关于开展呈贡区第三期农村优秀实用人才(含乡村振兴人才)评选公告
关于开展呈贡区第三期农村优秀实用人才(含乡村振兴人才)评选公告
为牢固树立人才引领发展战略地位,加快推进人才强区战略,加强人才队伍建设,充分调动全区各类人才的积极性和创造性,培养造就一支专业能力强、综合素质高的人才队伍,有效促进全区经济社会又好又快发展。按照《昆明市呈贡区人才工作领导小组关于开展昆明市呈贡区第三期优秀实用人才评选表彰奖励工作的通知》要求,现将2021年呈贡区第三期农村优秀实用人才(含乡村振兴人才)评选公告如下:
一、评选范围
农村优秀实用人才的评选范围和对象为在全区从事农业生产经营或以涉农产业为主业, 在农村科技创新、经营管理、业务技能等方面代表区域领先水平的农村实用人才和乡村振兴人才。
历届“昆明市呈贡区优秀人才”“春城人才奖”“兴滇人才奖” 及更高层次人才综合奖项获得者,由区委、区政府任命的事业单位和企业领导干部,公务员和参照《中华人民共和国公务员法》管理人员不参加评选。
二、评选条件
申报人选应当拥护党的领导,热爱祖国,遵纪守法,廉洁自律,具有良好的社会公德、职业道德、家庭美德和个人品德。工作业绩和实际贡献突出,在全区经济社会发展中创造了显著经济效益、社会效益或生态效益。在同行业内享有良好声誉,得到社会广泛认可,具有良好社会形象。
(一)申报条件:
1.在本地或到外地以种植、养殖、农产品加工作为主要收入来源,规模较大、收益明显,并具有一定示范带动效应的涉农居民。
2.自有或合伙拥有生产资料或资金,从事农业领域产业经营,有一定规模并有一定经济收入、有一定示范带动效应或能吸纳一定数量的劳动力就业的人员。包括个体或合伙企业所有者及主要经营者、农民专业合作组织负责人、农村经纪人。
3.拥有一门以上的特长和技能,能带动其他农民掌握相应技能或进入该行业,自身获得一定经济收入的同时,为当地农村经济发展作出贡献的人才。
(二)同时,还应符合下列条件之一:
1.在技术革新改造、新产品开发、质量管理、技术引进和开发等工作中,解决了疑难问题或关键性技术问题,取得有关专业部门认证;
2.在工程技术专业化、标准化领域,具有高水平技艺技能,长期坚守在生产服务一线岗位;
3.在自然科学领域取得突破或者技术发明、技术创新;
4.在产业发展领域,特别是企业经营管理过程中,在企业营业收入、利税总额、吸纳就业等方面成绩显著;
5.在人文社会科学领域有突破性、系统性、创造性成果或者作品,在全国、全省、全市范围内产生一定影响;
6.在政治、经济、文化、社会、生态建设等领域做出其他重要贡献。
上述条件中,以近两年来服务呈贡发展取得的工作实绩和成果为主,以为呈贡创造的经济效益、社会效益以及生态效益为重要依据,全面衡量,择优选拔。
三、奖励待遇
优秀人才享有以下待遇:
(一)受表彰当年给予一次性奖励金 1 万元;两年管理期内,对年度考核结果为合格及以上等次的优秀人才,每人每年给予 1万元补助经费;
(二)两年管理期内,享受春节慰问,受邀参加优秀人才健康体检;
(五)荣誉期内,符合条件优秀人才可按《鼓励引导人才向艰苦边远地区流动的九条措施(试行)》(昆人才办〔2020〕2 号)相关规定,采取面试、考核、考察的方式招聘至部分区属事业单位工作;
(六)荣誉期内,符合条件优秀人才可按《昆明市引进人才实施细则》(昆办通〔2009〕19 号)采取考核调配方式调入区属事业单位工作;
(五)荣誉期内,优秀人才子女可按照《昆明市呈贡区人民政府关于印发<昆明市呈贡区人民政府关于与相关单位(学校)合作办学公费学位管理规定(2018 年修订)>的通知》(呈政办发〔2018〕61 号)相关规定,申报呈贡区合作办学学校公费学位;
(六)荣誉期内,符合条件的优秀人才在人才工作站(室)认定、人才项目立项、科研经费申请、参奖参评、研修培训、交流研讨、学习考察等各方面享有优先权;
(七)荣誉期内,符合条件的优秀人才可纳入区级智库管理;
(八)荣誉期内,符合条件的优秀人才可优先推荐为各级党代表、人大代表、政协委员候选人预备人选,特邀参加全区重大社会活动。
四、申报时间
2021年9月5日前,呈贡辖区内符合条件人员积极与呈贡区农业农村局联系并申报。
申报需提供下列材料:
1.《昆明市呈贡区第三期优秀人才申报推荐表》(附件2),一式五份;
2.对呈贡区经济社会发展有重大创新或重大贡献的证明材料。
联系电话:****-********
昆明市呈贡区农业农村局
2021年8月11日
附件2:
昆明市呈贡区第三期优秀人才
申报推荐表
申报人姓名:
工作单位:
申报类别:
联系电话:
昆明市呈贡区人才工作领导小组 制
填写说明
1.申报类别:属地专业技术人才、区属专业技术人才、高技能人才、社工人才、农村实用人才、文化体育人才、法治人才、企业经管人才、科技人才、青年人才、新业态、新职业及其他各类人才中选其一。
2.主要经历:从中专或中专以上学历开始填写至当前工作经历。起止年月:填至年月,如1990.02-1995.10。
3.上报材料用A4纸打印,按要求签字盖章,并提供与纸质材料相符的电子版文档。
姓 名 | 性 别 | 出 生 年 月 | 照片 | |||||
民 族 | 政 治 面 貌 | 工作时间 | ||||||
籍 贯 | 专业技术职称 | 行 政 职 务 | ||||||
工作单位 | ||||||||
通讯地址 | ||||||||
办 公 电 话 | 手 机 号 码 | 身 份证 号 | ||||||
主 要 经 历 | 【主要教育经历】 【主要工作经历】 【职称评聘经历】 | |||||||
获 得 表 彰 奖 励 | 填写个人或团体获得的各种奖励、荣誉称号、发明专利、技术创新等市级及以上重要奖项,需注明奖项名称、授予或批准单位、授予或批准时间等信息。如1980.02被市委市政府授予XX称号。 |
主 要 事 迹 概 述 | 申报人在本行业、本学科领域内,取得的系统性、创新性成果,产生的经济效益、社会效益、生态效益等(1500字以内) |
管 理 期 内 工 作 计 划 | 从受表彰之日起,两年管理期内,服务呈贡经济社会发展工作计划。包括主要研究方向、合作攻关项目、预期成果、任务要求、进度安排等,计划分两年实行。 | ||||||
申报 承诺 | 本人承诺所有申报信息均真实有效。如有弄虚作假行为,愿意退出评选活动并承担责任。 (以上内容需本人手写) 申报人签字: 年月日 | ||||||
申请人 所在单位意见 | (党组织推荐意见) 年 月 日 | (单位推荐意见) 年 月 日 | (纪检监察部门 审核意见)年月 日 | ||||
推荐部门意见 | 推荐单位党委(党组)签章 年 月 日 | ||||||
主管 部门 初评 初审 意见 | 主管部门党委(党组)签章 年 月 日 | ||||||
资格 审查 领导 小组 意见 | (区纪委监委代章) 年 月 日 | ||||||
评审委员会意见 | |||||||
应到评委( )人 | 实到评委( )人 | ||||||
同意( )票 | 不同意( )票 | 弃权()票 | |||||
评委会主任签字:纪检监察组签字: 年 月 日 | |||||||
区人才办意见 | 负责人签字: 单位签章: 年 月 日 | ||||||
区人才 工作领导小组审定意见 | 领导签字:单位签章: 年 月 日 |
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