2021年度湖南省人民政府直属机关第一幼儿院单位决算
2021年度湖南省人民政府直属机关第一幼儿院单位决算
目录
第一部分 湖南省人民政府直属机关第一幼儿院概况
一、单位职责
二、机构设置
第二部分 2021年度单位决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表
八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
九、国有资本经营预算财政拨款支出决算表
第三部分 2021年度单位决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
二、收入决算情况说明
三、支出决算情况说明
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
八、政府性基金预算收入支出决算情况
九、机关运行经费支出说明
十、一般性支出情况
十一、政府采购支出说明
十二、国有资产占用情况说明
十三、2021年度预算绩效情况的说明
第四部分?名词解释
第五部分 附件
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第一部分?
湖南省人民政府直属机关第一幼儿院
概况
一、单位职责
湖南省人民政府直属机关第一幼儿院创办于1952年,是一所省级示范性公办幼儿园。坐落在长沙市开福区德峰小区内,为省委、省政协等干部子弟提供学前教育服务,实施早教、幼教一体化教育。
二、机构设置及决算单位构成
(一)内设机构设置。湖南省人民政府直属机关第一幼儿院内设3个部门:管理部门、保教部门和后勤部门,职责如下:
1.管理部门:负责贯彻执行党和国家有关法律、法规、方针和政策,做好全体教职员工思想政治工作;组织制定并发布院内各项规章制度并监督执行情况;制定全院工作计划、规划;负责组织全院的保教、招生、接待、党建、人事劳资、后勤及工会工作。
2.保教部门:贯彻执行《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》、《3-6岁儿童学习与发展指南》、《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》等规定;严格执行卫生保健制度和安全制度;根据幼儿特点和个体差异,制定保教计划并组织实施;树立正确的教育观、儿童观,热爱尊重幼儿,坚持正面教育,管理好幼儿的学习与生活,加强安全教育,做好教育教学和保育保健工作,促进幼儿身心和谐、富有个性的发展。
3.后勤部门:贯彻“预防为主”的方针,落实各项卫生保健制度、疫情防控制度和安全制度,严格执行食品卫生法,贯彻执行会计法和财务工作方针政策;负责全院的安全、卫生保健、膳食、采购、资金资产管理、维修等工作。
(二)决算单位构成。本单位无下属预算单位。
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第二部分
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单位决算表
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第三部分
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2021年度单位决算
情况说明
????一、收入支出决算总体情况说明
2021年度收、支总计1208.53万元。与上年相比,增加2.8万元,增长1%,主要是人员经费的增长。
????二、收入决算情况说明
2021年度收入合计1193.74万元,其中:财政拨款收入1192.4万元,占99.89%;上级补助收入0万元,占0%;事业收入0万元,占0%;经营收入0万元,占0%;附属单位上缴收入0万元,占0%;其他收入1.34万元,占0.11%。
????三、支出决算情况说明
2021年度支出合计1208.53万元,其中:基本支出1143.74万元,占94.64%;项目支出64.8万元,占5.36%;上缴上级支出0万元,占0%;经营支出0万元,占0%;对附属单位补助支出0万元,占0%。
????四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
?2021年度财政拨款收、支总计1207.2万元,与上年相比,增加3.08万元,增长0.26%,主要是人员经费的增长。
????五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
(一)财政拨款支出决算总体情况
2021年度财政拨款支出1207.2万元,占本年支出合计的99.89%,与上年相比,财政拨款支出增加3.08万元,增长0.26%,主要是人员经费支出的增长。
(二)财政拨款支出决算结构情况
2021年度财政拨款支出1207.2万元,主要用于以下方面:一般公共服务(类)支出998万元,占82.67%;教育(类)支出64.8万元,占5.37%;社会保障和就业(类)支出93万元,占7.7%;住房保障(类)支出51.4万元,占4.26%。
(三)财政拨款支出决算具体情况
2021年度财政拨款支出年初预算数为1157.2万元,支出决算数为1207.2元,完成年初预算的104.32%,其中:
1、一般公共服务(类)政府办公厅(室)及相关机构事务(款)机关服务(项)。
年初预算为998万元,支出决算为998万元,完成年初预算的100%。决算数与年初预算数持平。
2、教育支出(类)普通教育(款)学前教育(项)。
年初预算为14.8万元,支出决算为64.8万元,决算数大于年初预算数的主要原因是:年中追加学前教育补助资金支出50万元,全部执行完毕。
3、社会保障和就业支出(类)行政事业单位养老支出(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项)。
年初预算为60.3万元,支出决算为60.3万元,完成年初预算的100%。决算数与年初预算数持平。
????4、社会保障和就业支出(类)行政事业单位养老支出(款)机关事业单位职业年金缴费支出(项)
年初预算为32.7万元,支出决算为32.7万元,决算数与年初预算数基本持平。
5、住房保障支出(类)住房改革支出(款) 住房公积金(项)。
年初预算为51.4万元,支出决算为51.4万元,完成年初预算的100%。决算数与年初预算数持平。
????六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2021年度财政拨款基本支出1142.4万元,其中:人员经费1036万元,占基本支出的90.69%,主要包括基本工资、津贴补贴、奖金、绩效工资、机关事业单位基本养老保险缴费、职业年金缴费、职工基本医疗保险缴费、其他社会保障缴费、住房公积金、其他工资福利支出、退休费、奖励金、其他对个人和家庭的补助;公用经费106.4万元,占基本支出的9.31%,主要包括办公费、水费、电费、邮电费、物业管理费、差旅费、维修(护)费、培训费、公务接待费、劳务费、工会经费、公务用车运行维护费、其他交通费用、其他商品和服务支出。
????七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算情况说明
(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明
2021年度“三公”经费财政拨款支出预算为5.7万元,支出决算为5.7万元,完成预算的100%,其中:
因公出国(境)费支出预算为0万元,支出决算为0万元。
公务接待费支出预算为1.2万元,支出决算为1.2万元,完成预算的100%。决算数与年初预算数持平。
公务用车购置费支出预算为0万元,支出决算为0万元。??
公务用车运行维护费支出预算为4.5万元,支出决算为4.5万元,完成预算的100%。决算数与年初预算数持平。
(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明
2021年度“三公”经费财政拨款支出决算中,公务接待费支出决算1.2万元,占21.05%;因公出国(境)费支出决算0万元,占0%;公务用车购置费及运行维护费支出决算4.5万元,占78.95%。其中:
1、因公出国(境)费支出决算为0万元,全年安排因公出国(境)团组0个,累计0人次。
2、公务接待费支出决算为1.2万元,全年共接待来访10批次,约324人,主要是观摩学习、业务交流等发生的接待支出。
3、公务用车购置费及运行维护费支出决算为4.5万元,其中:公务用车购置费0万元,公务用车运行维护费4.5万元,主要是车辆燃油费、保险费、维修费等支出,截止2021年12月31日,我单位开支财政拨款的公务用车保有量为1辆。
????八、政府性基金预算收入支出决算情况
?????本单位无政府性基金收支。
????九、关于机关运行经费支出说明
本单位无机关运行经费支出。
????十、一般性支出情况
2021年本单位开支会议费0万元;开支培训费2.21万元,用于开展教师及后勤人员业务培训,人数 80余人,主要是为幼儿园教职工职业道德教育、专业技能、教育信息化等课程培训。未举办等节庆、晚会、论坛、赛事活动。
????十一、关于政府采购支出说明
本单位无政府采购支出。
????十二、关于国有资产占用情况说明
截至2021年12月31日,本单位共有车辆1辆,为其他用车辆,主要为业务工作用车;单位价值50万元以上通用设备1台(套);单位价值100万元以上专用设备0台(套)。
????十三、2021年度预算绩效情况的说明
(一)绩效管理评价工作开展情况。
根据预算绩效管理要求,我单位组织对2021年度一般公共预算项目支出开展绩效自评,其中,一级项目1个,二级项目0个,共涉及资金64.8万元,占一般公共预算项目支出总额的100%,整体绩效评价并统一公开。
组织对2021年度0个政府性基金预算项目支出开展绩效自评,共涉及资金0万元,占政府性基金预算项目支出总额的0%。组织对2021年度0个国有资本经营预算项目支出开展绩效自评,共涉及资金0万元,占国有资本经营预算项目支出总额的0%。
组织对业务工作经费专项1个项目(学前教育补助经费)开展了单位评价,涉及一般公共预算支出64.8万元,政府性基金预算支出0万元,国有资本经营预算支出0万元。从评价情况来看,专项资金使用成效明显,重点职能履行和重点工作推进得到保障、学前教育凸显社会效应。
组织对本单位开展整体支出绩效评价,涉及一般公共预算支出1207.2万元,政府性基金预算支出0万元。从评价情况来看,我单位严格按省财政厅的批复执行预算,“三公”经费等一般公务支出严格控制在预算标准内,增强了职能履行和重点工作经费的保障能力;预算执行进度100%,资金使用绩效高;按照省财政厅和上级主管部门统一部署,按时按质完成单位预决算公开,规范财务管理;主动接受财务监督检查,财务管理水平稳步提高。我单位自评分100分。
(二)部门决算中项目绩效自评结果。
业务工作经费专项项目绩效自评综述:顺利开展业务工作,保证了职能履行与重点工作的推进。根据设定的绩效目标,项目绩效自评得分为100分。项目全年预算数为64.8万元,执行数为64.8万元,完成预算的100%。项目绩效目标完成情况:全面完成。
(三)部门评价项目绩效评价结果。
单位评价项目1个包含在我单位2021年度单位整体支出绩效自评报告中,按省财政厅要求按时在上级主管部门门户网站公开,接受社会监督。我单位将进一步重视绩效评价工作,严格按照省财政厅要求,做好部门整体支出绩效目标申报、按时按质开展部门整体支出绩效自评工作,年度内按时完成绩效监控等其他绩效管理工作。
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第四部分
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名词解释
一、财政拨款收入:指中央财政和省财政当年拨付的资金。
二、事业收入:指事业单位开展专业业务活动及辅助活动所取得的收入。
三、其他收入:指除上述“财政拨款收入”、“事业收入”、“经营收入”等以外的收入。
四、年初结转和结余:指以前年度尚未完成、结转到本年仍按原规定用途继续使用的资金,或项目已完成等产生的结余资金。
五、结余分配:指事业单位按照事业单位会计制度的规定从非财政补助结余中分配的事业基金和职工福利基金等。
六、年末结转和结余:指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金,或项目已完成等产生的结余资金
七、一般公共服务支出(类)政府办公厅(室)及相关机构事务(款)行政运行(项):反映省机关事务管理局局本级的基本支出。
八、一般公共服务支出(类)政府办公厅(室)及相关机构事务(款)一般行政管理事务(项):反映省机关事务管理局局本级未单独设置项级科目的其他项目支出。
九、一般公共服务支出(类)政府办公厅(室)及相关机构事务(款)机关服务(项):反映用于局所属的三所幼儿院运行的基本支出。
十、一般公共服务支出(类)政府办公厅(室)及相关机构事务(款)事业运行(项):反映用于局所属事业单位(除幼儿院以外的事业单位)基本支出。
十一、一般公共服务支出(类)其他政府办公厅(室)及相关机构事务支出(款)其他政府办公厅(室)及相关机构事务支出(项):反映用于省直机关办公用房维修专项资金支出。
十二、一般公共服务支出(类)发展与改革事务(款)其他发展与改革事务支出(项):反映用于省财政安排省二幼用于公共机构节能类资金。
?十三、一般公共服务支出(类)质量技术监督与检验检疫事务(款)标准化管理(项),反映用于部分专项业务工作奖励经费。
十四、教育支出(类)普通教育(款)学前教育(项),反映用于幼儿院学前教育专项费用。
十五、教育支出(类)普通教育(款)其他普通教育支出(项)反映用于幼儿院其他教育专项费用。
十六、教育支出(类)职业教育(款)中专教育(项),反映用于省商业技师学院专业教育支出。
十七、教育支出(类)职业教育(款)技校教育(项)反映用于省商业技师学院专业教育支出。
十八、社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)未归口管理的行政单位离退休(项):反映用于局机关离退休人员经费支出。
十九、社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)机关事业单位基本养老保险缴费支出(项):反映用于局属预算单位职工养老保险支出。
二十、社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)机关事业单位职业年金缴费支出(项):反映用于局属预算单位职工职业年金支出。
二十一、社会保障和就业支出(类)行政事业单位离退休(款)其他行政事业单位离退休支出(项):反映用于局属预算单位离退休其他支出。
二十二、社会保障和就业支出(类)就业补助(款)就业创业服务补贴(项):反映用于省商业技师学院专项支出。
二十三、社会保障和就业支出(类)就业补助(款)职业培训补贴(项):反映用于局属省商业技师学院专项支出。
二十四、社会保障和就业支出(类)就业补助(款)高技能人才培养补助(项):反映用于省商业技师学院专项支出。
二十五、社会保障和就业支出(类)就业补助(款)其他就业补助支出(项):反映用于省商业技师学院专项支出。
二十六、其他社会保障和就业支出(类)其他社会保障和就业支出(款)其他社会保障和就业支出(项):反映用于晚解放地区人员生活补助。
二十七、卫生健康支出(类)行政事业单位医疗(款)行政单位医疗(项),反映用于局本级离休干部医疗费。
二十八、医疗卫生与计划生育支出(类)行政事业单位医疗(款)事业单位医疗(项),反映用于事业单位离休干部医疗费。
二十九、节能环保支出(类)能源节约利用(款)能源节约利用(项):反映用于能源节约利用方面的支出。
三十、住房保障支出(类)住房改革支出(款)住房公积金(项):反映行政事业单位按省人社厅、省财政厅部规定的缴存基数和比例为职工缴纳的住房公积金。
三十一、灾害防治及应急管理支出(类)应急管理事务(款)其他应急管理支出(项):反映用于局本级安全生产预防及应急专项。
三十二、基本支出:指为保障机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
三十三、项目支出:指在基本支出之外为完成特定行政任务和事业发展目标所发生的支出。
三十四、机关运行经费:为保障行政单位(包括实行公务员管理的事业单位)运行,用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、日常维修费、及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
三十五、“三公”经费:纳入省机关事务管理局部门预决算管理的“三公”经费,包括用财政拨款安排的因公出国(境)费、公务用车购置及运行费和公务接待费。其中,因公出国(境)费反映省机关事务管理局公务出国(境)的国际旅费、国外城市间交通费、住宿费、伙食费、培训费、公杂费等支出;公务用车购置费主要用于省机关事务管理局及所属事业单位公车配备更新支出;公务用车运行费反映省机关事务管理局公务用车租用费、燃料费、维修费、过路过桥费、保险费等支出;公务接待费反映省机关事务管理局按规定开支的各类公务接待支出。
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第五部分
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附件
2021年度单位整体支出绩效评价报告
根据省财政厅《关于开展2021年度部门绩效自评工作的通 知》(湘财绩〔2022〕1 号)要求,我单位成立了绩效自评工作小组,对我单位2021年度预算资金及项目资金使用情况开展绩效评价工作,形成 2021年度部门整体支出绩效自评报告。
一、单位基本情况
(一)职能职责
湖南省人民政府直属机关第一幼儿院创办于1952年,是一所省级示范性公办幼儿园。坐落在长沙市开福区德峰小区内,为省委、省政协等干部子弟提供学前教育服务,实施托幼一体化教育。
(二)机构设置
我单位为副处级财政差额补助的事业单位,为二级预算单位,隶属湖南省机关事务管理局。现开设16个班级,收托婴、幼儿700人;教职员工在职88人(编制数72人),退休71 人。内设三个部门:管理部门、保教部门和后勤部门,职责如下:
管理部门:负责贯彻执行党和国家有关法律、法规、方针和政策,做好全体教职员工思想政治工作;组织制定并发布院内各项规章制度并监督执行情况;制定全院工作计划、规划;负责组织院务管理、队伍建设、招生、接待、党建、人事劳资、工会等工作。
保教部门:贯彻执行《幼儿园工作规程》《幼儿园教育指导纲要》《3-6岁儿童学习与发展指南》《新时代幼儿园教师职业行为十项准则》等规定;严格执行卫生保健制度和安全制度;根据幼儿特点和个体差异,制定保教计划并组织实施;树立正确的教育观、儿童观,热爱尊重幼儿,坚持正面教育,管理好幼儿的学习与生活,加强安全教育,做好教育教学和保育保健工作,促进幼儿身心和谐、富有个性的发展。
后勤部门:贯彻“预防为主”的方针,落实各项卫生保健制度、疫情防控制度和安全制度,严格执行食品卫生法,贯彻执行会计法和财务工作方针政策;负责全院的安全节能、卫生保健、膳食、采购、资金资产管理、基建维修等工作。
二、一般公共预算支出情况
(一)基本支出情况
2021年单位基本支出1142.4万元。其中:工资福利支出969.9万元,商品和服务支出106.4万元,对个人和家庭的补助支出66.1万元。基本支出主要用于单位机构正常运转、完成工作任务而发生的各项支出,包括用于基本工资、津贴补贴、绩效工资等人员经费和办公费、差旅费、水电费、培训费、公务用车运行维护等日常公用经费以及对个人和家庭的补助支出。
1.资金管理情况:一是严格执行上级相关规定和单位相关规章制度,资金管理做到有章可循、规范高效;二是以上级局内部审计检查为契机,进一步完善单位规章制度,规范资金使用流程,防范财务管理风险;三是继续强化财务约束,牢固树立“过紧日子”思想,坚持厉行节约,严格培训费、“三公”经费等预算管理,杜绝无预算、超预算支出行为;四是提高预算管理水平,强化预算管理意识,增强预算编制的科学性;五是按要求做好预算绩效管理,精准编制预算绩效管理目标,实施绩效自评,提高财政资金使用效益;六是加快预算执行进度,提高财政资金使用效益。
2.资产管理情况:一是不断加强资产日常管理,定期对资产进行清查盘点。每学期对教学班级资产进行实地核查,责任到人,各功能室资产也责任到人,规范使用,做好台账登记,确保帐实相符;日常资产管理中,严格按照固定资产管理规定,既按规范流程,又及时高效为教学及办公室人员配备所需物品。二是做细做实低值易耗品管理。在及时高效满足教学及办公室办公需求基础上,严格审批程序,落实签字登记领用制度,尽可能节约降耗。
3.“三公”经费的使用和管理情况:进一步完善“三公”经费管理制度,严格落实“三公”经费管理各项要求,程序更规范,手续更完备。2021年“三公”经费共支出5.7万元,其中:公务接待费支出1.2万元,车辆运行维护费支出4.5万元,无超预算、超范围支出。
(二)项目支出情况
除省级专项资金以外的其他项目支出情况。
2021年,我单位无省级专项资金,除省级专项资金以外的其他项目支出全年预算共计64.8万元,实际支出64.8万元,年末无结余。项目支出均为学前教育补助经费,用于单位日常公用经费的补充和设备设施、玩教具、图书等添置,改善了办园条件出,保障了单位的正常运转。
三、政府性基金预算支出情况
无。
四、国有资本经营预算支出情况
无。
五、社会保险基金预算支出情况
无。
六、单位整体支出绩效情况
根据湘财绩〔2022〕1号文件精神和《湖南省机关事务管理局关于开展2021年度局部门整体支出绩效自评工作的通知》的部署和要求,我单位组织开展了财政资金绩效自评工作,对单位2021年度所有预算资金进行绩效考核自评。2021年,我们严格按省财政厅的批复执行预算,“三公”经费、培训费等一般公务支出严格控制在预算标准内;加快预算执行进度,提高资金使用绩效;按要求做好预决算和“三公”经费公开,规范财务管理;积极配合上级各项财务监督检查,财务管理水平得到提高。2021年,我单位整体支出重点绩效情况如下:
(一)运行成本
2021年,全年财政拨款安排的基本支出1142.4万元,其中,人员经费1036万元,日常公用经费106.4万元。我们根据省直事业单位相关工资标准和单位实际情况支出人员经费,不超范围不超标准;严格落实中央和省关于压减一般性支出相关规定,坚持厉行节约,遵守国家财务管理规定,重大重点支出坚持事前审批,严格执行一般性公务支出标准,加快预算执行进度。
(二)管理效率
2021年,财政拨款预算收入1192.4万元,上年结转财政拨款收入14.8万元,支出1207.2万元,年末无结余,预算执行率达到了100%,高效地完成年度预算进度。
(三)履职效能
1.完成年度指标,全年开设班级16个、收托幼儿700余名,幼儿生长发育良好,幼儿生长发育年增长率达100%。
2.综合管理工作有成效
?荣获2019—2020年度湖南省直“青年文明号”称号
?综治工作以主管局局属单位总分第一名的成绩荣获“2020年度平安建设先进单位”称号。
?以开福区学前教育组第一名的成绩荣获开福区幼儿园2020年办学情况评估“优秀”等级。
3.教育科研结硕果,教师、幼儿获得各级奖项
?顺利完成省级“十三五”教育规划资助课题《民间游戏融入幼儿园健康教育的实践研究》结题工作,并获“优秀”等级。参与同批次结题的共有215项课题,优秀率仅为3.71%,我院是唯一一所获“优秀”等级的幼儿园。
?罗红辉获评2021年度湖南省政府特殊津贴,是湖南省首位享受此殊荣的学前教育工作者。罗红辉获评开福区卓越名师,邓艳艳获长沙市教学能手一等奖第一名。
?5篇论文、1个教学活动获省级一、二等奖;5个集体备课案例获省级二、三等奖。3个主题大型表演游戏、1个养成教育案例和2个玩教具作品分获市级特等、一等奖,特等奖送至省里参赛,养成教育游戏活动面向全市公开展示。
?经专家评审,成为湖南省教育厅的游戏活动与幼小衔接试点园(省直仅6所)。
?参加《幼儿画刊》主办的“童心向党,快乐成长”绘画比赛,23名幼儿获一等奖,14名教师获优秀指导奖,幼儿院获优秀组织奖。
4.党群工作佳绩连连
?党总支书记、院长罗红辉被省直机关工委授予“省直单位优秀党务工作者”称号,其先进事迹在新浪湖南、湖南机关事务等官方媒体平台报道。贺卫萍获局系统“优秀党务工作者”称号,于梁、龙霞获局系统“优秀共产党员”称号。
?原创朗读视频作品《湖南人》获局系统“巾帼心向党”群众性朗读比赛第一名。4位青年党员代表我院参加局系统“党史知识抢答赛”获团体赛三等奖,吴倩获个人赛三等奖。
(四)社会效应
1.教育科研成果进行推广分享
?出版课题专著《玩出健康——民间游戏融入幼儿园健康教育的理论与实践》。
?国家最高级别学前教育专业期刊《学前教育研究》整版报道我院课题成果。游戏故事“十年磨一剑,砺得梅花香——省一幼民间游戏探索之路”作为典型素材在省教育厅、市教育局官网报道,并直接链接教育部官网(湖南省仅8个)。
?教科研成果在第七届全国学前教育教研工作交流会上展示(湖南省仅4个),典型经验在全省学前教育教研工作会议上分享。
?3篇研究论文公开发表,其中1篇发表于C刊《学前教育研究》,2篇发表于省级期刊《动漫界·幼教365》。
2.充分发挥示范辐射作用,通过以点带面、横向联动、以城促乡等方式,全力推动学前教育均衡发展。
一是与开福区曼斯特雅苑幼儿园和宁乡长房宁洲府幼儿园签订对口支援协议,多次实地调研并给予指导。二是接待邵阳北塔区、深圳南山区、长沙市幼儿园园长培训班等100余人来院跟岗学习。三是罗红辉院长带领骨干团队参加长沙市普惠园检查、全国民族地区学前教育工作坊送教、园长培训班讲座20余次。
3. 持续推进节能环保工作
以创建为抓手,加强组织领导,多方位提升节能管理工作的质量和水平;通过多种宣教形式来增强节能意识;完善管理制度狠抓落实、严施奖惩办法规范节能节约行为,来实现节能降耗目标。荣获“全国节约型公共机构示范单位”称号、“国家级水能效领跑者”称号。
4. 持续推进垃圾分类工作
建立健全垃圾分类工作督导机制,使垃圾分类工作的实施效果经得起检验;完善垃圾分类相关制度及相应的硬件设备,做好垃圾分类培训工作,积极地推进垃圾分类工作的实施;把垃圾分类的教育工作深度融入到孩子的教学活动中,突出特色活动。
(五)可持续发展能力
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻党的十九大五中、六中全会精神,学习领会党的历史、习近平总书记考察湖南和在庆祝建党100周年大会上的重要讲话精神, 贯彻我局学前教育“四化”发展目标,努力探索1+N发展模式,坚持稳中求进工作总基调,秉持“文化立园、管理强园、科研兴园”的理念,落实立德树人根本任务,强化以质量提升为核心的内涵式发展,为“学有优教”“幼有优育”奠定扎实基础,使省一幼在新征程中展现新作为、新发展。
(六)服务对象满意度
通过对全体在院幼儿家长的调查问卷情况看,家长对我院的各项工作满意度高,满意率达到了99.81%。
七、存在的问题及原因分析
2021年,我单位预算整体支出基本保证了单位的正常运行和职能履行,但在实际执行中仍存在一些困难和问题,主要是一些突然事项没有资金保障。按照预计会发生费用的科目编制预算,且分配在每个科目的资金有限,一些突然事项没有资金来源:一是突然的政策性调资,我单位为差额拨款单位,只有50%的财政拨款;二是突发的事项,如死亡丧葬费、一次性抚恤金等。导致单位资金压力大,预算执行难以精细化。
八、下一步改进措施
一是科学精细编制预算,与上级部门做好沟通衔接,对于无预算安排和经费缺口部分争取支持;二是坚决落实过紧日子要求,坚持厉行节约,严格执行财务管理制度,不超标准不超预算。
九、部门整体支出绩效自评结果拟应用和公开情况
我单位将继续重视绩效考核激励作用,扎实做好绩效评价工作,提高财政资金使用效益。同时,按照统一部署,在上级局门户网站公开2021年我单位部门整体支出绩效自评报告,接受社会监督。
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附件:
1、2021年度单位整体支出绩效评价基础数据表
2、2021年度单位整体支出绩效自评表
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附件1
2021年度单位整体支出绩效评价基础数据表
填报单位:湖南省人民政府直属机关第一幼儿院
财政供养人员情况(人) | 编制数 | 2021年实际在职人数 | 控制率 | |||
72 | 43 | 59.72% | ||||
经费控制情况(万元) | 2020年决算数 | 2021年预算数 | 2021年决算数 | |||
三公经费 | 4.87 | 5.7 | 5.7 | |||
???1、公务用车购置和维护经费 | 4.5 | 4.5 | 4.5 | |||
???????其中:公车购置 | 0 | 0 | 0 | |||
?????????????公车运行维护 | 4.5 | 4.5 | 4.5 | |||
???2、出国经费 | 0 | 0 | 0 | |||
???3、公务接待 | 0.37 | 1.2 | 1.2 | |||
项目支出: | 74.2 | ??64.8 | 64.8 | |||
????1、业务工作经费 | 74.2 | ??64.8 | 64.8 | |||
???????学前教育专项 | ?74.2 | ??64.8 | ??64.8 | |||
????2、运行维护经费 | 0 | 0 | 0 | |||
3、省级专项资金(一个专项一行) | 0 | 0 | 0 | |||
公用经费 | 91.79 | ?106.4 | 107.57 | |||
????其中:办公经费 | 6.12 | 8.2 | 9.66 | |||
??????????水费、电费、差旅费 | 14.95 | 15 | 12.15 | |||
??????????会议费、培训费 | 3.22 | 5 | 2.21 | |||
政府采购金额 | —— | 0 | 0 | |||
部门基本支出预算调整 | —— | 1143.73 | 1143.73 | |||
楼堂馆所控制情况 (2020年完工项目) | 批复规模 (㎡) | 实际规模(㎡) | 规模控制率 | 预算投资(万元) | 实际投资(万元) | 投资概算控制率 |
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
厉行节约保障措施 | 1.创建“国家级水能效领跑者”单位和“全国节约型公共机构示范单位”。2.丰富宣教形式,增强节能意识。3.完善管理制度,抓落实,严施奖惩办法,规范节能节约行为,实现节能降耗目标。 |
说明:“项目支出”需要填报基本支出以外的所有项目支出情况,包括业务工作项目、运行维护项目和省级专项资金等;“公用经费”填报基本支出中的一般商品和服务支出。
填表人:周晓红??填报日期:2022.4.15 ?联系电话:******** 单位负责人签字:
附件2
2021年度单位整体支出绩效自评表
省级预算部门名称 | 湖南省人民政府直属机关第一幼儿院 | ||||||||
年度预 算申请 (万元) | ? | 年初 预算数 | 全年预算数 | 全年执行数 | 分值 | 执行率 | 得分 | ||
年度资金总额 | 1157.2 | 1208.53 | 1208.53 | 10 | 100% | 10 | |||
按收入性质分: | 按支出性质分: | ||||||||
??其中: ?一般公共预算:1207.2 | 其中:基本支出:1143.73 | ||||||||
政府性基金拨款: | 项目支出:64.8 | ||||||||
纳入专户管理的非税收入拨款: | ? | ||||||||
其他资金:1.33 | ? | ||||||||
年度总体目标 | 预期目标 | 实际完成情况 | |||||||
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,贯彻我局学前教育“四化”发展目标,努力探索1+N发展模式,坚持稳中求进工作总基调,秉持“文化立园、管理强园、科研兴园”的理念,落实立德树人根本任务,强化以质量提升为核心的内涵式发展,为“学有优教”“幼有优育”奠定扎实基础,使省一幼在新征程中展现新作为、新发展。 | 创建工作卓有成效,获得多项荣誉称号;教育科研硕果累累,完成省级“十三五”教育规划资助课题并获“优秀”、出版课题专著、研究论文在重要期刊发表;各类评选成绩凸显,一名教师获评省政府特殊津贴、区卓越名师,一名教师获市教学能手奖,多篇论文、教育案例获奖,多名幼儿绘画作品获奖;党群工作佳绩连连,获得多项奖项和荣誉称号。 | ||||||||
绩 效 指 标 | 一级指标 | 二级指标 | 三级指标 | 年度 指标值 | 实际完成值 | 分值 | 得分 | 偏差原因 分析及 改进措施 | |
产出指标 ? (50分) | 数量指标 | 指标1:开设班级 | 16 | 16 | 7 | 7 | |||
指标2:收托幼儿数 | 680 | 700 | 7 | 7 | |||||
质量指标 | 指标1:幼儿生长发育年增长率 | 95% | 100% | 6 | 6 | ||||
指标2:单位荣誉、教师、幼儿获奖 | 有各级获奖 | 有各级获奖 | 5 | 5 | |||||
指标3:省级课题结题成果 | 结题获“优秀” | 结题获“优秀” | 5 | 5 | ? | ||||
时效指标 | 指标1:各项工作任务按期完成 | 100% | 100% | 4 | 4 | ||||
指标2:工作目标落实完成 | 100% | 100% | 3 | 3 | ? | ||||
指标3:预算执行率 | ≥90% | 100% | 3 | 3 | ? | ||||
成本指标 | 指标1:各项支出控制在预算范围内 | 不超支 | 不超支 | 10 | 10 | ||||
效益指标 ? (30分) | 经济效 益指标 | 指标1:上缴非税收入 | 541万元 | 541.29万元 | 4 | 4 | ? | ||
社会效 益指标 | 指标1:成果推广交流 | 有出版课题专著 | 有出版课题专著 | 3 | 3 | ? | |||
指标2:承办国培、省市区培任务 | 100人 | 100余人 | 3 | 3 | ? | ||||
指标3:对口支援、送教送培 | 1所、10次 | 2所、20次 | 4 | 4 | |||||
生态效 益指标 | 指标1:持续推进垃圾分类工作 | 垃圾分类工作有进展 | 垃圾分类工作有进展 | 4 | 4 | ||||
指标2:持续推进节能环保工作 | 争创“国家级水能效领跑者”单位 | 荣获“国家级水能效领跑者”称号 | 4 | 4 | |||||
绩 效 指 标 | 可持续影响指标 | 指标1:教师队伍建设 | 优化 | 优化 | 4 | 4 | |||
指标2:党支部建设、群团建设 | 优化 | 优化 | 4 | 4 | |||||
满意度 指标 (10分) | 服务对象满意度指标 | 指标1:家长满意率 | >95% | 99.81% | 10 | 10 | |||
总分 | 100 | 100 |
填表人:周晓红??填报日期:2021.4.12 ?联系电话:******** ??单位负责人签字:
标签: 决算
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