澄清文件（20190807174926）
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澄清文件（20190807174926）
| 文件编号 | |
|---|---|
| 投标资格 | |
| 投标文件递交截止时间 | |
| 投标有效期 | * 天 |
| 投标文件递交方法 | |
| 投标保证金缴纳方式 | 其他 |
| 投标保证金金额 | 5, * 元 人民币 |
| 控制价（最高限价） | 0元 人民币 |
| 评标办法 | 双信封（综合评估法） |
| 开标时间 | |
| 开标地点 | |
| 开标方式 | |
| 资格审查方式 | |
| 答疑澄清时间 | |
| 是否延期 | |
| 延期后开标时间 | |
| 延期后开标地点 | |
| 对文件澄清与修改的主要内容 | 需要澄清以下问题： * 、在投标人须知前附表中，1.3.2条，监理服务期限“监理服务期：4个月，其中：施工期：4个月，验收与缺陷责任期 * 个月”，应改为“监理服务期限： * 个月，其中：施工期4个月，验收与缺陷责任期： * 个月”。 * 、第 * 页，评分因素与权重分值表 2.2.4 （2） 主要人员 （ * 分） 总监理工程师任职资格业绩 1、中级职称为基础，每提高 * 个等级，加5分最多加 * 分。 2、每增加1项类似业绩，加5分，最高加 * 分；近 * 年内获得过业主奖励 * 项得1分；获得过 (略) 门的奖励有 * 项得2分，最高得5分 应该为： 2.2.4（2） 主要人员 （ * 分） 总监理工程师任职资格业绩 1、专业监理工程师得2分，监理工程师资格得4分；高级职称加3分，优高级加6分。最高分得 * 分 2、每增加1项类似业绩，加5分，最高加 * 分；近 * 年内获得过业主奖励 * 项得1分；获得过 (略) 门的奖励有 * 项得2分，最高得5分 |
| 递交时间 |
| 文件编号 | |
|---|---|
| 投标资格 | |
| 投标文件递交截止时间 | |
| 投标有效期 | * 天 |
| 投标文件递交方法 | |
| 投标保证金缴纳方式 | 其他 |
| 投标保证金金额 | 5, * 元 人民币 |
| 控制价（最高限价） | 0元 人民币 |
| 评标办法 | 双信封（综合评估法） |
| 开标时间 | |
| 开标地点 | |
| 开标方式 | |
| 资格审查方式 | |
| 答疑澄清时间 | |
| 是否延期 | |
| 延期后开标时间 | |
| 延期后开标地点 | |
| 对文件澄清与修改的主要内容 | 需要澄清以下问题： * 、在投标人须知前附表中，1.3.2条，监理服务期限“监理服务期：4个月，其中：施工期：4个月，验收与缺陷责任期 * 个月”，应改为“监理服务期限： * 个月，其中：施工期4个月，验收与缺陷责任期： * 个月”。 * 、第 * 页，评分因素与权重分值表 2.2.4 （2） 主要人员 （ * 分） 总监理工程师任职资格业绩 1、中级职称为基础，每提高 * 个等级，加5分最多加 * 分。 2、每增加1项类似业绩，加5分，最高加 * 分；近 * 年内获得过业主奖励 * 项得1分；获得过 (略) 门的奖励有 * 项得2分，最高得5分 应该为： 2.2.4（2） 主要人员 （ * 分） 总监理工程师任职资格业绩 1、专业监理工程师得2分，监理工程师资格得4分；高级职称加3分，优高级加6分。最高分得 * 分 2、每增加1项类似业绩，加5分，最高加 * 分；近 * 年内获得过业主奖励 * 项得1分；获得过 (略) 门的奖励有 * 项得2分，最高得5分 |
| 递交时间 |
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