建平县人民法院诉讼服务中心自助服务设备采购项目更正公告
建平县人民法院诉讼服务中心自助服务设备采购项目更正公告
序号 |
更正内容 |
更正前 |
更正后 |
1 |
采购公告第 * 条款采购文件的领取方式 |
现场领取 |
在线下载,在疫情防控应急响应期间,本项目通过电子邮件、 (略) 方式完成供应商报名登记等相关事宜 |
2 |
采购人地址 |
(略) 京沈路 * 段 * 号 |
(略) 省 (略) 市 (略) 京沈路 * 段 * 号 |
3 |
第 * 章评分细则-技术指标 |
实质性要求及重要指标用★标注,★标注项不得负偏离,如果负偏离,则投标文件无效,非★ (略) 满足的得满分,非★技术指标每有 * 项负偏离扣0.5分,扣至0为止。(提供相关产品的技术证明资料, (略) 文件要求的技术指标,则 (略) 理)—— * 分 |
实质性要求及重要指标用★标注,★标注项不得负偏离,如果负偏离,则投标文件无效,非★ (略) 满足的得满分,非★技术指标每有 * 项负偏离扣1分,扣至0为止。(提供相关产品的技术证明资料, (略) 文件要求的技术指标,则 (略) 理)—— * 分 |
4 |
第 * 章评分细则-实施方案 |
满足磋商文件要求、方案科学合理、 (略) 度较高,能提供实施拓扑图,以上要求都有涉及且阐述充分,磋商小组对供应商响 (略) 分按照2分的标准减分。—— * 分 |
投标人针对本项目工作内容及特点 (略) 的实施方案。 全部满足本项目要求、方案科学合理、 (略) 度高,能提供实施拓扑图,人员配置合理、岗位职责明确得 * 分; 基本满足本项目要求、 (略) 分 (略) 性和合理性,提供实施拓扑图,人员配置基本满足项目要求,岗位职责基本明确得7分; 基本满足本项目要求、 (略) 分 (略) 性和合理性,未提供实施拓扑图,实施方案中未体现人员配备及岗位安排情况的,得3分。 投标人针对本项目工作内容及特点未制定实施方案的不得分。—— * 分 |
5 |
第 * 章评分细则-售后服务 |
售后服务及质量保障体系、详细培训计划、售后服务人员的综合实力、现场服务措施等,磋商小组对供应商响 (略) 分按照1分的标准减分。——9分 |
投标人针对本项目制定的售后服务完善周到、有专门的售后服务人员及设备,售后服务承诺及响应时间,质保期限长于项目质保期限要求的, (略) 、完整得6分。 投标人针对本项目制定的售后服务能够满足本项目实际要求,有售后服务人员及设备, (略) 但不够完善得3分。 投标人售后服务方案不够详细具体,不能快速响应采购人需求的,可行性不强的得1分。投标人未提供售后服务方案的不得分。——6分 |
6 |
第 * 章评分细则-培训方案 |
本项为新增内容 |
投标人具备完备的培训方案及合理的培训计划,培训课程、时间、培训方式等方面内容完整、详细、合理,能够充分满足采购人的需求得3分。 投标人提供的培训方案及培训计划无针对性,培训课程、时间、培训方式等方面内容简单粗略,不能够充分满足采购人的需求得1分。未提供培训方案得0分。——3分 |
7 |
第 * 章评分细则-业绩 |
供应商提供 * 日至今与本项目类似的合同业绩,每提供 * 份得2分,最多得 * 分;(复印件装订在响应文件中,原件投标时携带备查,如备查时未能提供则此项不得分)。—— * 分 |
投标人提供 * 日至今与本项目类似的合同业绩,每提供 * 份得2分,最多得 * 分;(复印件装订在响应文件中,原件投标时携带备查,如备查时未能提供则此项不得分)。—— * 分 |
8 |
第 * 章评分细则-财务报告 |
提供 * 年、 * 年经审计的财务审计报告,每提供 * 年得3分,最多得6分。——6分 |
此项内容删除 |
序号 |
更正内容 |
更正前 |
更正后 |
1 |
采购公告第 * 条款采购文件的领取方式 |
现场领取 |
在线下载,在疫情防控应急响应期间,本项目通过电子邮件、 (略) 方式完成供应商报名登记等相关事宜 |
2 |
采购人地址 |
(略) 京沈路 * 段 * 号 |
(略) 省 (略) 市 (略) 京沈路 * 段 * 号 |
3 |
第 * 章评分细则-技术指标 |
实质性要求及重要指标用★标注,★标注项不得负偏离,如果负偏离,则投标文件无效,非★ (略) 满足的得满分,非★技术指标每有 * 项负偏离扣0.5分,扣至0为止。(提供相关产品的技术证明资料, (略) 文件要求的技术指标,则 (略) 理)—— * 分 |
实质性要求及重要指标用★标注,★标注项不得负偏离,如果负偏离,则投标文件无效,非★ (略) 满足的得满分,非★技术指标每有 * 项负偏离扣1分,扣至0为止。(提供相关产品的技术证明资料, (略) 文件要求的技术指标,则 (略) 理)—— * 分 |
4 |
第 * 章评分细则-实施方案 |
满足磋商文件要求、方案科学合理、 (略) 度较高,能提供实施拓扑图,以上要求都有涉及且阐述充分,磋商小组对供应商响 (略) 分按照2分的标准减分。—— * 分 |
投标人针对本项目工作内容及特点 (略) 的实施方案。 全部满足本项目要求、方案科学合理、 (略) 度高,能提供实施拓扑图,人员配置合理、岗位职责明确得 * 分; 基本满足本项目要求、 (略) 分 (略) 性和合理性,提供实施拓扑图,人员配置基本满足项目要求,岗位职责基本明确得7分; 基本满足本项目要求、 (略) 分 (略) 性和合理性,未提供实施拓扑图,实施方案中未体现人员配备及岗位安排情况的,得3分。 投标人针对本项目工作内容及特点未制定实施方案的不得分。—— * 分 |
5 |
第 * 章评分细则-售后服务 |
售后服务及质量保障体系、详细培训计划、售后服务人员的综合实力、现场服务措施等,磋商小组对供应商响 (略) 分按照1分的标准减分。——9分 |
投标人针对本项目制定的售后服务完善周到、有专门的售后服务人员及设备,售后服务承诺及响应时间,质保期限长于项目质保期限要求的, (略) 、完整得6分。 投标人针对本项目制定的售后服务能够满足本项目实际要求,有售后服务人员及设备, (略) 但不够完善得3分。 投标人售后服务方案不够详细具体,不能快速响应采购人需求的,可行性不强的得1分。投标人未提供售后服务方案的不得分。——6分 |
6 |
第 * 章评分细则-培训方案 |
本项为新增内容 |
投标人具备完备的培训方案及合理的培训计划,培训课程、时间、培训方式等方面内容完整、详细、合理,能够充分满足采购人的需求得3分。 投标人提供的培训方案及培训计划无针对性,培训课程、时间、培训方式等方面内容简单粗略,不能够充分满足采购人的需求得1分。未提供培训方案得0分。——3分 |
7 |
第 * 章评分细则-业绩 |
供应商提供 * 日至今与本项目类似的合同业绩,每提供 * 份得2分,最多得 * 分;(复印件装订在响应文件中,原件投标时携带备查,如备查时未能提供则此项不得分)。—— * 分 |
投标人提供 * 日至今与本项目类似的合同业绩,每提供 * 份得2分,最多得 * 分;(复印件装订在响应文件中,原件投标时携带备查,如备查时未能提供则此项不得分)。—— * 分 |
8 |
第 * 章评分细则-财务报告 |
提供 * 年、 * 年经审计的财务审计报告,每提供 * 年得3分,最多得6分。——6分 |
此项内容删除 |
最近搜索
无
热门搜索
无