海南省农垦中学

2022年公费师范生招聘工作方案

为加强我校教师队伍建设，引进优质师资，本着公开、平等、竞争、择优的原则，经学校研究特制定《海南省农垦中学2022年公费师范生招聘工作方案》。具体方案如下：

一、 成立公费师范生招聘工作领导小组

招聘工作领导小组的工作职责：制定并组织实施公费师范生招聘工作方案，负责招聘工作的组织和管理；对招聘工作的公开、公平、公正、安全负总责。

二、招聘的原则

坚持公开、平等、竞争、择优的原则，在教育厅、人社厅、纪检监察部门的指导监督下，学校采取材料审核、说课面试等方式与公费师范生之间进行双向选择。

三、招聘的步骤

（一）材料审核

根据公费师范生在校学习成绩、大学表现等进行量化评价，满分20分。鉴于公费师范生参加招聘活动时毕业证书、学位证书、教师资格证书尚未下发，请应聘人员在材料审核时携带本人有效身份证件、本校毕业生就业指导部门签署意见的毕业生就业推荐表原件及个人应聘简历由招聘小组依据考生本人在校学习成绩、大学表现等进行量化赋分。

量化赋分标准：①大学四年所学专业没有补考得5分，专业主科平均70分以上加1分，80以上分加4分，90分以上加5分。②大学四年期间，参加各种社团活动，有荣誉证书（1-4分），大学期间参加各种与教师职业有关的测试（以证书为准）（1-4分），大学期间加入中国共产党或担任各种学生干部（2分）。

（二）说课、面试

说课、面试满分80分，说课稿撰写30分钟，每人说课面试时间10分钟。

评分标准：①撰写说课稿：要求教学目标明确，重难点把握准确，教学方法选择科学合理，满分30分。②说课过程：要求教态自然，语言表达清晰，思维严谨，板书工整，满分40分。③回答考官提问，要求对考官所提的问题反应迅速，回答过程表述清晰、正确，满分10分。

四、时间安排

1.2月11日上午9:00―9:30接收、审核公费师范生提交的材料；

2.9:40―10:10撰写说课稿；

3.10:20说课、面试。（抽签确定顺序）

五、录取方法

招聘小组现场商议确定并经相关部门复核同意后，立即与拟聘人员签订就业协议。

六、工作要求

1.所有招聘小组人员要严守纪律，不得私自发布与招聘工作有关的信息，不得透露招聘小组人员的个人信息和招聘工作的具体内容。

2.本次招聘受学校纪委全程监督，同时接受社会举报。

3.所有招聘小组人员不能私自增加或减少招聘程序。

海南省农垦中学

2022年2月8日