评分项目

标准

评分要求

评分记分依据

标准分

组织机构管理人员

有专职校长(负责人)、内设机构(办公室、教务科、招生就业办等);每个内设机构至少配备1名专职管理人员。

查看内设机构工作人员名单;查看每人的聘书或聘任文件;查看在本机构就业的其他证明材料。

内设机构健全、工作人员聘书或聘任文件齐全记4分，缺一项扣1分;其他就业证明材料(最少包含出勤表、工资表、劳动合同、社会保险缴纳证明等)齐全记6分，缺一项扣1.5分。

10

(略) 所

在服务地点范围内应有与办学规模相 (略) 所、 (略) 、 (略) (略) ;场所非危房、临时用房。

(略) 看不动产登记证或文件、 (略) 看租赁协议和出租单位(个人)不动产登记证;按一定比例绘制 (略) (略) 示意图。

(略) 、 (略) 、 (略) 、 (略) 提供相关 (略) (略) 示意图，上述四项完善的记16分，缺一项扣4分。

16

工种及相应师资配备

按投标职业(工种)配备教师，每个工种必须配备理论和实操教师各1人。( (略) 的工种为准)

查看各工种配备教师的相关专业资格证书、履历。

每个工种理论、实操教师配备齐全的得3分，最多得6分。

6

理论教学及实操设备、场地

应具有满足投标职业(工种)的教学设备、实操设备，与该工种相适应的充足的实操耗材，教室内桌凳、黑(白)板、投影仪等教学设施设备齐全;视频录制设备齐全。

(略) 教学设备、仪器、工具等购置或租赁证明材料(自购设备附相关财务证明，租赁设备附出租单位财产登记使用说明)， (略) 地或 (略) 地说明及图片等资料，实操耗材附型号、规格、标准、用量等说明。

理论教学设备仪器及视频录制设备根据配备情况记1---6分;实操设备和实操工位根据配备情况记1---5分;实操耗材根据配备情况记1---3分。

14

规章制度

1、制订有符合法规规定的办学章程;2、建立健全教学、教师、学员、资产、财务、安全、食品卫生、应急等制度;3、制订有各工种实训操作规程。

查看各项规章制度。

章程健全、制度完善、实操训练规程完备的记10分;缺一项制度扣1分，最多扣10分。

10

培训计划

大纲

制定职业(工种)的教学计划、培训大纲、教材使用规范等。

看教学计划、培训大纲、教材使用规范。

每个职业(工种)教学计划、大纲、教材齐全的记6分，最多记12分;每个工种缺一项(计划、大纲、教材)扣2分，扣完为止。

12

招生方案

满足不同培训对象需求，制定详细招生方案，保证生源,紧紧服务 (略) (略) 工作和重点工作。

看制定职业(工种)的招生简章(拟计划招生人数);招生渠道、方法和措施;公共就业服务系统信息录入预案。对最小班容量做出承诺。

根据制定每个职业(工种)招生简章(拟计划招生人数)，招生渠道、方法和措施真实可靠性，公共就业服务系统信息录入预案可操作性记3分，缺一项扣1分，最多记6分。对最小班容量作出合理承诺的记3分。

9分

就业渠道

强化就业引领作用，实现培训与就业的联动机制，积极主动推荐学员就业。

提供就业 (略) 企业协议并附 (略) 企业的招工简章。

每提供一项完善的 (略) 企业协议及招工简章记2分，最多记6分。

6分

跟踪服务

能够积极主动地与 (略) 沟通联系，并提供相应服务。

培训机构应有专职人员负责，将学员参加培训、持证、就业等情况录入公共就业服务系统信息，实现实名制登记管理。

提供专职人员的名单、联系电话、地址的记1分;对录入公共就业服务系统信息的时效性做出合理承诺的记1分;保证学员获得《就业创业证》和《 (略) 省全民技能提升工程培训合格证书》的记2分。

4分

近期业绩

近两年内培训机构承接过政府培训项目的业绩。

提供近两年内承接过政府培训项目的相关证明资料。

每提供一项业绩资料(培训补助人员花名表和培训补助财政拨付凭证)得1分，满分3分。

3分

投标人答辩

包括但不限于全民技能提升工程总体管理思路、重点和难点分析及应对措施;职业工种设施设备管理要点;培训实施要点;标书中重要问题的阐述或澄清。

(略) 根据各投标人投标文件的 (略) 答辩情况。

投标人对问题要点阐述是否得体、清晰、连贯;对问题要点澄清是否准确、贴切;对服务方案的表述是否观 (略) 打分，分出三个档次，一般的得3分、较好的得7分，好的得10分。

10分

     (略) (略) (略) 代理的“ (略) (略) (略) 2018年全民技能提升工程培训服务机构采购”项目，现对原磋商文件作以下变更：

    一、开标时间及地点：

    1.投标时间： * 日8时30分至9时;

    2.开标时间： * 日9时。

    3.开标地点： (略) (略) 四楼多功能厅

    二、各投标人应在投标截止时间前以规定的形式交纳本项目的投标保证金;

       三、文件中第23.2综合评分法评审内容及标准

    联系方式：

    采购单位： (略) (略) (略)

    联系人：郑伟

    联系电话： 点击查看>>

    招标代理机构： (略) (略)

    联系人：张定川

    联系电话： 点击查看>>

(略) (略)

* 日