(略) (略) 管理人

通 知 书

(略) (略) （暨法定代表人、股东）：

2025年2月24日， (略) (略) (略) 作出（2025）苏0903破申14号民事裁定书，裁 (略) (略) （ (略) ）破产清算一案，并于2025年3月4日作出（2025）苏0903破11号决定书，指定江苏兴时代律 (略) 管理人（下称管理人）。

为了做好财产、印章和账簿、文书等资料的交接工作，现将管理人应接管的内容告知如下:

1.科达公司的印章(含行政及合同印章、财务印章、法定代表人、财务负责人印章)及营业执照、生产许可证、税务登记证、银行开户许可证、所有银行账户等经营证照。

2.科达公司对外经营期间的所有财务账册及债权债务清册。

3.科达公司的资产(包括但不限于含房地产权证、土地使用权证以及其他资产等)。

4、其他资料详见附件接管清单。

请在接到本通知书之日起7日内，向管理人交付上述资料及财产。若对本通知书项下要求交付的资料及财产的有无或交付财产种类、数量等持有异议，可在收到本通知书之日起7日内向管理人书面提出，并附相关合法、有效的证据，以便管理人核对查实。（联系人：衡律师，联系电话：#；联系地址： (略) (略) (略) 36号8楼888室）

特此通知。

(略) (略) 管理人

二〇二五年三月六日

附: 接管清单。

接 管 清 单

一、管 (略) 的财产、印章和账簿、文书等资料包括但不限于:

1、科达公司的包括动产和不动产在内的实物财产及权利凭证;

2、科达公司的现金、银行存款、有价证券、电子承兑、银行账户印签、银行票据;

3、科达公司的知识产权、对外投资、特许权等无形资产的权利凭证;

4、科达公司的公章、财务专用章、合同专用章、海关报关章、法定代表人名章及其他章印;

5、科达公司的法人营业执照、税务登记、外汇登记证、海关登记证明、经营 (略) 经营业务相关的批准、许可或授权文件;

6、科达公司的总账、明细账、台帐、日记账、会计凭证、重要空白凭证、会计报表 (略) 审计、评估资料;

7、科达公司的管理制度、股东名册、股东会决议、董事会决议、监 (略) 内部会议记录等档案文件;

8、科达公司的各类合同协议及相关债权债务等文书资料;

9、科达公司诉讼、仲裁案件及其他案件材料;

10、科达公司的人事合同档案文件;

11、科达公司的电脑数据和授权密码( (略) 银登录密码、U 盾密码、税务申报加密狗等) ;

12、科达公司的历史沿革资料、如设立和变更登记是合同、协议、章程、决议、批文、验资报告及评估报告等;

13、销售资料、销售台账、合同、协议、出租合同、出租台账等;

14、土地、工程及成本资料、土地出让合同或协议、工程图纸资料、工程招投标资料、勘察、审计合同、施工合同、监理相关资料、立项审批资料、 立项许可资料、规划许可证、开工许可证、施工许可证、抵债协议、开工和停工资料、预决算资料、工程质量验收有关资料;

15、税务资料、纳税申报表、税务检查通知及结论、税收政策文件;

16、员工及其社保情况、主要包括:员工人数及变化情况、员工

专业结构、员工受教育程度、员工年龄分布、执行社保制度、住房制度改革、医疗制度改革等;

17、科达公司的其他财产、印章和账簿、文书、正在履行的合同等资料， (略) 认为需要移交的其他资料。

二、 (略) (略) 占有或管理的财产、印章或账簿、文书等资料，管理人将一并接管。

三、科达公司有分支机构的，分支机构的财产、印章和账簿、文书等资料，管理人将一并接管。

四、 (略) 还应提供应提 (略) 的财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社保的缴纳情况。

(略) (略) 管理人

通 知 书

(略) (略) （暨法定代表人、股东）：

2025年2月24日， (略) (略) (略) 作出（2025）苏0903破申14号民事裁定书，裁 (略) (略) （ (略) ）破产清算一案，并于2025年3月4日作出（2025）苏0903破11号决定书，指定江苏兴时代律 (略) 管理人（下称管理人）。

为了做好财产、印章和账簿、文书等资料的交接工作，现将管理人应接管的内容告知如下:

1.科达公司的印章(含行政及合同印章、财务印章、法定代表人、财务负责人印章)及营业执照、生产许可证、税务登记证、银行开户许可证、所有银行账户等经营证照。

2.科达公司对外经营期间的所有财务账册及债权债务清册。

3.科达公司的资产(包括但不限于含房地产权证、土地使用权证以及其他资产等)。

4、其他资料详见附件接管清单。

请在接到本通知书之日起7日内，向管理人交付上述资料及财产。若对本通知书项下要求交付的资料及财产的有无或交付财产种类、数量等持有异议，可在收到本通知书之日起7日内向管理人书面提出，并附相关合法、有效的证据，以便管理人核对查实。（联系人：衡律师，联系电话：#；联系地址： (略) (略) (略) 36号8楼888室）

特此通知。

(略) (略) 管理人

二〇二五年三月六日

附: 接管清单。

接 管 清 单

一、管 (略) 的财产、印章和账簿、文书等资料包括但不限于:

1、科达公司的包括动产和不动产在内的实物财产及权利凭证;

2、科达公司的现金、银行存款、有价证券、电子承兑、银行账户印签、银行票据;

3、科达公司的知识产权、对外投资、特许权等无形资产的权利凭证;

4、科达公司的公章、财务专用章、合同专用章、海关报关章、法定代表人名章及其他章印;

5、科达公司的法人营业执照、税务登记、外汇登记证、海关登记证明、经营 (略) 经营业务相关的批准、许可或授权文件;

6、科达公司的总账、明细账、台帐、日记账、会计凭证、重要空白凭证、会计报表 (略) 审计、评估资料;

7、科达公司的管理制度、股东名册、股东会决议、董事会决议、监 (略) 内部会议记录等档案文件;

8、科达公司的各类合同协议及相关债权债务等文书资料;

9、科达公司诉讼、仲裁案件及其他案件材料;

10、科达公司的人事合同档案文件;

11、科达公司的电脑数据和授权密码( (略) 银登录密码、U 盾密码、税务申报加密狗等) ;

12、科达公司的历史沿革资料、如设立和变更登记是合同、协议、章程、决议、批文、验资报告及评估报告等;

13、销售资料、销售台账、合同、协议、出租合同、出租台账等;

14、土地、工程及成本资料、土地出让合同或协议、工程图纸资料、工程招投标资料、勘察、审计合同、施工合同、监理相关资料、立项审批资料、 立项许可资料、规划许可证、开工许可证、施工许可证、抵债协议、开工和停工资料、预决算资料、工程质量验收有关资料;

15、税务资料、纳税申报表、税务检查通知及结论、税收政策文件;

16、员工及其社保情况、主要包括:员工人数及变化情况、员工

专业结构、员工受教育程度、员工年龄分布、执行社保制度、住房制度改革、医疗制度改革等;

17、科达公司的其他财产、印章和账簿、文书、正在履行的合同等资料， (略) 认为需要移交的其他资料。

二、 (略) (略) 占有或管理的财产、印章或账簿、文书等资料，管理人将一并接管。

三、科达公司有分支机构的，分支机构的财产、印章和账簿、文书等资料，管理人将一并接管。

四、 (略) 还应提供应提 (略) 的财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社保的缴纳情况。