2.2.1

详细评审内容

分值构成（总分 * 分）

投标报价 * 分

企业信誉 * 分

技术服务 * 分

2.2.1（1）

投标评分标准（满分 * 分）

1、招标控制价为： * * * 万元整（￥ 点击查看>> . * ）。

2、 (略) 控制价为有效报价，否则投标文件无效。 (略) 控制价时得 * 分， (略) 控制价人民币 * 元加5分，不足人民币 * 元按插入法计算，加至满分 * 分为止。

例如：某投标人的投标报价为 点击查看>> 元，则该投标人得分为 * 分，依次类推。

2.2.1（2）

企业信誉得分（满分 * ）

（1）管理体系得分（满分3分）

投标人通过 ISO * 国际质量管理体系认证、ISO * 1 环境管理体系认证、GB/T * 1 职业健康安全管理体系认证的，每获得 * 项得1分（投标人须提供有效的认证证书复印件作为计分依据）。满分3分

（2）企业获奖得分（满分6分）

投标人 * 年以 (略) 门颁发的重合同守信用、纳税先进用户、诚信单位、先进集体等与自身服务经营相关的奖项，每获得 * 个奖项的得3分（投标人须提供能证 (略) 获奖项的证明材料，否则不计分）。 满分6分

（3）本地化服务得分（满分6分）

投标人注册地在 (略) 市的得6分，投标 (略) 的得 3 分。（投标人须提供营业执 (略) 地租赁合同等相关证明材料复印件作为计分依据）（不重复计分，按最高得分计算，满分6分）。

（4）类似业绩得分（满分 * 分）

投标人 * 年以来 (略) 服务项目业绩，每个业绩得2分[以签订的合同为准，并能清晰反映项目名称、种类，否则将不予评审；同 * 个编号的项目有两个或两个以上的分标中标的只算 * 次]，须提供有效证明材料。 满分 * 分

（5）拟投入人得分（满分 * 分）

①拟投入的项目负责 (略) 工程师资格证书和高级及以上职称的得5分；项目负责人还具有注册造价工程师资格证书的得3分。满分8分。

②拟投入人员（除项目负责人外）具有高级及以上职称的，每有 * 个得 3 分；具有中级职称的，每有 * 个得 1 分；具有初级职称的，每有 * 个得 0.5 分，满分7分。

不重复计分，按最高职称计算得分，投标人须提供相关有效证明材料复印件，否则不予计分。

2.2.1

（3）

技术服务标评分标准（满分 * 分）

1、服务方案得分（满分 * 分）

服务方案： (略) 文件要求，对比各投标人编制的服务方案，集体讨论确定投标人“优、良、中、差”各所属档次并形成书面材料（档次评定表）， (略) 按确定后 (略) 属档次以及等级评定说明内容，在相应档次内独立打分。满分 * 分

优（ * .0～ * .6分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性优秀；

良（ * .5～ * .1 分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性良好；

中（ * .0～5.6分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性 * 般。

差（5.5～0 分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性较差。

2、服务承诺（满分 * 分）

服务承诺： (略) 文件要求，对比各投标人的服务承诺书内容的完整性、可行性、其他优惠措施等方面，集体讨论后综合评定其档次并在相应等级内独立打分。

优（ * -7.6分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面 * 般的；

良（7.5-5.1分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面良好的；

中（5.0-2.6 分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面优秀的；

差（2.5-0分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面优秀的；

投标人汇总得分

投标人汇总得分=投标报价分+企业信誉分+技术服务分

2.2.1

详细评审内容

分值构成（总分 * 分）

投标报价 * 分

企业信誉 * 分

技术服务 * 分

2.2.1（1）

投标评分标准（满分 * 分）

1、招标控制价为： * * * 万元整（￥ 点击查看>> . * ）。

2、 (略) 控制价为有效报价，否则投标文件无效。 (略) 控制价时得 * 分， (略) 控制价人民币 * 元加5分，不足人民币 * 元按插入法计算，加至满分 * 分为止。

例如：某投标人的投标报价为 点击查看>> 元，则该投标人得分为 * 分，依次类推。

2.2.1（2）

企业信誉得分（满分 * ）

（1）管理体系得分（满分3分）

投标人通过 ISO * 国际质量管理体系认证、ISO * 1 环境管理体系认证、GB/T * 1 职业健康安全管理体系认证的，每获得 * 项得1分（投标人须提供有效的认证证书复印件作为计分依据）。满分3分

（2）企业获奖得分（满分6分）

投标人 * 年以 (略) 门颁发的重合同守信用、纳税先进用户、诚信单位、先进集体等与自身服务经营相关的奖项，每获得 * 个奖项的得3分（投标人须提供能证 (略) 获奖项的证明材料，否则不计分）。 满分6分

（3）本地化服务得分（满分6分）

投标人注册地在 (略) 市的得6分，投标 (略) 的得 3 分。（投标人须提供营业执 (略) 地租赁合同等相关证明材料复印件作为计分依据）（不重复计分，按最高得分计算，满分6分）。

（4）类似业绩得分（满分 * 分）

投标人 * 年以来 (略) 服务项目业绩，每个业绩得2分[以签订的合同为准，并能清晰反映项目名称、种类，否则将不予评审；同 * 个编号的项目有两个或两个以上的分标中标的只算 * 次]，须提供有效证明材料。 满分 * 分

（5）拟投入人得分（满分 * 分）

①拟投入的项目负责 (略) 工程师资格证书和高级及以上职称的得5分；项目负责人还具有注册造价工程师资格证书的得3分。满分8分。

②拟投入人员（除项目负责人外）具有高级及以上职称的，每有 * 个得 3 分；具有中级职称的，每有 * 个得 1 分；具有初级职称的，每有 * 个得 0.5 分，满分7分。

不重复计分，按最高职称计算得分，投标人须提供相关有效证明材料复印件，否则不予计分。

2.2.1

（3）

技术服务标评分标准（满分 * 分）

1、服务方案得分（满分 * 分）

服务方案： (略) 文件要求，对比各投标人编制的服务方案，集体讨论确定投标人“优、良、中、差”各所属档次并形成书面材料（档次评定表）， (略) 按确定后 (略) 属档次以及等级评定说明内容，在相应档次内独立打分。满分 * 分

优（ * .0～ * .6分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性优秀；

良（ * .5～ * .1 分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性良好；

中（ * .0～5.6分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性 * 般。

差（5.5～0 分）：投标人的服务方案中服务措施、工作进度保障措施等内容针对性、合理性、完整性较差。

2、服务承诺（满分 * 分）

服务承诺： (略) 文件要求，对比各投标人的服务承诺书内容的完整性、可行性、其他优惠措施等方面，集体讨论后综合评定其档次并在相应等级内独立打分。

优（ * -7.6分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面 * 般的；

良（7.5-5.1分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面良好的；

中（5.0-2.6 分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面优秀的；

差（2.5-0分）： (略) 提供的服务承诺书内容完整性、可行性、其他优惠措施等方面优秀的；

投标人汇总得分

投标人汇总得分=投标报价分+企业信誉分+技术服务分