福建省泉运实业集团有限公司石狮分公司、石狮市客运中心有限责任公司安全保障服务采购项目更正公告
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福建省泉运实业集团有限公司石狮分公司、石狮市客运中心有限责任公司安全保障服务采购项目更正公告
| 公告信息： | |||
| 采购项目名称 | 安全保障服务采购项目 | ||
| 品目 | 服务/其他服务 | ||
| 采购单位 | (略) (略) (略) 、 (略) (略) | ||
| 行政区域 | (略) 市 | 公告时间 | * 日 * : * |
| 首次公告日期 | * 日 | 更正日期 | * 日 |
| 联系人及联系方式： | |||
| 项目联系人 | 陈小姐、黄先生 | ||
| 项目联系电话 | 点击查看>> | ||
| 采购单位 | (略) (略) (略) 、 (略) (略) | ||
| 采购单位地址 | (略) 省 (略) 市石泉路 * (略) 、 (略) 省 (略) 市宝盖镇石泉 * 路 * 号 | ||
| 采购单位联系方式 | 陈先生 点击查看>> | ||
| 代理机构名称 | (略) (略) | ||
| 代理机构地址 | (略) 市 (略) 区温陵路与 (略) 远太大厦第9层3号 | ||
| 代理机构联系方式 | 联系人：陈小姐、黄先生，电话： 点击查看>> ，电子信箱： * * .com | ||
项目名称：安全保障服务采购项目
项目编号：FJZS 点击查看>> -1
* 、项目联系方式：
项目联系人：陈小姐、黄先生
项目联系电话： 点击查看>>
* 、原公告名称及地址时间等：
首次公告日期： * 日
本次变更日期： * 日
原公告项目名称： (略) (略) (略) 、 (略)
原公告地址：http:/ 点击查看>> * 、更正事项、内容：
原招标文件：
（3）各项评审因素的设置如下：
①价格项（F1×A1）满分为 * 分。
a.价格分采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。其他投标人的价格分统 * 按照下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价／投标报价）× * 。因落实政府采 (略) 价格扣除的，以扣除后的价格计算评标基准价和投标报价。
b.价格扣除的规则如下：
评标项目 | 评标方法 |
|---|---|
小型、微型企业，监狱企业，残疾人 | 残疾人福利性单位提供本单位制造的货物、承担的工程或服务，或提供其他残疾人福利性单位制造的货物（不包括使用非残疾人福利性单位注册商标的货物），对相应货物、工程或服务的价格给予6%的扣除。 |
②技术项（F2×A2）满分为 * 分。
序号 | 评审点要求 | 优于指标加分原则 | 分值 | ||
技术评分（ * 分） | |||||
1 | 基本要求 （ * 分） | (略) 内容及要求的，得基本分 * 分，其中有任何 * 项不满足，或提供虚假材料的，视为无效投标。 (评审依据：投标文件中对应的采购要求。) | * | ||
2 | 服务方案 （ * 分） | 1、根据投标人针对本项目的实际情 (略) 保安 (略) 评分，提供质量标准（包含质量控制标准、车站保安工作月度考核表）的得1分， (略) 保安管理办法实施细则的得1分，提供岗位细则及岗位考核办法的得1分，本项共3分，未提供的不得分。 | 3分 | ||
2、 (略) (略) 管理的组织架构，提供公司组织架构图的得1分；提供8个以上工作岗位量化分析的得2分，少提供1个扣0.5分；本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：须提供公司组织架构图，否则不得分。) | 3分 | ||||
3、针对本项目的实际情况， (略) 安全检查分级操作的细化方案，提供的细化方案包含安全检查等级划分、安全检查类别划分、安全检查操作标准实施保障的得2分，提供最高级安全检查操作标准、加强级安全检查操作标准、日常级安全检查操作标准的得1分，本项共3分，未提供不得分。 | 3分 | ||||
4、根据各投标人制定的过渡交接计划安排与组织实施的情况：提供过渡交接方案的得1分，提供具体实施方案的得2分，本项共3分，未提供不得分 。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||||
3 | 规章管理制度（7分） | 1、根据投标人提供的保安人员的考勤制度管理的阐述情况：提供请假、无故离岗、考勤奖惩等方面的制度方案的得2分，提供不全或未提供的不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | ||
2、根据各投标人提供的档案管理制度的有效性、可行性、针对性， (略) 进行评议：提供人事档案管理制度、财务档案管理制度、客户档案管理制度的得2分，提供不全或未提供的不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | ||||
3、对客户方（采购单位）回访制度的完善性、 (略) 比较：提供客户回访目的、拜访准备、实施回访、资料保存和使用、回访费用报销的得3分，少1项扣0.5分，未提供得0分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||||
4 | 突发应急预案（3分） | 对服务过程中可能出现 (略) 采取应急方案以及突发事件响应方案，有完善的措施和适合当下 (略) 置方案： (略) 置方案，防盗、 (略) 置方案，应对防汛、 (略) 置方案，群体性突 (略) 置方案，人 (略) 置方案，消防工作应急方案的得3分，少1个方案扣0.5分，未提供不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||
5 | 设备设施配置方案（3分） | 根据投标人拟投入本项目的特保执勤装备、防护装备的配置计划：提供执勤装备、防护装备的配置方案的得1分，提供装备配置明细表的得1分，提供设备照片的得1分，本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||
6 | 员工意外伤害保障 （5分） | （1）投标人劳动风险保障：为员工投商业险（如：雇主责任险的）得1分； （2）保障的全员性：投员工投商业险人数达 * 人以上（含 * 人）的得4分， * 人以下的得2分， * 人以下的不加分，保险合同原件查验及投保人员花名册，否则不得分。 (共4分) | 5分 | ||
序号 | 评分点名称 | 评审标准 | 分值 |
1 | 管理经验 （4分） | 1、 (略) 项目 (略) 打分，每 (略) 服务项目合同得1分，满分2分。需提供签订的合同复印件。 (评审依据：需提供签订的合同原件备查。) | 2分 |
2、投标人自 * 年以来，在重大会议 (略) 安保服务工作中表现优异并获业主单位表彰的得2分，需提供签订的合同及业主的表彰文件。 | 2分 | ||
2 | 项目负责人 （5分） | 1、投标人的法人代表 (略) 管理的相关经验3年以上且具有 * 级保安员证书得3分，缺 * 不得分。 （评审依据：需提供工作经验证明并加盖业主公章；证书复印件，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 3分 |
2、投标人的项目负责人具备法律专业毕业得2分，不具备不得分，需提供投标人连续 * 个 (略) 保、医保的证明材料，否则不得分。 （评审依据：需提供证书复印件、社保证明材料，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 2分 | ||
3 | 人员配置 （6分） | 1、投标人有效安置退 * 士兵就业，根据投标人拟派驻本项目的服务人员情况评分：拟派驻本项目的服务人员中有 * 人为退 * 军人得2分，投标人拟派驻本项目的服务人员中有8人以上为退 * 军人得1分，投标人拟派驻本项目的服务人员中有5人以下为退 * 军人得0.5分。 （评审依据：须提供拟派驻本项目退 * 军人花名册、退 * 证等资料证明） | 2分 |
2、持证上岗情况：提供 * 本保安员证的得1分，提供1本 * 级保安证加1分，本项满分2分，未提供得0分； （评审依据：须提供保安从业资格证书复印件，原件备查。） | 2分 | ||
3、投标人提供安检仪相关培训结业证书的情况，每提供 * 本得1分，满分2分。 （评审依据：须提供安检仪相关培训结业证书复印件，原件备查。） | 2分 | ||
4 | 企业等级 （5分） | 4、投标人同时具有IS * 1质量管理体系认证证书、IS 点击查看>> 环境管理体系认证证书、OHSMS * 1职业健康安全管理体系认证证书的，得3分，未提供得0分。（评审依据：提供证 (略) 查有效证明，证书原件备查。） | 3分 |
投标人守信用情况：投标人有获得企业信用等级“AAA”级的得2分，“AA”级的得1分，没有提供不得分。须提供在有效期内的资信等级证 (略) 查有效证明、评 (略) 征信机构出具的有体现投标单位资信信用等级内容的企业信用报告复印件为考评依据，证书，未提供或提供材料不全不得分。 评审依据：提供证 (略) 查有效证明、人行征信机构出具的报告，原件备查。 | 2分 |
（3）各项评审因素的设置如下：
①价格项（F1×A1）满分为 * 分。
a.价格分采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。其他投标人的价格分统 * 按照下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价／投标报价）× * 。因落实政府采 (略) 价格扣除的，以扣除后的价格计算评标基准价和投标报价。
b.价格扣除的规则如下：
评标项目 | 评标方法 |
|---|---|
小型、微型企业，监狱企业，残疾人 | 残疾人福利性单位提供本单位制造的货物、承担的工程或服务，或提供其他残疾人福利性单位制造的货物（不包括使用非残疾人福利性单位注册商标的货物），对相应货物、工程或服务的价格给予6%的扣除。 |
②技术项（F2×A2）满分为 * 分。
序号 | 评审点要求 | 优于指标加分原则 | 分值 | |
技术评分（ * 分） | ||||
1 | 基本要求 （ * 分） | (略) 内容及要求的，得基本分 * 分，其中有任何 * 项不满足，或提供虚假材料的，视为无效投标。 (评审依据：投标文件中对应的采购要求。) | * | |
2 | 服务方案 （ * 分） | 1、根据投标人针对本项目的实际情 (略) 保安 (略) 评分，提供质量标准（包含质量控制标准、车站保安工作月度考核表）的得1分， (略) 保安管理办法实施细则的得1分，提供岗位细则及岗位考核办法的得1分，本项共3分，未提供的不得分。 | 3分 | |
2、 (略) (略) 管理的组织架构，提供公司组织架构图的得1分；提供8个以上工作岗位量化分析的得2分，少提供1个扣0.5分；本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：须提供公司组织架构图，否则不得分。) | 3分 | |||
3、针对本项目的实际情况， (略) 安全检查分级操作的细化方案，提供的细化方案包含安全检查等级划分、安全检查类别划分、安全检查操作标准实施保障的得2分，提供最高级安全检查操作标准、加强级安全检查操作标准、日常级安全检查操作标准的得1分，本项共3分，未提供不得分。 | 3分 | |||
4、根据各投标人制定的过渡交接计划安排与组织实施的情况：提供过渡交接方案的得1分，提供具体实施方案的得2分，本项共3分，未提供不得分 。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |||
3 | 规章管理制度（7分） | 1、根据投标人提供的保安人员的考勤制度管理的阐述情况：提供请假、无故离岗、考勤奖惩等方面的制度方案等情况，根据其规范性、完整性、实际性，并结合本项目的实际情况，由评委在0—2分之间打分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | |
2、根据各投标人提供的档案管理制度的有效性、可行性、针对性， (略) 进行评议：提供人事档案管理制度、财务档案管理制度、客户档案管理制度的得2分，提供不全或未提供的不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | |||
3、对客户方（采购单位）回访制度的完善性、 (略) 比较：提供客户回访目的、拜访准备、实施回访、资料保存和使用、回访费用报销的得3分，少1项扣0.5分，未提供得0分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |||
4 | 突发应急预案（3分） | 对服务过程中可能出现 (略) 采取应急方案以及突发事件响应方案，有完善的措施和适合当下 (略) 置方案： (略) 置方案，防盗、 (略) 置方案，应对防汛、 (略) 置方案，群体性突 (略) 置方案，人 (略) 置方案，消防工作应急方案由评委在0- (略) 评分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |
5 | 设备设施配置方案（3分） | 根据投标人拟投入本项目的特保执勤装备、防护装备的配置计划：提供执勤装备、防护装备的配置方案的得1分，提供装备配置明细表的得1分，提供设备照片的得1分，本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |
6 | 员工意外伤害保障 （5分） | （1）投标人劳动风险保障：为员工投商业险（如：雇主责任险的）得1分； （2）保障的全员性：投员工投商业险人数达 * 人以上（含 * 人）的得4分， * 人以下的得2分， * 人以下的不加分，保险合同原件查验及投保人员花名册，否则不得分。 (共4分) | 5分 | |
序号 | 评分点名称 | 评审标准 | 分值 |
1 | 管理经验 （4分） | 1、 (略) 项目 (略) 打分，每 (略) 服务项目合同得1分，满分2分。需提供签订的合同复印件。 (评审依据：需提供签订的合同原件备查。) | 2分 |
2、投标人自 * 年以来，在重大会议 (略) 安保服务工作中表现优异并获业主单位表彰的得2分，需提供签订的合同及业主的表彰文件。 | 2分 | ||
2 | 项目负责人 （ * 分） | 1、投标人的法人代表 (略) 管理的相关经验3年以上且具有 * 级保安员证书得3分，缺 * 不得分。 （评审依据：需提供工作经验证明并加盖业主公章；证书复印件，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 3分 |
2、投标人的项目负责人具备法律专业毕业得3分，不具备不得分，需提供投标人连续 * 个 (略) 保、医保的证明材料，否则不得分。 （评审依据：需提供证书复印件、社保证明材料，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 3分 | ||
3、投标人的 (略) 中2人以上持有物业经理证，并且截止投标时间前 * 个月连续4年以上在投 (略) 保的，得3分，缺项不得分。 （评审依据：需提供证书复印件、 (略) 保个人历年缴费明细表， (略) 保单，原件备查，否则不得分） | 3分 | ||
3 | 人员配置 （6分） | 2、持证上岗情况：提供 * 本保安员证的得1分，提供1本 * 级保安证加1分，本项满分2分，未提供得0分； （评审依据：须提供保安从业资格证书复印件，原件备查。） | 2分 |
4 | 企业等级 （5分） | 4、投标人同时具有IS * 1质量管理体系认证证书、IS 点击查看>> 环境管理体系认证证书、OHSMS * 1职业健康安全管理体系认证证书的，得3分，未提供得0分。（评审依据：提供证 (略) 查有效证明，证书原件备查。） | 3分 |
投标人守信用情况：投标人有获得企业信用等级“AAA”级的得2分，“AA”级的得1分，没有提供不得分。须提供在有效期内的资信等级证 (略) 查有效证明、评审报告，未提供或提供材料不全不得分。 评审依据：提供证书复印件、 (略) 查有效证明，原件备查。 | 2分 |
* 、其它补充事宜：
* 、联系方式：
采购单位名称： (略) (略) (略) 、 (略) (略)
采购单位地址： (略) 省 (略) 市石泉路 * (略) 、 (略) 省 (略) 市宝盖镇石泉 * 路 * 号
采购单位联系方式：陈先生 点击查看>>
采购代理机构全称： (略) (略)
采购代理机构地址： (略) 市 (略) 区温陵路与 (略) 远太大厦第9层3号
采购代理机构联系方式：联系人：陈小姐、黄先生，电话： 点击查看>> ，电子信箱： * * .com
| 公告信息： | |||
| 采购项目名称 | 安全保障服务采购项目 | ||
| 品目 | 服务/其他服务 | ||
| 采购单位 | (略) (略) (略) 、 (略) (略) | ||
| 行政区域 | (略) 市 | 公告时间 | * 日 * : * |
| 首次公告日期 | * 日 | 更正日期 | * 日 |
| 联系人及联系方式： | |||
| 项目联系人 | 陈小姐、黄先生 | ||
| 项目联系电话 | 点击查看>> | ||
| 采购单位 | (略) (略) (略) 、 (略) (略) | ||
| 采购单位地址 | (略) 省 (略) 市石泉路 * (略) 、 (略) 省 (略) 市宝盖镇石泉 * 路 * 号 | ||
| 采购单位联系方式 | 陈先生 点击查看>> | ||
| 代理机构名称 | (略) (略) | ||
| 代理机构地址 | (略) 市 (略) 区温陵路与 (略) 远太大厦第9层3号 | ||
| 代理机构联系方式 | 联系人：陈小姐、黄先生，电话： 点击查看>> ，电子信箱： * * .com | ||
项目名称：安全保障服务采购项目
项目编号：FJZS 点击查看>> -1
* 、项目联系方式：
项目联系人：陈小姐、黄先生
项目联系电话： 点击查看>>
* 、原公告名称及地址时间等：
首次公告日期： * 日
本次变更日期： * 日
原公告项目名称： (略) (略) (略) 、 (略)
原公告地址：http:/ 点击查看>> * 、更正事项、内容：
原招标文件：
（3）各项评审因素的设置如下：
①价格项（F1×A1）满分为 * 分。
a.价格分采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。其他投标人的价格分统 * 按照下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价／投标报价）× * 。因落实政府采 (略) 价格扣除的，以扣除后的价格计算评标基准价和投标报价。
b.价格扣除的规则如下：
评标项目 | 评标方法 |
|---|---|
小型、微型企业，监狱企业，残疾人 | 残疾人福利性单位提供本单位制造的货物、承担的工程或服务，或提供其他残疾人福利性单位制造的货物（不包括使用非残疾人福利性单位注册商标的货物），对相应货物、工程或服务的价格给予6%的扣除。 |
②技术项（F2×A2）满分为 * 分。
序号 | 评审点要求 | 优于指标加分原则 | 分值 | ||
技术评分（ * 分） | |||||
1 | 基本要求 （ * 分） | (略) 内容及要求的，得基本分 * 分，其中有任何 * 项不满足，或提供虚假材料的，视为无效投标。 (评审依据：投标文件中对应的采购要求。) | * | ||
2 | 服务方案 （ * 分） | 1、根据投标人针对本项目的实际情 (略) 保安 (略) 评分，提供质量标准（包含质量控制标准、车站保安工作月度考核表）的得1分， (略) 保安管理办法实施细则的得1分，提供岗位细则及岗位考核办法的得1分，本项共3分，未提供的不得分。 | 3分 | ||
2、 (略) (略) 管理的组织架构，提供公司组织架构图的得1分；提供8个以上工作岗位量化分析的得2分，少提供1个扣0.5分；本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：须提供公司组织架构图，否则不得分。) | 3分 | ||||
3、针对本项目的实际情况， (略) 安全检查分级操作的细化方案，提供的细化方案包含安全检查等级划分、安全检查类别划分、安全检查操作标准实施保障的得2分，提供最高级安全检查操作标准、加强级安全检查操作标准、日常级安全检查操作标准的得1分，本项共3分，未提供不得分。 | 3分 | ||||
4、根据各投标人制定的过渡交接计划安排与组织实施的情况：提供过渡交接方案的得1分，提供具体实施方案的得2分，本项共3分，未提供不得分 。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||||
3 | 规章管理制度（7分） | 1、根据投标人提供的保安人员的考勤制度管理的阐述情况：提供请假、无故离岗、考勤奖惩等方面的制度方案的得2分，提供不全或未提供的不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | ||
2、根据各投标人提供的档案管理制度的有效性、可行性、针对性， (略) 进行评议：提供人事档案管理制度、财务档案管理制度、客户档案管理制度的得2分，提供不全或未提供的不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | ||||
3、对客户方（采购单位）回访制度的完善性、 (略) 比较：提供客户回访目的、拜访准备、实施回访、资料保存和使用、回访费用报销的得3分，少1项扣0.5分，未提供得0分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||||
4 | 突发应急预案（3分） | 对服务过程中可能出现 (略) 采取应急方案以及突发事件响应方案，有完善的措施和适合当下 (略) 置方案： (略) 置方案，防盗、 (略) 置方案，应对防汛、 (略) 置方案，群体性突 (略) 置方案，人 (略) 置方案，消防工作应急方案的得3分，少1个方案扣0.5分，未提供不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||
5 | 设备设施配置方案（3分） | 根据投标人拟投入本项目的特保执勤装备、防护装备的配置计划：提供执勤装备、防护装备的配置方案的得1分，提供装备配置明细表的得1分，提供设备照片的得1分，本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | ||
6 | 员工意外伤害保障 （5分） | （1）投标人劳动风险保障：为员工投商业险（如：雇主责任险的）得1分； （2）保障的全员性：投员工投商业险人数达 * 人以上（含 * 人）的得4分， * 人以下的得2分， * 人以下的不加分，保险合同原件查验及投保人员花名册，否则不得分。 (共4分) | 5分 | ||
序号 | 评分点名称 | 评审标准 | 分值 |
1 | 管理经验 （4分） | 1、 (略) 项目 (略) 打分，每 (略) 服务项目合同得1分，满分2分。需提供签订的合同复印件。 (评审依据：需提供签订的合同原件备查。) | 2分 |
2、投标人自 * 年以来，在重大会议 (略) 安保服务工作中表现优异并获业主单位表彰的得2分，需提供签订的合同及业主的表彰文件。 | 2分 | ||
2 | 项目负责人 （5分） | 1、投标人的法人代表 (略) 管理的相关经验3年以上且具有 * 级保安员证书得3分，缺 * 不得分。 （评审依据：需提供工作经验证明并加盖业主公章；证书复印件，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 3分 |
2、投标人的项目负责人具备法律专业毕业得2分，不具备不得分，需提供投标人连续 * 个 (略) 保、医保的证明材料，否则不得分。 （评审依据：需提供证书复印件、社保证明材料，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 2分 | ||
3 | 人员配置 （6分） | 1、投标人有效安置退 * 士兵就业，根据投标人拟派驻本项目的服务人员情况评分：拟派驻本项目的服务人员中有 * 人为退 * 军人得2分，投标人拟派驻本项目的服务人员中有8人以上为退 * 军人得1分，投标人拟派驻本项目的服务人员中有5人以下为退 * 军人得0.5分。 （评审依据：须提供拟派驻本项目退 * 军人花名册、退 * 证等资料证明） | 2分 |
2、持证上岗情况：提供 * 本保安员证的得1分，提供1本 * 级保安证加1分，本项满分2分，未提供得0分； （评审依据：须提供保安从业资格证书复印件，原件备查。） | 2分 | ||
3、投标人提供安检仪相关培训结业证书的情况，每提供 * 本得1分，满分2分。 （评审依据：须提供安检仪相关培训结业证书复印件，原件备查。） | 2分 | ||
4 | 企业等级 （5分） | 4、投标人同时具有IS * 1质量管理体系认证证书、IS 点击查看>> 环境管理体系认证证书、OHSMS * 1职业健康安全管理体系认证证书的，得3分，未提供得0分。（评审依据：提供证 (略) 查有效证明，证书原件备查。） | 3分 |
投标人守信用情况：投标人有获得企业信用等级“AAA”级的得2分，“AA”级的得1分，没有提供不得分。须提供在有效期内的资信等级证 (略) 查有效证明、评 (略) 征信机构出具的有体现投标单位资信信用等级内容的企业信用报告复印件为考评依据，证书，未提供或提供材料不全不得分。 评审依据：提供证 (略) 查有效证明、人行征信机构出具的报告，原件备查。 | 2分 |
（3）各项评审因素的设置如下：
①价格项（F1×A1）满分为 * 分。
a.价格分采用低价优先法计算，即满足招标文件要求且投标价格最低的投标报价为评标基准价，其价格分为满分。其他投标人的价格分统 * 按照下列公式计算：投标报价得分=（评标基准价／投标报价）× * 。因落实政府采 (略) 价格扣除的，以扣除后的价格计算评标基准价和投标报价。
b.价格扣除的规则如下：
评标项目 | 评标方法 |
|---|---|
小型、微型企业，监狱企业，残疾人 | 残疾人福利性单位提供本单位制造的货物、承担的工程或服务，或提供其他残疾人福利性单位制造的货物（不包括使用非残疾人福利性单位注册商标的货物），对相应货物、工程或服务的价格给予6%的扣除。 |
②技术项（F2×A2）满分为 * 分。
序号 | 评审点要求 | 优于指标加分原则 | 分值 | |
技术评分（ * 分） | ||||
1 | 基本要求 （ * 分） | (略) 内容及要求的，得基本分 * 分，其中有任何 * 项不满足，或提供虚假材料的，视为无效投标。 (评审依据：投标文件中对应的采购要求。) | * | |
2 | 服务方案 （ * 分） | 1、根据投标人针对本项目的实际情 (略) 保安 (略) 评分，提供质量标准（包含质量控制标准、车站保安工作月度考核表）的得1分， (略) 保安管理办法实施细则的得1分，提供岗位细则及岗位考核办法的得1分，本项共3分，未提供的不得分。 | 3分 | |
2、 (略) (略) 管理的组织架构，提供公司组织架构图的得1分；提供8个以上工作岗位量化分析的得2分，少提供1个扣0.5分；本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：须提供公司组织架构图，否则不得分。) | 3分 | |||
3、针对本项目的实际情况， (略) 安全检查分级操作的细化方案，提供的细化方案包含安全检查等级划分、安全检查类别划分、安全检查操作标准实施保障的得2分，提供最高级安全检查操作标准、加强级安全检查操作标准、日常级安全检查操作标准的得1分，本项共3分，未提供不得分。 | 3分 | |||
4、根据各投标人制定的过渡交接计划安排与组织实施的情况：提供过渡交接方案的得1分，提供具体实施方案的得2分，本项共3分，未提供不得分 。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |||
3 | 规章管理制度（7分） | 1、根据投标人提供的保安人员的考勤制度管理的阐述情况：提供请假、无故离岗、考勤奖惩等方面的制度方案等情况，根据其规范性、完整性、实际性，并结合本项目的实际情况，由评委在0—2分之间打分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | |
2、根据各投标人提供的档案管理制度的有效性、可行性、针对性， (略) 进行评议：提供人事档案管理制度、财务档案管理制度、客户档案管理制度的得2分，提供不全或未提供的不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 2分 | |||
3、对客户方（采购单位）回访制度的完善性、 (略) 比较：提供客户回访目的、拜访准备、实施回访、资料保存和使用、回访费用报销的得3分，少1项扣0.5分，未提供得0分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |||
4 | 突发应急预案（3分） | 对服务过程中可能出现 (略) 采取应急方案以及突发事件响应方案，有完善的措施和适合当下 (略) 置方案： (略) 置方案，防盗、 (略) 置方案，应对防汛、 (略) 置方案，群体性突 (略) 置方案，人 (略) 置方案，消防工作应急方案由评委在0- (略) 评分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |
5 | 设备设施配置方案（3分） | 根据投标人拟投入本项目的特保执勤装备、防护装备的配置计划：提供执勤装备、防护装备的配置方案的得1分，提供装备配置明细表的得1分，提供设备照片的得1分，本项共3分，未提供不得分。 (评审依据：投标文件中对应的内容。) | 3分 | |
6 | 员工意外伤害保障 （5分） | （1）投标人劳动风险保障：为员工投商业险（如：雇主责任险的）得1分； （2）保障的全员性：投员工投商业险人数达 * 人以上（含 * 人）的得4分， * 人以下的得2分， * 人以下的不加分，保险合同原件查验及投保人员花名册，否则不得分。 (共4分) | 5分 | |
序号 | 评分点名称 | 评审标准 | 分值 |
1 | 管理经验 （4分） | 1、 (略) 项目 (略) 打分，每 (略) 服务项目合同得1分，满分2分。需提供签订的合同复印件。 (评审依据：需提供签订的合同原件备查。) | 2分 |
2、投标人自 * 年以来，在重大会议 (略) 安保服务工作中表现优异并获业主单位表彰的得2分，需提供签订的合同及业主的表彰文件。 | 2分 | ||
2 | 项目负责人 （ * 分） | 1、投标人的法人代表 (略) 管理的相关经验3年以上且具有 * 级保安员证书得3分，缺 * 不得分。 （评审依据：需提供工作经验证明并加盖业主公章；证书复印件，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 3分 |
2、投标人的项目负责人具备法律专业毕业得3分，不具备不得分，需提供投标人连续 * 个 (略) 保、医保的证明材料，否则不得分。 （评审依据：需提供证书复印件、社保证明材料，加盖投标人公章，原件备查，否则不得分） | 3分 | ||
3、投标人的 (略) 中2人以上持有物业经理证，并且截止投标时间前 * 个月连续4年以上在投 (略) 保的，得3分，缺项不得分。 （评审依据：需提供证书复印件、 (略) 保个人历年缴费明细表， (略) 保单，原件备查，否则不得分） | 3分 | ||
3 | 人员配置 （6分） | 2、持证上岗情况：提供 * 本保安员证的得1分，提供1本 * 级保安证加1分，本项满分2分，未提供得0分； （评审依据：须提供保安从业资格证书复印件，原件备查。） | 2分 |
4 | 企业等级 （5分） | 4、投标人同时具有IS * 1质量管理体系认证证书、IS 点击查看>> 环境管理体系认证证书、OHSMS * 1职业健康安全管理体系认证证书的，得3分，未提供得0分。（评审依据：提供证 (略) 查有效证明，证书原件备查。） | 3分 |
投标人守信用情况：投标人有获得企业信用等级“AAA”级的得2分，“AA”级的得1分，没有提供不得分。须提供在有效期内的资信等级证 (略) 查有效证明、评审报告，未提供或提供材料不全不得分。 评审依据：提供证书复印件、 (略) 查有效证明，原件备查。 | 2分 |
* 、其它补充事宜：
* 、联系方式：
采购单位名称： (略) (略) (略) 、 (略) (略)
采购单位地址： (略) 省 (略) 市石泉路 * (略) 、 (略) 省 (略) 市宝盖镇石泉 * 路 * 号
采购单位联系方式：陈先生 点击查看>>
采购代理机构全称： (略) (略)
采购代理机构地址： (略) 市 (略) 区温陵路与 (略) 远太大厦第9层3号
采购代理机构联系方式：联系人：陈小姐、黄先生，电话： 点击查看>> ，电子信箱： * * .com
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