重合同守信用的得1分。

答：按答疑略。

 

2、根据对比，招标文件电子版第七章投标文件格式略分差异，请明确若有差异，是否以电子版为准。

答：略文件，略文件为准。

 

3、答疑公告：2、评分标准中的业绩要求明确规定不包含制氧机类业绩。略调研统计数据显略医气工程中选择制氧机的占比 50%左右，应用比较广泛，略医用气体工程均选择使用制氧机。制氧机或液氧灌等都是医用气体工程氧源选择方式，都属于医用气体工程类，而制氧机或液氧管的工程施工无太多区别，甚至制氧机的施工难度略高。略使用的是液氧，但能略完全有能力施工液氧或其他氧源的工程，此条款疑似有意排除近几年在业内施工制氧机工程居略，属于不合理条款，建议删除“合同金额中不含制氧机”字样。

答：按招标略

对此回复的异议：①根据《政府采购促进中小略办法》（财库[2018年#月# 号）第三条规定，第三条任何单位和个人不得阻挠和限制中小企业自由进入略业的略，有此类不含制氧机业略业内极少，略周知的 1-2 家才能得满分，因为评分标准里业绩分 10 分，每个1000 万以上（合同金额中不含制氧机）的得 2 分，因略分略会被扣掉 4-8 分，略会望而止步，这样极有可能将产品质量优秀且价格合理的但业绩达不到要求的优质潜在投标人排除在外，属于以不合理条件略差别待遇或歧视待遇条款，同时对业主也是非常不利的。②制氧机的施工难度高于液氧罐，这略施工难度高于 ICU、供应室等，略 ICU、略的业绩不符合要求，这明显不合理。建议将“合同金额中不含制氧机”字样修改为“至少有一个业绩为液氧”。

答：本项目最高限价为1500万元，且招标内容不含制氧机，故业绩要求“金额1000万元及以上（合同金额中不含制氧机）医用气体工程”是合理的，能够符合本项目的需求和特点。

 

4、答疑公告：16、评分办法中“投标略门颁发重合同守信用的得 1分。”修改为“投标人获略门颁发重合同守信用的得 1 分，获得略门颁发重合同守信用的得 2 分。”此条款存倾向性，且明显不合理，限制潜在投标人。略且获得略门颁发重合同守信用的只有某企业满足。重合同守信用证书有效期为 1 年，若某企业 2015 年获得此证书不能代表该企业 2018 年重合同守信用，所以“重合同守信用”证书最看重的是他的连续性。建议改为：投标人连续 5 年获得省级略门颁发重合同守信用的得 1 分，连续 15 年获得的此证书的得 2 分。以上条款与《略投标法》第二十条的规定：采购人或者代理机构有下列情形之一的，属于以不合理条件略差别待遇或歧视待遇：(四)略政区略业的业绩、奖项作为加分条件或者中标、成交条件；以及与《中华人民共和国政府采购法实施条例》第二十条的第三、第六款之规定，“招标人或者代理机构属于以不合理条件略差别待遇或者歧视待遇”相违背，恳请予以合理调整，我公司略门提出诉求的权利。

答：按答疑略。

 

 

略

                                     2018年#月#日

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