因业务发展需求，我院拟采购医院运营管理系统，现对外进行公开询价，欢迎有资质及建设经验的厂家进行软件介绍及报价。

一、采购内容

二、相关要求

1.医院绩效管理系统要求

符合公立医院综合改革、工资总额制度、院长年薪制考核办法要求，以人力资源管理理论为基础，选用适合医院组织机构属性的绩效管理理论和方法，创新采用RBRVS和 DRGs相结合工作量考核（含病种费用监控）和KPI综合目标考评（院长年薪制考核指标层层分解）等先进的管理工具，构建多维度、多层次的绩效考核指标体系，并将考核结果与薪酬分配进行有效对接，实现以人为本、公平竞争、合理分配、有效激励的绩效考评原则，建立医院持续、稳定、健康发展的管理流程。

主要功能模块：绩效方案设计、数据采集、标准工作量测算、绩效考核、绩效分析、奖金方案管理、奖金核算、奖金分析、统计报表、系统维护。

2.物流管理系统要求

(1)系统严格按照财政部和卫生部新颁发的《医院财务制度》(财社[2010]306号)、《医院会计制度》（财会[2010]27号）以及《三级综合医院评审标准（2011年级）》（卫医管发[2011]33号）的要求进行研发。

(2)采用B/S架构、支持多个分院、多个仓库、具备二级仓库管理功能，灵活严格的角色权控制，轻松管理日常工作。

(3)具备条形码管理功能，物资可按批次进行追溯管理，通过条码跟踪物资入库、出库、调拨、盘点。

(4)通过与HIS的收费明细的匹配核销，可实现百元以上耗材的一对一跟踪。

(5)具有物质采购计划及预算功能，系统自动提取历史使用量做为参考，提高预算与审批的科学性。

(6)供应商与厂家三证管理实现电子化，到期自动提醒，省去你手工管理三证的各种烦恼。

(7)系统流程中的各种单据可自动继承：入库单可由采购单或调拨单生成、出库单可由申领单生成等。

(8)系统引入流程引擎，可轻松实现审批流程的定制，审批流程还可与OA对接，让领导工作更轻松。

(9)具有实时查询、丰富的报表、智能分析功能。

(10)开放的数据共享功能，实现与会计、成本核算等系统的实时对接，比如能提供物资领用生成含有科室核算的会计凭证功能。

3.设备管理系统要求

符合行政事业单位内控管理要求

(1)设备二维码标识管理（可使用手机盘点）

(2)设备采购计划管理

(3)设备维修管理

(4)设备检验检定管理

(5)设备档案管理

(6)设备合同管理

根据医院等级评审要求，提供符合医院设备管理要求的管理型模块功能

三、报价人资质及其他要求

1.须具备完整的服务体系、具有快速响应能力，在福建省内拥有子公司或办事处。

2.具有本次招标项目的生产或经营范围，有能力提供本次招标项目及所要求的服务；

3.请提供公司生产厂家证件、产品注册证。如果是经销商代理的请提供经销商证件、授权、注册证、生产厂家证件。
4.报名材料无需密封，报价单需密封盖公章且写明产品名称、产品型号、系统详细参数、品牌、价格等。
5.报名厂家需准备10分钟左右的PPT产品介绍，并准备部分产品介绍的纸质材料，方便使用科室详细了解系统。

6.项目系统要求必须能与医院现在使用的医院财务管理系统、固定资产管理系统、成本管理系统、人事工资系统、报销系统、出纳系统无缝联接并承担相应接口费用。

7.公示时间为10个工作日,望有意向的厂家及时提交资料报名。

四、其他事项

1.报名时间：2021年11月10日至2021年11月23日

2.报名方式：寄送纸质报名材料至我院信息科。

3.联系人：骆海滨联系电话：155*****528

泉州市光前医院

2021年11月10日