松阳 (略) 项目施工阶段全过程工程造价控制

补充文件（ * ）

招标序号： SGCFW 点击查看>> 号

 

各潜在投标人：

(略) 文件作如下修改：

* 、原招标文件第 * 页1、投标函的内容修改如下：

1、我方己全面阅读和研究了              （招标项目名称） 招标文件， (略) 踏勘，澄清疑问， (略) (略) 有关情况。现经我方认真分析研究， (略) (略) 条件并按此确定本项目投标的各项要约内容，以本投标文件向你方发包的              (略) 投标,并愿以国家取费标准计算的    % 收取（结果保留两位小数，即0. * %），完成招标 (略) 有任务，项目最终结算根据合同专用条款5.3结算。

* 、原招标文件第 * 页（ * ）评分细则的内容修改如下：

分值设置：总分值为 * 分，投标人总得分=项目班子人员配备及承诺（满分 * 分）+商务标得分（满分 * 分）+资信标（满分 * 分）

1、项目班子人员配备及承诺( * 分)

（1）人员配备情况（ * 分）：

拟派项目组成员（除项目负责人外的成员）中有注册造价师的每人得2分，最高6分。需证书原件，复印件进入投标文件并加盖公章，否则不得分。

拟派项目组成员（除项目负责人外的成员）中有建筑造价员每人得2分，最高4分；具有市政造价员的每个得2分，最高2分；具有安装造价员的每人得2分，最高2分；具有园林造价员的每个得2分，最高2分（同 * 人具有多项造价员资格 ，不重复加分）。需提供造价员证书原件，复印件进入投标文件并加盖公章，否则不得分，造价员是指截止 * 年取得造价员资格的人员。拟派项目组的造价员必须从事造价项目专业工作满3年以上，并提供相应证明材料，否则不得分。

(略) 人员（除项目负责人外的成员）具有注册造价工程师同时具有工程类高级及以上职称的得1分,最高得1分。提供造价师注册证书、职称证书和获奖证书（或文件）原件，复印件进入投标文件并加盖公章，否则不得分。拟派项目组成员中（除项目负责人外的成员）获得过 (略) 省建设工程 (略) 和 (略) 省建设工 (略) 评选的 (略) 省优秀造价工程师的得1分，最高得2分；拟派项目组成员中（除项目负责人外的成员）获得过 (略) 省建设工程 (略) 和 (略) 省建设工 (略) 评选的 (略) 省优秀造价员的得1分，最高得1分。需提供获奖证书（或文件）原件（复印件进入投标文件），否则不得分。

注：所有人员须提供在投标单位的养老保险交纳凭证原件(含分公司)，复印件进入投标文件，否则不得分。

（2）服务承诺（ * 分）

序号	评分内容	评分标准
1	(略) 人员承诺3分	承诺工程施工阶 (略) 人员不少于2人，竣工结算阶 (略) 人员不少于2人的得2分，否则不得分； 承诺专职资料管理 (略) 人员不少于1人的得1分，否则不得分。
2	咨询成果质量承诺2分	(略) 成果误差率2.5%以下的得2分，2.5%-5%的得1分，5%以上的不得分。
3	咨询成果编制时间承诺1分	承诺按招标 (略) 成果编制的得1分，不承诺的不得分。
4	廉洁承诺1分	承诺投标文件中有廉洁承诺的得1分，没有的不得分。
5	质量保证措施2分	好得2分，较好得1.5分， * 般得1分，差得0.5分，没有不得分，专家横向对比打分。
6	(略) 工作流程管理1分	好得1分，较好得0. * 分， * 般得0.5分，差得0. * 分，没有不得分，专家横向对比打分。

2、商务标评审（ * 分）

（1）有效报价范围为国家取费标准的 * %— * %，投标报价超出报价视为无效标。

（2）采用最低报价法，所有有效报价的最低费率作为评标基准报价。投标报价等于评标基准价的得满分 * 分。投标人报价每高于评标基准价1个百分点扣2分，扣完为止(计算结果保留两位小数，第 * 位小数按 * 舍 * 入取舍)。

3、资信标评审（ * 分）

资信标包括企业资信、 (略) 分组成

（1）企业资信（ * 分）

①企业资质（2分）：具 (略) * 级资质的得2分，最高2分。

②企业荣誉（2分）：投标人近 * 年（开标日上推 * 周年）获得过“ (略) (略) (略) 表扬企业”或“ (略) (略) 企业”的得2分，获得过“ (略) 市优 (略) 企业”的得1分。本项以最高奖项计分（不累计），最高2分。

③企业业绩（2分）：近 * 年（开标日上推 * 周年，以合同签订时间为准） (略) 政区域范围内承担过总投资1亿元及以上全过程造价控制项目（包含在建工程的全过程造价控制）业绩的每个业绩得1分，最高2分。须提供合同复印件,并提供相应原件核对，否则不得分。

④项目负责人业绩（2分）：

近 * 年（开标日上推 * 周年，以合同签订时间为准） (略) 政区域范围内以项目负责人身份承担过总投资1亿元及以上全过程造价控制房建项目（包含在建工程的全过程造价控制）业绩的每个业绩得1分，最高2分。须提供合同复印件,并提供相应原件核对，否则不得分。

项目负责人业绩与企业业绩不为同 * 个业绩。

⑤项目负责人资格及证书情况（2分）：

项目负责人近 * 年获得过 (略) 省建设工程 (略) 评选的 (略) 省级优秀造价工程师的得1分，具有工程类高级职称再加1分，本项最高2分。需提供获奖证书（或文件）及职称证书原件（复印件进入投标文件），否则不得分。

（2）企业纳税（2分）。纳税额每满5万元得0.1分，最高不超过2分。纳税额由增值税、 (略) 得税、城市维护建设税、印花税、营业税（营改增之前的项目）5部分组成， (略) 政区 (略) 门（含地税、国税）提供的上年度（含分公司）纳税证明为依据。需提供相关证明原件，未提供原件或提供的原件不能证明其纳税情况的不得分。注：开标时 (略) 门相关证明文件原件核对，复印件（加盖公章）进入资信投标文件，未按要求提供的不得分。

* 、本工程招标文件其他内容不变，招标文件与本补充文件不 * 致的以本补充文件为准。

  

 

 

 

备案单位：

    招标人： (略) 文化广 (略)

* 日   

 

 
附件：

补充文件（ * ）(最终).pdf

补充文件（ * ）(最终).docx



松阳 (略) 项目施工阶段全过程工程造价控制

补充文件（ * ）

招标序号： SGCFW 点击查看>> 号

 

各潜在投标人：

(略) 文件作如下修改：

* 、原招标文件第 * 页1、投标函的内容修改如下：

1、我方己全面阅读和研究了              （招标项目名称） 招标文件， (略) 踏勘，澄清疑问， (略) (略) 有关情况。现经我方认真分析研究， (略) (略) 条件并按此确定本项目投标的各项要约内容，以本投标文件向你方发包的              (略) 投标,并愿以国家取费标准计算的    % 收取（结果保留两位小数，即0. * %），完成招标 (略) 有任务，项目最终结算根据合同专用条款5.3结算。

* 、原招标文件第 * 页（ * ）评分细则的内容修改如下：

分值设置：总分值为 * 分，投标人总得分=项目班子人员配备及承诺（满分 * 分）+商务标得分（满分 * 分）+资信标（满分 * 分）

1、项目班子人员配备及承诺( * 分)

（1）人员配备情况（ * 分）：

拟派项目组成员（除项目负责人外的成员）中有注册造价师的每人得2分，最高6分。需证书原件，复印件进入投标文件并加盖公章，否则不得分。

拟派项目组成员（除项目负责人外的成员）中有建筑造价员每人得2分，最高4分；具有市政造价员的每个得2分，最高2分；具有安装造价员的每人得2分，最高2分；具有园林造价员的每个得2分，最高2分（同 * 人具有多项造价员资格 ，不重复加分）。需提供造价员证书原件，复印件进入投标文件并加盖公章，否则不得分，造价员是指截止 * 年取得造价员资格的人员。拟派项目组的造价员必须从事造价项目专业工作满3年以上，并提供相应证明材料，否则不得分。

(略) 人员（除项目负责人外的成员）具有注册造价工程师同时具有工程类高级及以上职称的得1分,最高得1分。提供造价师注册证书、职称证书和获奖证书（或文件）原件，复印件进入投标文件并加盖公章，否则不得分。拟派项目组成员中（除项目负责人外的成员）获得过 (略) 省建设工程 (略) 和 (略) 省建设工 (略) 评选的 (略) 省优秀造价工程师的得1分，最高得2分；拟派项目组成员中（除项目负责人外的成员）获得过 (略) 省建设工程 (略) 和 (略) 省建设工 (略) 评选的 (略) 省优秀造价员的得1分，最高得1分。需提供获奖证书（或文件）原件（复印件进入投标文件），否则不得分。

注：所有人员须提供在投标单位的养老保险交纳凭证原件(含分公司)，复印件进入投标文件，否则不得分。

（2）服务承诺（ * 分）

序号	评分内容	评分标准
1	(略) 人员承诺3分	承诺工程施工阶 (略) 人员不少于2人，竣工结算阶 (略) 人员不少于2人的得2分，否则不得分； 承诺专职资料管理 (略) 人员不少于1人的得1分，否则不得分。
2	咨询成果质量承诺2分	(略) 成果误差率2.5%以下的得2分，2.5%-5%的得1分，5%以上的不得分。
3	咨询成果编制时间承诺1分	承诺按招标 (略) 成果编制的得1分，不承诺的不得分。
4	廉洁承诺1分	承诺投标文件中有廉洁承诺的得1分，没有的不得分。
5	质量保证措施2分	好得2分，较好得1.5分， * 般得1分，差得0.5分，没有不得分，专家横向对比打分。
6	(略) 工作流程管理1分	好得1分，较好得0. * 分， * 般得0.5分，差得0. * 分，没有不得分，专家横向对比打分。

2、商务标评审（ * 分）

（1）有效报价范围为国家取费标准的 * %— * %，投标报价超出报价视为无效标。

（2）采用最低报价法，所有有效报价的最低费率作为评标基准报价。投标报价等于评标基准价的得满分 * 分。投标人报价每高于评标基准价1个百分点扣2分，扣完为止(计算结果保留两位小数，第 * 位小数按 * 舍 * 入取舍)。

3、资信标评审（ * 分）

资信标包括企业资信、 (略) 分组成

（1）企业资信（ * 分）

①企业资质（2分）：具 (略) * 级资质的得2分，最高2分。

②企业荣誉（2分）：投标人近 * 年（开标日上推 * 周年）获得过“ (略) (略) (略) 表扬企业”或“ (略) (略) 企业”的得2分，获得过“ (略) 市优 (略) 企业”的得1分。本项以最高奖项计分（不累计），最高2分。

③企业业绩（2分）：近 * 年（开标日上推 * 周年，以合同签订时间为准） (略) 政区域范围内承担过总投资1亿元及以上全过程造价控制项目（包含在建工程的全过程造价控制）业绩的每个业绩得1分，最高2分。须提供合同复印件,并提供相应原件核对，否则不得分。

④项目负责人业绩（2分）：

近 * 年（开标日上推 * 周年，以合同签订时间为准） (略) 政区域范围内以项目负责人身份承担过总投资1亿元及以上全过程造价控制房建项目（包含在建工程的全过程造价控制）业绩的每个业绩得1分，最高2分。须提供合同复印件,并提供相应原件核对，否则不得分。

项目负责人业绩与企业业绩不为同 * 个业绩。

⑤项目负责人资格及证书情况（2分）：

项目负责人近 * 年获得过 (略) 省建设工程 (略) 评选的 (略) 省级优秀造价工程师的得1分，具有工程类高级职称再加1分，本项最高2分。需提供获奖证书（或文件）及职称证书原件（复印件进入投标文件），否则不得分。

（2）企业纳税（2分）。纳税额每满5万元得0.1分，最高不超过2分。纳税额由增值税、 (略) 得税、城市维护建设税、印花税、营业税（营改增之前的项目）5部分组成， (略) 政区 (略) 门（含地税、国税）提供的上年度（含分公司）纳税证明为依据。需提供相关证明原件，未提供原件或提供的原件不能证明其纳税情况的不得分。注：开标时 (略) 门相关证明文件原件核对，复印件（加盖公章）进入资信投标文件，未按要求提供的不得分。

* 、本工程招标文件其他内容不变，招标文件与本补充文件不 * 致的以本补充文件为准。

  

 

 

 

备案单位：

    招标人： (略) 文化广 (略)

* 日   

 

 
附件：

补充文件（ * ）(最终).pdf

补充文件（ * ）(最终).docx

68