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问题1：招标文件第 * 页(1)技术详细评审内容第2 项企业综合实力“投标人自 * 年 1 月 1 日以来被评定为全国“物业管理综合实力TOP * 强企业”的得 3 分，没有不得分。我单位认为全国“物业管理综合实力TOP * 强企业”对企业综合实力有着较高的要求，全国也就只有 * 家，此条是排斥其他供应商 (略) 为，不符合公开招投标原则，对中小微企业有失公平，有违政府采购法实施条例第 * 十条规定。

此条能否修改为企业荣誉，“ * 年 1 月 1 日以来， (略) 管理 (略) (略) 门颁发物业管理示范（或优秀）项目荣誉的，市级的得 1 分，省级及以上的得 2 分,本项满分3分，可累计加分。”

答复：执行招标文件。

问题2 ：招标文件第 * 页(1)技术详细评审内容第2 项企业综合实力“投标人自 * 年 1 月 1 日以来，每具有 * 年获得市级 (略) (略) 门颁发的 “守合同重信用企业” 证书的得1 分，

满分 2 分。”目前评分标准过于倾向于市级及以上荣誉，对中小微企业有失公平，荣誉越多越能够反映企业的经营管理水平。

此条能否修改为“投标人自 * 年 1 月 1 日以来， (略) (略) 门颁发的 “守合同重信用企业” 市级的得2分，县级的得1分，满分 2 分，可累计加分。”

答复：执行招标文件。

问题3：招标文件第 * 页(1)技术详细评审内容第3 项项目负责人“拟派项目负责人具有本科及以上学历， (略) 连续缴纳 * 年及以上（ * 年 5 月 1 日以来）。 (略) 条件的得 2 分，否则不得分。注：提供 (略) 保证明。”此条 (略) 保要求过高，对于成立不久的企业有失公平， (略) 保可适当缩短到两年及以上。

答复：此条修改为“拟派项目负责人具有本科及以上学历的得2分”； (略) 中“投标人资质及要求”中的条件。

问题4：技术标（投标文件 * ）和商务标（投标文件 * ）只有两个文件夹，我们制作的方案放在那里上传？

答复：按资格证明文件中“投标文件格式（以此格式为准）”。

问题5：关于颁发“物业管理综合实力TPO * 强企业” (略) 门是否有标准？真实性、有效性如何判断？

答复： * 年由中 (略) 评选的“全国物业管理综合实力百强企业”及 * 年由中 (略) 和中 (略) 共同评选发布的“中国物业服务百强企业”予以认可。须提供获奖证书。

问题6：技术详细评审内容中的有关于企业综合实力的评分标准说明“投标人自 * 日以来被评定为全国“物业管理综合实力 TOP * 强企业”的得3分，没有不得分”，请问此项评审内容需提供哪些证明材料？如需提供相关证书，是否需提供指定单位颁发的相关证书证明材料？

答复：同问题5的回复。

问题7：关于最低成本的问询--根据 * 年2月 (略) 省的文件第十款第 * 条，给员工的最低工 (略) (略) 分，所以最低合理成本是否是：最低工资标准+ (略) 保+ (略) 保+税？ 

答复：投标人给员工的最低工资须满足省、市关于最低工资的规定。投标人的报价须结 (略) (略) 报价，是否低于成 (略) 进行认定。

8、补充发 (略) 新院区（ * 期工程）平面图， (略) 附件中下载。

(略)

(略) (略)

* 日

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问题1：招标文件第 * 页(1)技术详细评审内容第2 项企业综合实力“投标人自 * 年 1 月 1 日以来被评定为全国“物业管理综合实力TOP * 强企业”的得 3 分，没有不得分。我单位认为全国“物业管理综合实力TOP * 强企业”对企业综合实力有着较高的要求，全国也就只有 * 家，此条是排斥其他供应商 (略) 为，不符合公开招投标原则，对中小微企业有失公平，有违政府采购法实施条例第 * 十条规定。

此条能否修改为企业荣誉，“ * 年 1 月 1 日以来， (略) 管理 (略) (略) 门颁发物业管理示范（或优秀）项目荣誉的，市级的得 1 分，省级及以上的得 2 分,本项满分3分，可累计加分。”

答复：执行招标文件。

问题2 ：招标文件第 * 页(1)技术详细评审内容第2 项企业综合实力“投标人自 * 年 1 月 1 日以来，每具有 * 年获得市级 (略) (略) 门颁发的 “守合同重信用企业” 证书的得1 分，

满分 2 分。”目前评分标准过于倾向于市级及以上荣誉，对中小微企业有失公平，荣誉越多越能够反映企业的经营管理水平。

此条能否修改为“投标人自 * 年 1 月 1 日以来， (略) (略) 门颁发的 “守合同重信用企业” 市级的得2分，县级的得1分，满分 2 分，可累计加分。”

答复：执行招标文件。

问题3：招标文件第 * 页(1)技术详细评审内容第3 项项目负责人“拟派项目负责人具有本科及以上学历， (略) 连续缴纳 * 年及以上（ * 年 5 月 1 日以来）。 (略) 条件的得 2 分，否则不得分。注：提供 (略) 保证明。”此条 (略) 保要求过高，对于成立不久的企业有失公平， (略) 保可适当缩短到两年及以上。

答复：此条修改为“拟派项目负责人具有本科及以上学历的得2分”； (略) 中“投标人资质及要求”中的条件。

问题4：技术标（投标文件 * ）和商务标（投标文件 * ）只有两个文件夹，我们制作的方案放在那里上传？

答复：按资格证明文件中“投标文件格式（以此格式为准）”。

问题5：关于颁发“物业管理综合实力TPO * 强企业” (略) 门是否有标准？真实性、有效性如何判断？

答复： * 年由中 (略) 评选的“全国物业管理综合实力百强企业”及 * 年由中 (略) 和中 (略) 共同评选发布的“中国物业服务百强企业”予以认可。须提供获奖证书。

问题6：技术详细评审内容中的有关于企业综合实力的评分标准说明“投标人自 * 日以来被评定为全国“物业管理综合实力 TOP * 强企业”的得3分，没有不得分”，请问此项评审内容需提供哪些证明材料？如需提供相关证书，是否需提供指定单位颁发的相关证书证明材料？

答复：同问题5的回复。

问题7：关于最低成本的问询--根据 * 年2月 (略) 省的文件第十款第 * 条，给员工的最低工 (略) (略) 分，所以最低合理成本是否是：最低工资标准+ (略) 保+ (略) 保+税？ 

答复：投标人给员工的最低工资须满足省、市关于最低工资的规定。投标人的报价须结 (略) (略) 报价，是否低于成 (略) 进行认定。

8、补充发 (略) 新院区（ * 期工程）平面图， (略) 附件中下载。

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