成都地铁运营有限公司拟通过公开竞争性磋商方式进行2022年运营二分公司内训师及人力资源管理能力提升项目，诚挚邀请符合资格要求的潜在响应人参与本项目竞争性磋商，有关事项如下：

1、竞争性磋商项目概况

1.采购人（项目业主）：成都地铁运营有限公司

2.项目名称：2022年运营二分公司内训师及人力资源管理能力提升项目

3.资金来源：企业自筹

4.项目实施范围：运营二分公司2022年14天内训师培训、8天人力资源管理培训、不少于2家企业参访、《运营二分公司人力资源队伍培养建议报告》、“微课竞赛”及“人力资源专业知识及案例研讨竞赛”等服务。

5.工作内容：①师资能力提升课堂：针对运营二分公司内训师开展“内训师课堂”、“微课竞赛”、“教练工作坊”三个阶段的培训及辅导，包括“授课技巧”、“课程开发”及“微课制作”培训各4天，“教练工作坊”2天，并组织开展运营二分公司“微课竞赛”。②人力资源管理能力提升课堂：针对运营二分公司人力资源从业队伍开展“需求分析”、“基础赋能”、“他山之石”、“成果展示”四个阶段的培训及辅导，包括《法律法规解读及案例剖析》等8个专题共计8天的人力资源专业培训，成都市不少于两家企业参访，组织开展运营二分公司“人力资源专业知识及案例研讨竞赛”，形成《运营二分公司人力资源队伍培养建议报告》。

6.项目地点：成都市

7.项目期限：项目期限共计8.5个月，暂定开始时间为2022年4月15日，暂定结束时间为2022年12月31日，具体时间以采购人书面通知为准。

合同到期前，合同执行金额到达签约金额时合同提前终止。

2、响应人资格要求

1.资质要求：

（1）响应人应具有独立法人资格。

响应人须提供以上证书（证件）复印件加盖公章，所有原件备查。

2.业绩要求：

近3年（在2019年1月1日至响应截止日内），响应人具有2个合同金额不低于20万元的企业内训师培训业绩及1个合同金额不低于15万的人力资源管理培训业绩。
（以合同签订时间或中标通知书签发时间为准，提供合同协议书或中标通知书复印件作为证明材料，证明材料应能体现满足以上要求的内容，原件备查）。

注：响应人资质若存在承继或转移情况，在提供原合同协议书复印件同时，还需提供类似业绩项目业主认可其业绩相应转移的证明文件；如是联合体业绩，响应人还须提供联合体协议复印件，且该响应人在联合体协议中的工作内容须符合业绩要求，否则不予认同。

3.财务要求：

无。

4.其他要求：

本项目不接受联合体参加。

3、竞争性磋商文件的获取

1.凡有意参加磋商者，请于2022年3月28日至2022年4月1日（法定公休日、法定节假日除外），每日上午9：00时至12：00时，下午13：30时至17：00时（北京时间，下同），在四川省成都市龙泉驿区驿都大道西路2170号成都地铁2号线洪柳车辆段综合楼231室持下列资料领取竞争性磋商文件：

2.响应人单位介绍信或响应人委托授权书（交原件）

3.领取人身份证（验原件交加盖鲜章的复印件）

4、响应文件的递交

1.响应文件递交截止时间（竞争性磋商截止时间，下同）及开标时间为2022年4月7日10时00分，地点为四川省成都市龙泉驿区驿都大道西路2170号成都地铁2号线洪柳车辆段综合楼229室。

2.逾期送达的或者未送达指定地点的响应文件，采购人不予受理。

3.未按本文件要求密封的响应文件不予受理。

5、发布公告的媒介

本次公告在成都轨道交通集团电子商务采购平台网站（https://ep.cdmetro.cn:1443）上发布。

6、联系方式

采购人：成都地铁运营有限公司

地址：四川省成都市龙泉驿区驿都大道西路2170号

邮编：610101

联系人：包女士（技术）联系电话：028-********

联系人：赵女士（商务）联系电话：028-********

传真：028-********