白云区同德街社区卫生服务中心业务用房改造装修施工总承包招标变更
白云区同德街社区卫生服务中心业务用房改造装修施工总承包招标变更
(略) 市白 (略) (略) 业务用房改造装修项目
施工总承包
(略) 市白 (略) (略) 业务用房改造装修项目施工总承包(项目编号:JG 点击查看>> ) (略) ,现补充公告如下:
* 、原招标公告第 * 条第4点修改如下:
原文:4、最高投标限价: 点击查看>> . * 元。
现文:4、最高投标限价: 点击查看>> . * 元。
* 、原招标文件第 * 章投标须知前附表第 * 款修改如下:
原文:本项目最高投标限价为人民币: 点击查看>> . * 元。
现文:本项目最高投标限价为人民币: 点击查看>> . * 元。
* 、原招标文件第 * 章投标须知前附表第 * 款修改如下:
原文:本项目绿色施工安全防护措施费为 点击查看>> . * 元,暂列金额为 /元,暂估价为 / 元。
现文:本项目绿色施工安全防护措施费为
* 、原招标公告第 * 条第6点修改如下:
原文:6、投标人拟担任本工程技术负责人的资格要求为:具有建筑工程专业工程师中级或以上职称。
现文:6、投标人拟担任本工程技术负责人的资格要求为:具有建筑类相关专业工程师中级或以上职称。
* 、 (略) 控制价以本次发出为准。
* 、原招标公告第 * 条修改如下:
1、公告发布日期(含本日): * 日至 * 日
凡有意参加投标者, (略) 文件。
注: (略) 发出之日起至投标截止时间止。
2、递交投标文件起始时间: * 日 * 时 * 分;
截止时间: * 日 * 时 * 分。
3、开标开始时间: * 日 * 时 * 分。
4、递交投标文件截止时间与开标时间是否有变化, (略) 答疑中的相关信息。递交投标文件截止时间后,开标时间因故推迟的,相关评标信息仍以原递交投标文件截止时间的信息为准。
5、投标人通过 (略) 公 (略) 交易平台递交电子投标文件。投标人应在递交投标文件截止时间前,登录 (略) 公 (略) (略) (略) 上投标登记手续。按照交易平台关于全流程电子化项目的 (略) 操作。详见: (略) 公 (略) 网站。
* 、《技术标详细审查评分表》和《投入主要人员基本要求表》已作出修改(修改后内容详见附件)。
* 、 (略) 文件其他内容不变。
注: (略) 为准。本项目具体日程安排以 (略) 公 (略) 公布为准。
附件 * :技术标详细审查评分表
附件 * :投入主要人员基本要求表
附件 * :最高投标限价公布函与工程量清单
招标单位: (略) (略)
招标代理机构: (略) 市富 (略) 有限公司
* 日
附件 *
技术标详细审查评分表
项目名称:
序号 |
评分 项目 |
分值 |
评审标准 |
* |
项目管理机构 |
* 分 |
管理人员数量满足工程实施的要求,人员配备满足《投入主要人员基本要求表》的得9分,不满足《投入主要人员基本要求表》的本项不得分。在此基础上: (1)项目负责人:具备建筑类相关专业工程师(或以上)职称资格的,本项加1分; (2)技术负责人:具备建筑类相关专业高级工程师(或以上)职称资格的,本项加1分; (3)质量负责人:具备建筑装饰类高级工程师(或以上)职称资格的,每个加1分,本项最多加2分; (4)造价负责人:①具备建筑类或造价类相关专业工程师(或以上)职称,得1分; ②具备建筑类或造价类相关专业初级职称的得0.5分; 注:以上各项累加最多得 * 分。 |
* |
类似工程业绩
获奖 业绩 |
2分 |
投标人 * 日至今,完成过工程造价大于或等于 * 万元的质量合格的房建类施工业绩: (1)累计完成数量4个或以上的,得2分; (2)累计完成数量3个的,得1分; (3)累计完成数量2个的,得0.5分; (4)不满足以上情形的,得0分; 注:业绩评审说明: ①业绩取自 (略) 市房建和市政企业库内上传件的打印页,中标价以中标通知书为准, (略) 的,以施工合同(不含补充合同)为准。投标人须提交业 (略) 页信息打印页、 (略) 的相关证明、施工合同、竣工验收报告或竣工验收证明的上传件打印页。无提交相关资料的业绩不计分。 ②完成时间以竣工验收报告或工程质量验收记录时间为准。验收记录至少具有建设单位、设计、施工和监理单位盖章。 ③库内业绩上传件不符合上述要求的或登记的工程资质内容与施工合同等业绩证明资料不相符的,该项业绩不予认定。 |
* |
1分 |
上述得分业绩中,获得国家级工程质量奖项的,加0.5分,获得省级工程质量奖项的加0.3分,获得市级工程质量奖项的加0.1分, 注:①时间以证书的发证时间为准,获奖单位必须与投标单位名称 * 致;参建项目获奖不参与计分。 ②国家级工程质量奖项包括:鲁班奖、中国土木工程詹天佑奖、国家优质工程金质奖、国家优质工程奖、全国(中国)建筑工程装饰奖,不含设计和幕墙类获奖; ③省级工程质量奖项对应为工程的质量类获奖,非质量类获奖不予计算; ④同 * 项目获不同奖项仅计 * 次,同 * 项目获奖将按项目最高获奖只计算 * 次得分;本项最高得1分。 |
|
* |
企业财务状况 |
1.2 |
1、企业 * 日至今曾 * 年或以上获得“纳税信用等级A级”证书的,得1.2分; 2、企业 * 日至今曾两年或以上获得“纳税信用等级A级”证书的,得0.6分; 3、不满足以上情形的,得0分; 注:提供由市级(或以上) (略) (略) 颁发的“纳税信用等级A级”证书原件彩 (略) 上信息截图作为评分依据,子分公司均不计算在内。 |
* |
研发能力 |
1.8 |
投标人自 * 日至今,获得过省级或以上施工工法奖项 * 项(或以上)的得1.8分,获得 * 项的得0.9分,获得 * 项的得0. * 分,没有得0分。 注: (略) (略) 门认定的获奖证书原件彩色扫描件。工法奖项以投标单位提供的获奖证书为准,时间以获奖证书的发证时间为准,子分公司均不计算在内,同 * 项目获奖将按项目最高获奖只计算 * 次得分。 |
合 计 |
* 分 |
|
注:1、投标人如果同时满足多个评分档次的,按所满足的最高档得分。
2、上述资料不提供或提供不完整或提供不符合要求的不得分。
3、投 (略) 页截图或原件彩色扫描件内容必须清晰可辨, (略) 页截图或原件彩色扫描件内容模糊导致评标时无法判断的,后果由投标人自负。
4、投标人得分为各评委评分去掉 * 个最高分和 * 个最低分后的算术平均值(若分数出现小数点时,保留小数点后 * 位,第 * 位小数 * 舍 * 入)。
评委签名: 日期:
序号 |
职务 |
人员要求 |
人数要求 |
1 |
指挥长 |
公司副总或以上职位,具备建筑类相关专业中级 或以上职称 |
1 |
2 |
项目负责人 |
按招标公告要求 |
1 |
3 |
技术负责人 |
按招标公告要求 |
1 |
4 |
质量负责人 |
具备建筑装饰类中级工程师或以上职称 |
2 |
5 |
消防专业负责人 |
具备暖通专业高级工程师或以上职称 |
1 |
6 |
给排水专业负责人 |
具备给排水中级工程师或以上职称 |
1 |
7 |
电气专业负责人 |
具备建筑电气施工高级工程师或以上职称 |
1 |
8 |
安全负责人 |
注册安全工程师 |
1 |
9 |
专职安全员 |
按招标公告要求 |
1 |
* |
造价负责人 |
注册造价工程师 |
1 |
* |
施工员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
2 |
* |
质量员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
1 |
* |
材料员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
1 |
* |
资料员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
1 |
* |
标准员 |
具备中级(或以上)职称及上岗证 |
1 |
注:1、提供注册证书、职称证书、上岗证和毕业证等证明材料原件彩色扫描件;
2、人员仅指投标人自身人员, (略) 人员,如 (略) , (略) , (略) 本部人员, (略) (略) 的人员。注册造价 (略) 人员并在(http:/ 点击查看>> )“中华人民共 (略) (略) ”网站内的办事大厅-人员资格查询 (略) 名册内( (略) ), (略) 页查询截图;注册安全 (略) 人员并在(http:/ 点击查看>> )“注册安全工程师注册管理系统”网站 (略) 名册内, (略) 页查询截图。
3、所有人员应提供近 * 个月( * 年1月- * 年6月) (略) (略) (略) 保证明资料原件彩色扫描件;
4、指挥长需提供现任职务任命书及指挥长任命书原件彩色扫描件(格式自拟);
5、证明资料不提供或提供不完整或提供不符合要求的不得分。
(略) 市白 (略) (略) 业务用房改造装修项目
施工总承包补充公告
(略) 市白 (略) (略) 业务用房改造装修项目施工总承包(项目编号:JG 点击查看>> ) (略) ,现补充公告如下:
* 、原招标公告第 * 条第4点修改如下:
原文:4、最高投标限价: 点击查看>> . * 元。
现文:4、最高投标限价: 点击查看>> . * 元。
* 、原招标文件第 * 章投标须知前附表第 * 款修改如下:
原文:本项目最高投标限价为人民币: 点击查看>> . * 元。
现文:本项目最高投标限价为人民币: 点击查看>> . * 元。
* 、原招标文件第 * 章投标须知前附表第 * 款修改如下:
原文:本项目绿色施工安全防护措施费为 点击查看>> . * 元,暂列金额为 /元,暂估价为 / 元。
现文:本项目绿色施工安全防护措施费为 点击查看>> . * 元,暂列金额为 /元,暂估价为 / 元。
* 、原招标公告第 * 条第6点修改如下:
原文:6、投标人拟担任本工程技术负责人的资格要求为:具有建筑工程专业工程师中级或以上职称。
现文:6、投标人拟担任本工程技术负责人的资格要求为:具有建筑类相关专业工程师中级或以上职称。
* 、 (略) 控制价以本次发出为准。
* 、原招标公告第 * 条修改如下:
1、公告发布日期(含本日): * 日至 * 日
凡有意参加投标者, (略) 文件。
注: (略) 发出之日起至投标截止时间止。
2、递交投标文件起始时间: * 日 * 时 * 分;
截止时间: * 日 * 时 * 分。
3、开标开始时间: * 日 * 时 * 分。
4、递交投标文件截止时间与开标时间是否有变化, (略) 答疑中的相关信息。递交投标文件截止时间后,开标时间因故推迟的,相关评标信息仍以原递交投标文件截止时间的信息为准。
5、投标人通过 (略) 公 (略) 交易平台递交电子投标文件。投标人应在递交投标文件截止时间前,登录 (略) 公 (略) (略) (略) 上投标登记手续。按照交易平台关于全流程电子化项目的 (略) 操作。详见: (略) 公 (略) 网站。
* 、《技术标详细审查评分表》和《投入主要人员基本要求表》已作出修改(修改后内容详见附件)。
* 、 (略) 文件其他内容不变。
注: (略) 为准。本项目具体日程安排以 (略) 公 (略) 公布为准。
附件 * :技术标详细审查评分表
附件 * :投入主要人员基本要求表
附件 * :最高投标限价公布函与工程量清单
招标单位: (略) (略)
招标代理机构: (略) 市富 (略) 有限公司
* 日
附件 *
技术标详细审查评分表
项目名称:
序号 |
评分 项目 |
分值 |
评审标准 |
* |
项目管理机构 |
* 分 |
管理人员数量满足工程实施的要求,人员配备满足《投入主要人员基本要求表》的得9分,不满足《投入主要人员基本要求表》的本项不得分。在此基础上: (1)项目负责人:具备建筑类相关专业工程师(或以上)职称资格的,本项加1分; (2)技术负责人:具备建筑类相关专业高级工程师(或以上)职称资格的,本项加1分; (3)质量负责人:具备建筑装饰类高级工程师(或以上)职称资格的,每个加1分,本项最多加2分; (4)造价负责人:①具备建筑类或造价类相关专业工程师(或以上)职称,得1分; ②具备建筑类或造价类相关专业初级职称的得0.5分; 注:以上各项累加最多得 * 分。 |
* |
类似工程业绩
获奖 业绩 |
2分 |
投标人 * 日至今,完成过工程造价大于或等于 * 万元的质量合格的房建类施工业绩: (1)累计完成数量4个或以上的,得2分; (2)累计完成数量3个的,得1分; (3)累计完成数量2个的,得0.5分; (4)不满足以上情形的,得0分; 注:业绩评审说明: ①业绩取自 (略) 市房建和市政企业库内上传件的打印页,中标价以中标通知书为准, (略) 的,以施工合同(不含补充合同)为准。投标人须提交业 (略) 页信息打印页、 (略) 的相关证明、施工合同、竣工验收报告或竣工验收证明的上传件打印页。无提交相关资料的业绩不计分。 ②完成时间以竣工验收报告或工程质量验收记录时间为准。验收记录至少具有建设单位、设计、施工和监理单位盖章。 ③库内业绩上传件不符合上述要求的或登记的工程资质内容与施工合同等业绩证明资料不相符的,该项业绩不予认定。 |
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1分 |
上述得分业绩中,获得国家级工程质量奖项的,加0.5分,获得省级工程质量奖项的加0.3分,获得市级工程质量奖项的加0.1分, 注:①时间以证书的发证时间为准,获奖单位必须与投标单位名称 * 致;参建项目获奖不参与计分。 ②国家级工程质量奖项包括:鲁班奖、中国土木工程詹天佑奖、国家优质工程金质奖、国家优质工程奖、全国(中国)建筑工程装饰奖,不含设计和幕墙类获奖; ③省级工程质量奖项对应为工程的质量类获奖,非质量类获奖不予计算; ④同 * 项目获不同奖项仅计 * 次,同 * 项目获奖将按项目最高获奖只计算 * 次得分;本项最高得1分。 |
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* |
企业财务状况 |
1.2 |
1、企业 * 日至今曾 * 年或以上获得“纳税信用等级A级”证书的,得1.2分; 2、企业 * 日至今曾两年或以上获得“纳税信用等级A级”证书的,得0.6分; 3、不满足以上情形的,得0分; 注:提供由市级(或以上) (略) (略) 颁发的“纳税信用等级A级”证书原件彩 (略) 上信息截图作为评分依据,子分公司均不计算在内。 |
* |
研发能力 |
1.8 |
投标人自 * 日至今,获得过省级或以上施工工法奖项 * 项(或以上)的得1.8分,获得 * 项的得0.9分,获得 * 项的得0. * 分,没有得0分。 注: (略) (略) 门认定的获奖证书原件彩色扫描件。工法奖项以投标单位提供的获奖证书为准,时间以获奖证书的发证时间为准,子分公司均不计算在内,同 * 项目获奖将按项目最高获奖只计算 * 次得分。 |
合 计 |
* 分 |
|
注:1、投标人如果同时满足多个评分档次的,按所满足的最高档得分。
2、上述资料不提供或提供不完整或提供不符合要求的不得分。
3、投 (略) 页截图或原件彩色扫描件内容必须清晰可辨, (略) 页截图或原件彩色扫描件内容模糊导致评标时无法判断的,后果由投标人自负。
4、投标人得分为各评委评分去掉 * 个最高分和 * 个最低分后的算术平均值(若分数出现小数点时,保留小数点后 * 位,第 * 位小数 * 舍 * 入)。
评委签名: 日期:
投入主要人员基本要求表
序号 |
职务 |
人员要求 |
人数要求 |
1 |
指挥长 |
公司副总或以上职位,具备建筑类相关专业中级 或以上职称 |
1 |
2 |
项目负责人 |
按招标公告要求 |
1 |
3 |
技术负责人 |
按招标公告要求 |
1 |
4 |
质量负责人 |
具备建筑装饰类中级工程师或以上职称 |
2 |
5 |
消防专业负责人 |
具备暖通专业高级工程师或以上职称 |
1 |
6 |
给排水专业负责人 |
具备给排水中级工程师或以上职称 |
1 |
7 |
电气专业负责人 |
具备建筑电气施工高级工程师或以上职称 |
1 |
8 |
安全负责人 |
注册安全工程师 |
1 |
9 |
专职安全员 |
按招标公告要求 |
1 |
* |
造价负责人 |
注册造价工程师 |
1 |
* |
施工员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
2 |
* |
质量员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
1 |
* |
材料员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
1 |
* |
资料员 |
具备建筑装饰类中级工程师(或以上)职称及上岗证 |
1 |
* |
标准员 |
具备中级(或以上)职称及上岗证 |
1 |
注:1、提供注册证书、职称证书、上岗证和毕业证等证明材料原件彩色扫描件;
2、人员仅指投标人自身人员, (略) 人员,如 (略) , (略) , (略) 本部人员, (略) (略) 的人员。注册造价 (略) 人员并在(http:/ 点击查看>> )“中华人民共 (略) (略) ”网站内的办事大厅-人员资格查询 (略) 名册内( (略) ), (略) 页查询截图;注册安全 (略) 人员并在(http:/ 点击查看>> )“注册安全工程师注册管理系统”网站 (略) 名册内, (略) 页查询截图。
3、所有人员应提供近 * 个月( * 年1月- * 年6月) (略) (略) (略) 保证明资料原件彩色扫描件;
4、指挥长需提供现任职务任命书及指挥长任命书原件彩色扫描件(格式自拟);
5、证明资料不提供或提供不完整或提供不符合要求的不得分。
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