微信公众号运维季度考核评分表

项目

评分内容

评分标准

每项得分

考核得分

基础运维

每周 (略) 综合管理信息的设计、制作与编发,每周两次,每次至少3条。

0.5

*

* 方根据 * 方工作开展情况,对重要活动、会议等 (略) 采访,提供摄像、摄影服务

1

4

每月独立采编政务信息不少于5条

2

*

每月对 (略) 维护统计并形成报告

1

3

* 方工作时段内及时响应微信公众号后台评论、回复、投诉等, (略) 理

1

3

每季度开展 * 次线上互动策划

3

3

每季度开展 * 次线下活动策划

5

5

绩效奖励
(加分最高 * 分)

编发制作H5、短视频、宣传海报等新形式传播载体

2

*

(略) 络媒体采用稿件

*

*

市级平面 (略) 络媒体采用稿件

*

*

省级平面媒 (略) 络媒体采用稿件

*

*

(略) 、人民日报、 (略) 、中 (略) 、光明日报、经济日报等中央级平面媒体发稿

*

*