(略)

* 年面向退役士兵等群体高职扩招单独考试

综合素质测试实施方案

根据《 * 川省 (略) (略) 面向退役军人等群体人员招生实施办法的通知》（川教函[ * 号）、《 (略) 面向退役军人等群体人员招生考试及录取办法》（川招考委[ * ] * 号）和《 (略) 面向退役军人等群体人员招生章程》 (略) 门面向退役军人等群体招生的有关规定， (略) 的合法权益，特制定本实施方案。 (略) * 年面向退役军人等群体人员招生考试工作。

* 、考试时间及地点

* 日 上午9： * — * : * （笔试+面试）

地点： (略) 2号教学楼第 * 学术报告厅

* 、准考证领取、资料上交、考生须知及考试规则

1.准考证的领取

考生于考试当天（ * 月 * 日）早上8: * 凭身份证在第 * 学术报告厅领取准考证。

2.资料上交

考生需提前复印好身份证（正反面），并到当地招办打印报名表，并在领取准考证时将以 (略) 工作人员。

3.考生须知及考试规则（见附件）

* 、考试组织机构

由学校分管校领导、 (略) 、管理系成立考试工作领导小组, 分管校领导任组长, (略) 、管理系负责人任副组长， (略) 相关岗位及老年服务与管理 (略) 任考务组成员，统筹考试的组织与考务工作。

* 、职业技能测试内容及评分细则

（ * ）考试形式和内容

由学校 (略) 职业技能测试即专业适应性考试（笔试）和组织职业适应性测试（面试），总分为 * 分。其中笔试成绩满分 * 分，考试时间为 * 分钟。面试成绩满分 * 分，时间为3-5分钟/生。

1.专业适应性考试（笔试） * 分

考试内容为 (略) 业认知等相关专业适应性知识。

2.职业适应性测试（面试） * 分

面试内容为评估考生的职业形象及测试职业适应能力。主要考察考生的语言表达能力、仪表仪态、心理素质、逻辑思维能力、应变能力和对老年服务与管理专业知识的认知能力等。

（ * ）评分方式

由学校招生工作领导小组在 (略) 中随机抽取考官，考评组遵循公开、公平、公正的原则，按照评分标准，独立评分。

(略)

                        * 年 * 月

附件：

考生须知及考试规则

1. 考生必须按规定的 (略) (上午8： * 开始) ,入场开始 * 分钟（9: * ）后, (略) 。考试过程中不能交卷。

2.入场时必须主动出示准考证以及有效身份证件 ,接受考试工作人员核验,并 (略) 座位表上签名。

3.考生须携带黑色签字笔参加考试。任何书籍、笔记、资料、报刊、草稿纸以及手机等各种无线通信工具等违规物品 (略) , * 经发现, (略) 理,成绩无效。

4.入场后,要对号入座,将本人准考证以及身份证放在课桌上,以便监考人员核验。

5.考试结束信号发出,要立即停止答题,将试卷扣放在桌面上，待监考员允许后 (略) 。

6.考生笔试结束后，到规定地点领取面试号，在工作人员引导下 (略) ，按照顺 (略) 抽签，现场随机抽取1套题备考、现场问答。

7.具体考试流程安 (略) 考试安排。

  (略)

* 年面向退役士兵等群体高职扩招单独考试

综合素质测试实施方案

根据《 * 川省 (略) (略) 面向退役军人等群体人员招生实施办法的通知》（川教函[ * 号）、《 (略) 面向退役军人等群体人员招生考试及录取办法》（川招考委[ * ] * 号）和《 (略) 面向退役军人等群体人员招生章程》 (略) 门面向退役军人等群体招生的有关规定， (略) 的合法权益，特制定本实施方案。 (略) * 年面向退役军人等群体人员招生考试工作。

* 、考试时间及地点

* 日 上午9： * — * : * （笔试+面试）

地点： (略) 2号教学楼第 * 学术报告厅

* 、准考证领取、资料上交、考生须知及考试规则

1.准考证的领取

考生于考试当天（ * 月 * 日）早上8: * 凭身份证在第 * 学术报告厅领取准考证。

2.资料上交

考生需提前复印好身份证（正反面），并到当地招办打印报名表，并在领取准考证时将以 (略) 工作人员。

3.考生须知及考试规则（见附件）

* 、考试组织机构

由学校分管校领导、 (略) 、管理系成立考试工作领导小组, 分管校领导任组长, (略) 、管理系负责人任副组长， (略) 相关岗位及老年服务与管理 (略) 任考务组成员，统筹考试的组织与考务工作。

* 、职业技能测试内容及评分细则

（ * ）考试形式和内容

由学校 (略) 职业技能测试即专业适应性考试（笔试）和组织职业适应性测试（面试），总分为 * 分。其中笔试成绩满分 * 分，考试时间为 * 分钟。面试成绩满分 * 分，时间为3-5分钟/生。

1.专业适应性考试（笔试） * 分

考试内容为 (略) 业认知等相关专业适应性知识。

2.职业适应性测试（面试） * 分

面试内容为评估考生的职业形象及测试职业适应能力。主要考察考生的语言表达能力、仪表仪态、心理素质、逻辑思维能力、应变能力和对老年服务与管理专业知识的认知能力等。

（ * ）评分方式

由学校招生工作领导小组在 (略) 中随机抽取考官，考评组遵循公开、公平、公正的原则，按照评分标准，独立评分。

(略)

                        * 年 * 月

附件：

考生须知及考试规则

1. 考生必须按规定的 (略) (上午8： * 开始) ,入场开始 * 分钟（9: * ）后, (略) 。考试过程中不能交卷。

2.入场时必须主动出示准考证以及有效身份证件 ,接受考试工作人员核验,并 (略) 座位表上签名。

3.考生须携带黑色签字笔参加考试。任何书籍、笔记、资料、报刊、草稿纸以及手机等各种无线通信工具等违规物品 (略) , * 经发现, (略) 理,成绩无效。

4.入场后,要对号入座,将本人准考证以及身份证放在课桌上,以便监考人员核验。

5.考试结束信号发出,要立即停止答题,将试卷扣放在桌面上，待监考员允许后 (略) 。

6.考生笔试结束后，到规定地点领取面试号，在工作人员引导下 (略) ，按照顺 (略) 抽签，现场随机抽取1套题备考、现场问答。

7.具体考试流程安 (略) 考试安排。