条款号

条款内容

编列内容

2.2.1

分值构成

(总分 * 分)

资信业绩： * 分

(略) 大纲： * 分

投标报价： * 分

其他评分因素：0 分

2.2.2

评标基准价计算方法

所有投标人的有效投标报价算术平均值即为基准价（如果参与评标价平均值计算的有效投标人超过5家（不含）时，去掉1个最高值和1个最低值后取平均）。

2.2.3

投标报价的偏差率

计算公式

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

条款号

评分因素

评分标准

2.2.4(1)

资信业绩评分标准

（ * 分）

信誉（ * 分）

1. * 日至 * 日累计年营业收入低于 * 万元（含）不得分， * 万元以上的得3分；超过 * 万元，每增加 * 万元（含）加1分,满分8分。

2. (略) 或驻琼分支机 (略) 政区域拥有 * ㎡及以 (略) 所得2分；

证明材料：投标文件中提供提供各年度 (略) 审计的财务审计报告， (略) 地以房 (略) 门出具的房屋租赁证为准；原件核查。

类似项目业绩（ * 分）

* 日至今承接 (略) 业绩：（ (略) 控制价编制、施工阶段全过程造价控制、竣工结算审核中其中1项）

1. 单个投资额为9亿元以上项目，每个计3分，满分为 * 分；

2. 2.单个投资额为2亿元（不含）-9亿（含）项目，每个计2分，满分为 * 分；

同 * 项目不重复得分。

证明材料：投标文件中提供合同加盖公章复印件，时间以合同签订时间为准。如未注明造价金额的，需另外提供能证明工程费用金额的有效材料复印件加盖公章，原件核验。

项目负责人资历和业绩

（7分）

1. 项目负责人具有国家注册造价工程师，同时具有高级工程师得3分，同时具备 * 级注册建造师资格得2份，同时具有全国注册监理工程师资格得2份，本项最多得7分。

证明材料：投标文件中提供职称证、注册证书、身份证、所主持工程项目的证明材料加盖公章复印件（注册证书提交原件核验），并提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明加盖公章复印件。

其他主要人员资历和业绩

（ * 分）

(略) 派项目成员组成机构专业配套齐全（不含项目负责人在内）

1.土建、安装造价岗位人员，土建专业至少5人且均具备国家注册造价工程师（土建专业）并在投标单位有效注册期内的得5分，不足5人或不全具备国家注册造价工程师（土建专业）的不得分；安装专业至少2人且均具备国家注册造价工程师（安装专业）并在投标单位有效注册期内的得2分，不足2人或不全具备国家注册造价工程师（安装专业）的不得分。

2.项目组成员中具有高级职称及以上的每个得1分，满分3分。

证明材料： (略) 人员须提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明；投标文件中提供职称证、注册证书加盖公章复印件，提交原件核验。

公司实力（ * 分）

投标单位自 * 年起连续4年以上获得市级或省级优秀造价企业的得4分，连续年份每增加 * 年加1分，满分7分，

投标单位具备质量、职业健康、环境 * 大体系认证的，每满足 * 项加 * 分，满分3分。

证明材料：投标单位提供奖项及证书复印件盖章，证书及 (略) 络截图备查。

2.2.4(2)

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲 (略) 有内容，内容不全按零分计，评标专家根据大纲 (略) 打分。

1.本项目工程 (略) 服务概述（1分）

2. (略) 服务工作的设备、专业软件， (略) （2分）

3. (略) 工作程序（2分）

4.工程特点、 (略) 重点（2分）

5. (略) 质量保证措施（2分）

6.合理化建议（1分）

2.2.4(3)

投标报价评分标准

（ * 分）

偏差率

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

投标报价评分

（ * 分）

评标价得分计算公式示例：

（1）如果投标人的评标价＞评标基准价，则评标价得分=F-偏差率× * ×E1；

（2）如果投标人的评标价≤评标基准价，则评标价得分=F+偏差率× * ×E2；

其中：F为投标报价满分值；E1是评标价每高于评标基准价 * 个百分点的扣分值，E2是评标价每低于评标基准价 * 个百分点的扣分值。本项目E1=0.6，E2=0.3。

2.2.4(4)

其他因素评分标准

无

无

条款号

条款内容

编列内容

2.2.1

分值构成

(总分 * 分)

资信业绩： * 分

(略) 大纲： * 分

投标报价： * 分

其他评分因素：0 分

2.2.2

评标基准价计算方法

所有投标人的有效投标报价算术平均值即为基准价（如果参与评标价平均值计算的有效投标人超过5家（不含）时，去掉1个最高值和1个最低值后取平均）。

2.2.3

投标报价的偏差率

计算公式

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

条款号

评分因素

评分标准

2.2.4(1)

资信业绩评分标准

（ * 分）

信誉（3分）

(略) 或驻琼分支机 (略) 政区域拥有 * ㎡及以 (略) 所得3分；

证明材料：投标文件中提供提供各年度 (略) 审计的财务审计报告， (略) 地以房 (略) 门出具的房屋租赁证为准；原件核查。

类似项目业绩（ * 分）

* 日至今承接 (略) 业绩：（ (略) 控制价编制、施工阶段全过程造价控制、竣工结算审核中其中1项）单个投资额为2亿以上业绩 * 个2分（满分 * 分）

证明材料：投标文件中提供合同加盖公章复印件，时间以合同签订时间为准。如未注明造价金额的，需另外提供能证明工程费用金额的有效材料复印件加盖公章，原件核验。

项目负责人资历和业绩

（7分）

2. 项目负责人具有国家注册造价工程师，同时具有高级工程师得3分，同时具备 * 级注册建造师资格得2份，同时具有全国注册监理工程师资格得2份，本项最多得7分。

证明材料：投标文件中提供职称证、注册证书、身份证、所主持工程项目的证明材料加盖公章复印件（注册证书提交原件核验），并提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明加盖公章复印件。

其他主要人员资历和业绩

（ * 分）

(略) 派项目成员组成机构专业配套齐全（不含项目负责人在内）

1.土建、安装造价岗位人员，土建专业至少5人且均具备国家注册造价工程师（土建专业）并在投标单位有效注册期内的得5分，不足5人或不全具备国家注册造价工程师（土建专业）的不得分；安装专业至少2人且均具备国家注册造价工程师（安装专业）并在投标单位有效注册期内的得2分，不足2人或不全具备国家注册造价工程师（安装专业）的不得分。

2.项目组成员中具有高级职称及以上的每个得1分，满分3分。

证明材料： (略) 人员须提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明；投标文件中提供职称证、注册证书加盖公章复印件，提交原件核验。

公司实力（7分）

投标单位自 * 年起连续2年以上获得市级或省级优秀造价企业的得4分。

投标单位具备质量、职业健康、环境 * 大体系认证的，每满足 * 项加 * 分，满分3分。

证明材料：投标单位提供奖项及证书复印件盖章，证书及 (略) 络截图备查。

2.2.4(2)

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲 (略) 有内容，评标专家根据大纲 (略) (略) 打分。

1.本项目工程 (略) 服务概述（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

2. (略) 服务工作的设备、专业软件， (略) （优得5分，良得2.5分，没有不得分）

3. (略) 工作程序（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

4.工程特点、 (略) 重点（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

5. (略) 质量保证措施（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

6.合理化建议（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

2.2.4(3)

投标报价评分标准

（ * 分）

偏差率

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

投标报价评分

（ * 分）

评标价得分计算公式示例：

（1）如果投标人的评标价＞评标基准价，则评标价得分=F-偏差率× * ×E1；

（2）如果投标人的评标价≤评标基准价，则评标价得分=F+偏差率× * ×E2；

其中：F为投标报价满分值；E1是评标价每高于评标基准价 * 个百分点的扣分值，E2是评标价每低于评标基准价 * 个百分点的扣分值。本项目E1=0.6，E2=0.3。

2.2.4(4)

其他因素评分标准

无

无

条款号

条款内容

编列内容

2.2.1

分值构成

(总分 * 分)

资信业绩： * 分

(略) 大纲： * 分

投标报价： * 分

其他评分因素：0 分

2.2.2

评标基准价计算方法

所有投标人的有效投标报价算术平均值即为基准价（如果参与评标价平均值计算的有效投标人超过5家（不含）时，去掉1个最高值和1个最低值后取平均）。

2.2.3

投标报价的偏差率

计算公式

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

条款号

评分因素

评分标准

2.2.4(1)

资信业绩评分标准

（ * 分）

信誉（ * 分）

1. * 日至 * 日累计年营业收入低于 * 万元（含）不得分， * 万元以上的得3分；超过 * 万元，每增加 * 万元（含）加1分,满分8分。

2. (略) 或驻琼分支机 (略) 政区域拥有 * ㎡及以 (略) 所得2分；

证明材料：投标文件中提供提供各年度 (略) 审计的财务审计报告， (略) 地以房 (略) 门出具的房屋租赁证为准；原件核查。

类似项目业绩（ * 分）

* 日至今承接 (略) 业绩：（ (略) 控制价编制、施工阶段全过程造价控制、竣工结算审核中其中1项）

1. 单个投资额为9亿元以上项目，每个计3分，满分为 * 分；

2. 2.单个投资额为2亿元（不含）-9亿（含）项目，每个计2分，满分为 * 分；

同 * 项目不重复得分。

证明材料：投标文件中提供合同加盖公章复印件，时间以合同签订时间为准。如未注明造价金额的，需另外提供能证明工程费用金额的有效材料复印件加盖公章，原件核验。

项目负责人资历和业绩

（7分）

1. 项目负责人具有国家注册造价工程师，同时具有高级工程师得3分，同时具备 * 级注册建造师资格得2份，同时具有全国注册监理工程师资格得2份，本项最多得7分。

证明材料：投标文件中提供职称证、注册证书、身份证、所主持工程项目的证明材料加盖公章复印件（注册证书提交原件核验），并提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明加盖公章复印件。

其他主要人员资历和业绩

（ * 分）

(略) 派项目成员组成机构专业配套齐全（不含项目负责人在内）

1.土建、安装造价岗位人员，土建专业至少5人且均具备国家注册造价工程师（土建专业）并在投标单位有效注册期内的得5分，不足5人或不全具备国家注册造价工程师（土建专业）的不得分；安装专业至少2人且均具备国家注册造价工程师（安装专业）并在投标单位有效注册期内的得2分，不足2人或不全具备国家注册造价工程师（安装专业）的不得分。

2.项目组成员中具有高级职称及以上的每个得1分，满分3分。

证明材料： (略) 人员须提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明；投标文件中提供职称证、注册证书加盖公章复印件，提交原件核验。

公司实力（ * 分）

投标单位自 * 年起连续4年以上获得市级或省级优秀造价企业的得4分，连续年份每增加 * 年加1分，满分7分，

投标单位具备质量、职业健康、环境 * 大体系认证的，每满足 * 项加 * 分，满分3分。

证明材料：投标单位提供奖项及证书复印件盖章，证书及 (略) 络截图备查。

2.2.4(2)

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲 (略) 有内容，内容不全按零分计，评标专家根据大纲 (略) 打分。

1.本项目工程 (略) 服务概述（1分）

2. (略) 服务工作的设备、专业软件， (略) （2分）

3. (略) 工作程序（2分）

4.工程特点、 (略) 重点（2分）

5. (略) 质量保证措施（2分）

6.合理化建议（1分）

2.2.4(3)

投标报价评分标准

（ * 分）

偏差率

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

投标报价评分

（ * 分）

评标价得分计算公式示例：

（1）如果投标人的评标价＞评标基准价，则评标价得分=F-偏差率× * ×E1；

（2）如果投标人的评标价≤评标基准价，则评标价得分=F+偏差率× * ×E2；

其中：F为投标报价满分值；E1是评标价每高于评标基准价 * 个百分点的扣分值，E2是评标价每低于评标基准价 * 个百分点的扣分值。本项目E1=0.6，E2=0.3。

2.2.4(4)

其他因素评分标准

无

无

条款号

条款内容

编列内容

2.2.1

分值构成

(总分 * 分)

资信业绩： * 分

(略) 大纲： * 分

投标报价： * 分

其他评分因素：0 分

2.2.2

评标基准价计算方法

所有投标人的有效投标报价算术平均值即为基准价（如果参与评标价平均值计算的有效投标人超过5家（不含）时，去掉1个最高值和1个最低值后取平均）。

2.2.3

投标报价的偏差率

计算公式

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

条款号

评分因素

评分标准

2.2.4(1)

资信业绩评分标准

（ * 分）

信誉（3分）

(略) 或驻琼分支机 (略) 政区域拥有 * ㎡及以 (略) 所得3分；

证明材料：投标文件中提供提供各年度 (略) 审计的财务审计报告， (略) 地以房 (略) 门出具的房屋租赁证为准；原件核查。

类似项目业绩（ * 分）

* 日至今承接 (略) 业绩：（ (略) 控制价编制、施工阶段全过程造价控制、竣工结算审核中其中1项）单个投资额为2亿以上业绩 * 个2分（满分 * 分）

证明材料：投标文件中提供合同加盖公章复印件，时间以合同签订时间为准。如未注明造价金额的，需另外提供能证明工程费用金额的有效材料复印件加盖公章，原件核验。

项目负责人资历和业绩

（7分）

2. 项目负责人具有国家注册造价工程师，同时具有高级工程师得3分，同时具备 * 级注册建造师资格得2份，同时具有全国注册监理工程师资格得2份，本项最多得7分。

证明材料：投标文件中提供职称证、注册证书、身份证、所主持工程项目的证明材料加盖公章复印件（注册证书提交原件核验），并提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明加盖公章复印件。

其他主要人员资历和业绩

（ * 分）

(略) 派项目成员组成机构专业配套齐全（不含项目负责人在内）

1.土建、安装造价岗位人员，土建专业至少5人且均具备国家注册造价工程师（土建专业）并在投标单位有效注册期内的得5分，不足5人或不全具备国家注册造价工程师（土建专业）的不得分；安装专业至少2人且均具备国家注册造价工程师（安装专业）并在投标单位有效注册期内的得2分，不足2人或不全具备国家注册造价工程师（安装专业）的不得分。

2.项目组成员中具有高级职称及以上的每个得1分，满分3分。

证明材料： (略) 人员须提供 * 年2月至7月在本 (略) 保证明；投标文件中提供职称证、注册证书加盖公章复印件，提交原件核验。

公司实力（7分）

投标单位自 * 年起连续2年以上获得市级或省级优秀造价企业的得4分。

投标单位具备质量、职业健康、环境 * 大体系认证的，每满足 * 项加 * 分，满分3分。

证明材料：投标单位提供奖项及证书复印件盖章，证书及 (略) 络截图备查。

2.2.4(2)

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲（ * 分）

(略) 大纲 (略) 有内容，评标专家根据大纲 (略) (略) 打分。

1.本项目工程 (略) 服务概述（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

2. (略) 服务工作的设备、专业软件， (略) （优得5分，良得2.5分，没有不得分）

3. (略) 工作程序（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

4.工程特点、 (略) 重点（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

5. (略) 质量保证措施（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

6.合理化建议（优得5分，良得2.5分，没有不得分）

2.2.4(3)

投标报价评分标准

（ * 分）

偏差率

偏差率= * % ×（投标人评标价 - 评标基准价）/评标基准价

投标报价评分

（ * 分）

评标价得分计算公式示例：

（1）如果投标人的评标价＞评标基准价，则评标价得分=F-偏差率× * ×E1；

（2）如果投标人的评标价≤评标基准价，则评标价得分=F+偏差率× * ×E2；

其中：F为投标报价满分值；E1是评标价每高于评标基准价 * 个百分点的扣分值，E2是评标价每低于评标基准价 * 个百分点的扣分值。本项目E1=0.6，E2=0.3。

2.2.4(4)

其他因素评分标准

无

无