根据全国总工会办公厅《关于推荐评选2023年全国五一劳动奖和全国工人先锋号的通知》，全国总工会将于今年“五一”前夕，分别授予一批先进集体和先进个人全国五一劳动奖和全国工人先锋号荣誉。为充分发扬民主、广泛听取意见、接受社会监督，现将我省推荐对象名单进行公示，公示期为2023年3月20日至24日。如对推荐对象有异议，请于3月24日18:00前，以电话、电子邮件或信函等方式向省总工会劳动和经济工作部反映（信函以到达日邮戳为准）。反映情况须实事求是，提供具体线索或事实依据，提倡实名反映。

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江苏省总工会

2023年3月20日

全国五一劳动奖状

1.红豆集团有限公司该公司作为唯一一家民营企业被列入首批全国产业工人队伍建设改革试点单位，相关特色做法获得国家、省、市、区各级领导的高度肯定，得到人民日报、新华社、工人日报、学习强国等主流媒体的关注报道。“红豆——纺织服装工业互联网平台”被列为首批纺织行业工业互联网平台试点项目。红豆西服智能工厂等现代化智能制造品牌项目相继投入运营。公司累计申请专利超4000件，该公司先后被命名为国家知识产权示范企业、国家电子商务示范企业、国家级技术创新示范企业、全国工业企业质量标杆，曾获江苏省五一劳动奖状荣誉称号。

2.江苏中能硅业科技发展有限公司该公司是世界领先的高纯多晶硅研发与制造企业，仅用五年时间就赶超美、德等西方发达国家半个世纪的多晶硅研发与制造水平，彻底扭转中国光伏行业“三头在外”被动局面。公司掌握并引领高效光伏材料技术发展方向，在多晶硅产品上保持技术驱动者地位。在国内最先研发的改良西门子法（GCL法）超大规模多晶硅生产工艺，荣获国家专利奖；硅烷流化床法（FBR）技术拥有自主知识产权，并荣获中国、法国光伏原材料领域首张碳足迹证书，创下国内外最低硅料碳足迹纪录，为我国光伏原材料产业转型升级带来新契机。

3.江苏时代新能源科技有限公司该公司专注于新能源动力电池系统的研发及生产，作为产改试点企业，公司以“提升职工素质、优化职工权益”为思路，定期组织职工培训，开展电工、电池制造工、钳工、叉车等技能竞赛，调动广大职工的积极性、主动性、创造性，为推动企业发展提供有力人才支撑。企业为文职类、技术类、管理类职工建立不同的职业发展通道的同时，打通技能等级和职级的职工晋升双渠道，创造亚稳态的组织环境和活力，助力产业工人不断成长，曾获江苏省五一劳动奖状荣誉称号。

4.江苏九九久科技有限公司该公司是江苏省高新技术企业，主要从事特种纤维、锂电材料以及药物中间体的研发、生产和销售。经过多年努力，公司已发展成为全球最大的超高分子量聚乙烯纤维生产企业、国内锂电材料行业骨干企业。公司曾主持多项国家级科技计划项目以及国家级、省级火炬计划项目等。2022年实现销售38.34亿元，利润8.98亿元，连续2年被评为南通市税收贡献十强制造业企业。公司高度重视产业工人队伍建设改革等工作，努力提高员工素质，畅通发展通道，薪酬福利待遇不断提升，依法保障权益，员工的幸福指数较高。

5.盛虹炼化（连云港）有限公司该公司的盛虹炼化一体化项目是国务院《石化产业规划布局方案》重点推进项目、江苏省重大产业项目，是连云港打造世界级石化基地的龙头项目，总投资约677亿元。公司始终将安全和环保管控贯穿全程，实施人才发展战略，推动党建发展“双轮驱动”，多措并举开展各项劳动竞赛，实施创新创优活动，全力打造生态、低碳、循环的绿色炼化一体化生产体系，曾获江苏省五一劳动奖状、“5A优质精品工程”等荣誉称号。

6.江苏纽泰格科技集团股份有限公司该公司于2022月2月在深交所成功敲钟上市，是一家集研发、生产、销售于一体并致力于成为中国领先的轻量化领域汽车零部件现代化高新技术企业。企业紧抓新能源及汽车轻量化的发展机遇，加大智能化改造和数字化转型资金投入，加快5G全连接工厂建设，推动5G融合应用纵深发展，实施产业技术升级，逐步拓宽在轻量化汽车零部件领域的市场份额，成为国内汽车悬架减震支座系统主要供应商。曾获脱贫攻坚爱心企业、全国和谐劳动关系创建示范企业、江苏省五一劳动奖状等荣誉称号。

7.国家电投集团江苏海上风力发电有限公司该公司是国家电投系统首个从事海上风电开发、建设、运营的专业化公司，在运的3个盐城海上风电场共80万千瓦容量，打造了盐城、南通两个百万级海上风电基地，被国家电投集团赞誉为“精锐部队”和海上风电发展“排头兵”。近年来，公司勇夺首个国优金奖，创新多项科技成果，选树培育先进典型，积极履行社会责任，技能竞赛成绩斐然。曾获国资委先进基层党组织、国家电投集团先进集体、江苏省五一劳动奖状等荣誉称号。

8.江苏卫星新材料股份有限公司该公司积极履行社会责任，树立企业品牌形象；维护职工合法权益，保障职工切身利益；注重节能减排，保护生态环境；重视科技进步，不断提高自主创新能力；健全监督管理机制，确保安全生产无事故；建立和谐劳动关系，经济效益居本地区以及全国同行业领先水平。曾获江苏省模范职工之家、江苏省五一劳动奖状、江苏省优秀劳动关系和谐企业荣誉称号。

9.江苏汇福油脂科技有限公司该公司作为生产、加工、销售为一体的农业产业化民营龙头企业，深入贯彻落实党的二十大精神，以质量巩固基础，以创新守护品牌，在促进农业生产发展、推动产能升级、拓宽平台增加就业、保障产品质量安全、履行社会责任等方面取得优异成果。通过营销模式转型提升，提高新就业形态劳动者就业质量，有效带动周边乡镇人员和农业人才就业。曾获江苏省五一劳动奖状、江苏省文明单位、江苏省优秀劳动关系和谐企业、江苏省放心粮油示范企业等荣誉称号。

全国五一劳动奖章

1.刘文兵，男，1966年6月出生，中共党员，南京玄武环境工程有限公司后勤保障部副主管。

该同志在工作中兢兢业业，急难险重工作总是冲在第一个。不论严寒酷暑、白昼黑夜，一旦接到水管、电路需要抢修的紧急通知，他总是随叫随到，并能及时控制抢修到位。2020年新冠疫情期间，他主动放弃春节休息时间，投身到疫情防控工作中，每日两次为后勤保障部人员测量体温，同时为一线人员配送口罩、84消毒液、酒精等防护物资。工作30余年，他从不计较个人得失，乐观豁达地帮助每一位同事，紧跟时代脚步主动学习，在平凡的环卫工作岗位上，践行共产党人吃苦耐劳、乐于奉献的精神，在履行职责中实现着自己的人生价值。

2.尹禹，男，1990年12月出生，中共党员，南京依维柯汽车有限公司整车厂职工，工程师。

该同志于2013年7月入职南京依维柯汽车有限公司，在岗期间刻苦钻研，勇于担当，参与公司搬迁桥林基地总装线装配调试，在此期间完成各项改善共计13项，完成线体89个岗位工艺布局和优化。该同志始终坚持以提高岗位技能为己任，以服务企业为目标，不断学习、开拓进取。借助无锡高顶项目导入桥林基地生产，学习承载式汽车制造工艺，应用于中VAN项目中，完成中VAN项目在总装产线规划及布局。曾获江苏省五一劳动奖章荣誉称号。

3.刘春林，男，1970年4月出生，中共党员，中国石化集团资产管理有限公司扬子石化分公司热电厂锅炉装置运行班长。

该同志长期扎根基层一线，勤恳务实，负责扬子石化热电厂锅炉装置的安全运行、经济生产、设备检修及装置改造等工作。他深度参与南京市绿色供汽中心项目的设计配合、现场验收、系统试车、试运投产等工作，编制新装置《锅炉运行操作卡》等技术文件，发现并解决多项问题，确保项目投产一次成功。他先后主持锅炉低负荷燃烧调整、锅炉提效达标燃烧调整、锅炉脱硝改造等工程，提出的《炉膛火焰工业电视冷却风由氮气改为工厂风》合理化建议，年创效243万元。带领劳模创新工作室开展锅炉制粉系统攻关，降低成本，年节约生产费用504万元。

4.沈山梅，女，1967年10月出生，中共党员，南京鼓楼医院大内科行政主任，主任医师。

该同志从医三十多年，始终严格要求自己，在平凡的工作岗位上，作出了不平凡的业绩。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，团结带领党员，出色完成各项目标任务。坚持患者为先，高尚医德廉洁行医，以患者为中心，是患者心中无比信赖的医生。立足本职工作，专业技术精湛，刻苦钻研业务，勇于开拓创新，成为内分泌专业的行家能手。疫情防控，勇于担当，甘于奉献，尽职尽责。不断完善和提升自己，医、教、研全面发展，在做好临床工作的同时，做好科研和教学工作。

5.吕立翔，男，1983年1月出生，中共党员，国网江苏省电力有限公司南京供电分公司电缆运检中心检修班班长，高级工程师。

该同志从事高压电缆线路建设、运检工作二十余年，先后主持重大电网建设项目50余项，累计建设高压电缆线路占南京全市三分之一。所在班组管辖全市35千伏及以上高压电缆线路560条、1600余公里，连续多年实现安全生产良好局面，为地方发展提供坚强电力保障。参与研发创新产品及成果10多件、累计获得国家专利20多项，部分技术打破国外垄断。负责编写各类标准和规定20多部，发表论文9篇。曾获全国电力行业技术能手、国网公司优秀专家人才、江苏省五一劳动奖章、江苏省企业首席技师等荣誉称号。

6.蒋立，男，1964年12月出生，中共党员，南京天加环境科技有限公司董事长，工程师。

该同志带领的南京天加经过32年不懈奋斗，如今已经成为专业空气环境制程领域的中国第一品牌，末端空气处理产品连续13年市场占有率中国第一、全球第二。作为企业负责人，他始终秉承着工程师思维和脚踏实地的躬身钻研精神，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，以身作则、躬身研发、开拓创新，带领和激励全体员工不断创新创造，努力提升产品竞争力，助力国家双碳目标，在带领企业健康发展、推动行业变革和履行社会责任中，都取得了优异成绩，为地区经济社会发展作出突出贡献。

7.赵成旺，男，1981年1月出生，中共党员，无锡恒业电热电器有限公司研发部部长。

该同志出生农村，通过苦练技能成为了一名“焊接能手”。为了实现更高的人生目标，他通过自学软件，积极解决公司实际困难，得到公司的高度认可，实现了从生产管理向技术研发的成功转型。从事研发工作以来，已成功为航空、航天等领域提供设备研发50余台套，获得专利52项，所研制的设备多为国防军工领域的型号急需，意义重大。工作中他积极向身边同志分享技术与经验，对多个行业和领域的技术进步起到了促进作用，产生了较高的经济价值。曾获全国优秀农民工等荣誉称号。

8.陈桂平，男，1975年8月出生，中共党员，无锡小天鹅电器有限公司高级工程师，高级工程师。

该同志作为公司项目主要技术人员，累计开发产品234款，销量超过700万台，实现销售额127亿元。该同志大力开展成本优化活动，2014-2018期间累计为公司实现成本优化约2亿元。主持开发新产品平台，2020年为公司实现1.2亿元的毛利增量。参与设计的产品获国家级新产品、江苏省高新技术产品，达到国际先进水平。参与国标及行标制定修订14项以及企业技术标准修订15项，带领团队共计申请专利200余项。曾获江苏省五一劳动奖章、中国轻工业联合会科技进步二、三等奖等荣誉。

9.杨申申，男，1981年8月出生，中共党员，中国船舶科学研究中心水下工程研究开发部主任，研究员。

该同志作为中国载人深潜团队核心人员，参加多型载人潜水器的研发工作，突破深海能源等“卡脖子”技术，在推动我国深海技术发展和关键设备的自主可控方面做了积极贡献。他作为负责人多次远赴西太、东太、南海、印度洋等海域，为潜水器应用进行技术保障，保持着出海次数最多、保障时间最长的纪录。他积极拓展深潜技术在检测和救援等领域应用和成果转化，发表论文20篇，授权专利40余项，省部级特等奖3项，一等奖2项。曾获江苏省劳动模范等荣誉。

10.何小明，男，1986年10月出生，中共党员，无锡宏源机电科技股份有限公司技术中心副主任，高级工程师。

该同志主动担当作为，先后完成了多个高新项目开发，获授权国家发明专利3项、国家实用新型专利1项。主持开发的相关产品，结束了我国化纤高新设备完全依赖进口的局面，被列入江苏省首台（套）重大装备认定项目，累计为企业增加了6000余万元的经济效益。参与开发的“HY-7高速弹力丝机”等多个产品，除了销往全国各地外，还出口至10多个国家和地区，为企业及社会创造了良好的经济效益和社会效益。曾获江苏省五一劳动奖章等荣誉称号。

11.张国防，男，1983年8月出生，中共党员，江苏中宇光伏科技有限公司包装组组长。

该同志主导研发的“ERP条码系统的实施与应用”技术，解决了光伏行业原有ERP系统数据采集与输入的瓶颈难题，增强了ERP条码系统的应用价值，每年可给企业创造经济效益100余万元。他将个人的先进经验转化为群体技能优势，总结生产中遇到的疑难问题和解决的方案，形成标准规范供大家学习，带动企业整体业务素质和创新能力的全面提升。曾先后荣获徐州市劳动模范、江苏省五一创新能手、江苏省五一劳动奖章、江苏省劳动模范等荣誉称号。

12.陆海波，女，1968年1月出生，中共党员，江苏万邦生化医药集团有限责任公司总裁高级顾问兼总工程师，高级工程师。

该同志自1992年加入万邦医药，有着三十年的药品生产运营、技术开发及质量管理经验。她从胰岛素生产技术做起，带领团队深耕生化药、化学原料药的质量技术管理，使产品质量、技术持续改善，带领团队建立了企业知识产权管理体系，推动企业创新发展。近年来，她全面推进原料药精益运营工作及产品持续改善体系化，推进原料药的绿色化发展，每年为企业带千万元以上的收益。

13.晁亚丽，女，1981年1月出生，中共党员，徐州医科大学附属医院重症医学科副主任，主任医师。

该同志从事重症医学16年，2018年参与援疆工作，2020年驰援武汉，先进事迹被江苏省及徐州市报告团巡讲25场次，带来极大反响。她一直奋战在疫情防控一线，曾坚守在ICU共185天。疫情放开后，她带领团队临时组建徐医附院第二重症医学科，共收治危重患者70余人，为淮海地区的老百姓交上一副满意答卷。曾荣获优秀援疆干部人才、江苏省五一劳动奖章、江苏最美巾帼人物、抗击新冠肺炎疫情全国三八红旗手等荣誉称号。

14.赵强，男，1983年11月出生，中共党员，江苏徐矿综合利用发电有限公司技术支持部副部长，工程师。

该同志通过“揭榜挂帅”被评选为徐矿发电公司首位项目带头人。他带领团队成员，奋战在一线，实现污泥入炉掺烧的技术突破，在全国率先实现城市生活污泥和工业生产污泥的无害化处置。他坚持自主创新，研发锅炉连排水回收供热技术并进行项目全过程管理，实现锅炉连排水及热量100%回收利用，2022年实现降本增效收益702万元。他作为创新工作室负责人发挥头雁效应，近三年取得技术创新16项，获得省市级奖项8项，专利授权11项，QC成果12项，创造经济效益2000余万元。

15.张剑云，男，1979年7月出生，中共党员，中车戚墅堰机车车辆工艺研究所有限公司铸造工，高级工程师。

该同志先后获发明专利2项，发表论文6篇。主持的“降低动车组铝合金齿轮箱铸件外观缺陷报废率”项目获公司科学技术奖，使他成为公司首位获此荣誉的产业工人。他主持的“复兴号动车组铝合金齿轮箱工艺革新和质量改善”项目创造经济效益4000余万元，获评常州市职工十大科技创新成果。作为省产改观察员，先后3次参加江苏省产改交流会并做主题发言。曾获龙城工匠、江苏省五一劳动奖章、全国铸造行业技术能手等荣誉

16.何小中，男，1979年10月出生，中共党员，伊顿电力设备有限公司设备经理，助理工程师。

该同志本着“干一行、爱一行、专一行、精一行”的工作作风，竭尽全力完成公司每一项工作。先后作为生产经理和设备经理，提升各产线效率，完成公司重要设备升级改造。他组织策划并圆满完成公司太阳能光伏、EMS微电网采集、江苏省能源管理体系认证、绿色工厂认证等绿色低碳节能减排等项目。曾获常州市劳动模范、江苏省文明职工、江苏省五一劳动奖章、江苏省劳动模范等荣誉。

17.郭庆伟，男，1995年2月出生，中共党员，扬子江药业集团江苏紫龙药业有限公司车间主任，助理工程师。

该同志始终坚守在药品生产第一线，不断学习转化先进制药技术和管理经验，牵头开展了质量改善攻关项目10余项，包括控制产品杂质含量、产品溶解速率攻关，通过技术攻关有力地提高了车间产品质量；在管理方面，他凝练出车间现场管理六大模块和车间人员行为规范十条，同时结合精益生产理念，提出了“一日工作流程”管理方式，将生产管理中的7大任务分解到日常工作中，有效避免了工作遗漏，降低了药品生产过程的风险。

18.庄惠芬，女，1973年10月出生，中共党员，常州市武进区星河实验小学党支部书记、校长，正高级教师。

该同志作为省特级教师、江苏人民教育家首批培养对象，三十年扎根一线，致力于“小学数学学习关键期及其困难破解”，代表学校参加中国基础教育论坛等交流活动。她首创儿童创想教育，先后承担15项省级项目研究，获全国省级成果奖7项，为基础教育创新人才早期培养提供全国样本。出版专著、学习手册18册，为全国百所校课改提供支撑。赴贵州、河南等地支教，将先进教学经验带入大山深处。曾获全国优秀教育工作者、江苏省先进工作者等荣誉称号，入选教育部“新时代名校长培养计划”。

19.陈希云，男，1970年3月出生，群众，江苏沙钢集团有限公司转炉炼钢厂设备科副科长，高级工程师。

该同志擅长电气自动化控制，特别是PLC系统编程调试，将其汇编成快速编程方法，方便团队提高工作效率。在企业研发、生产高品质桥梁钢、电工钢项目中，他研发的交直流传动控制技术，优化了传动控制参数，保障了高品钢量产。他作为江苏工匠工作室领头人，带领工作室成员解决现场技术难题，牵头组织开展技术改造、课题攻关，新技术研发应用等，如减少某结晶器和振动台异常频次课题改善项目创年效益近300万元。曾获全国钢铁行业技术能手、全国设备大工匠、江苏省技术能手、江苏省五一劳动奖章、江苏工匠、江苏省劳动模范等荣誉称号。

20.肖庆敏，女，1987年3月出生，中共党员，高岭电子（苏州）有限公司制造部系长。

该同志自进入公司以来，从一名普通员工做起，她热爱工作，踏实诚恳，认真负责，2009年担任生产线班长，通过不懈努力，获得了同事的一致好评，同时也获得了领导的充分信任与肯定。2011年担任生产线组长，管理着四十多名员工，工作中乐于助人，耐心教导每一位员工。2017年担任制造部系长以来，在工作的同时始终把学习作为重要任务，不断提高自己，对工作一丝不苟，认真踏实，积极参加公司的各项活动，完成领导下达的任务。协调好员工间的关系，建立积极向上的工作氛围，并与员工多沟通，积极解决他们遇到的困难。

21.尚峰，男，1970年12月出生，中共党员，苏州轨道交通运营有限公司运营一分公司车间主任，高级工程师、特级技师。

该同志从事轨道信号专业工作30年，他牵头成立的“尚峰劳模创新工作室”曾荣获“江苏省交通运输行业技能大师工作室”“苏州市劳模创新工作室”“姑苏区技能（专技）名师工作室”等称号。2022年，他牵头研制的“转辙机摩擦连接器拆装工装”亮相首届大国工匠江苏创新成果展，同年，被省人力资源和社会保障厅评为“特级技师”，成为省内城市轨道交通行业首位特级技师。曾获全国铁路劳动模范、全国交通技术能手、江苏省企业首席技师等荣誉称号。

22.李永，男，1982年3月出生，中共预备党员，昆山科森科技股份有限公司主任工程师，高级工程师。

该同志秉承“群众敢首创”精神，从事模具设计与制造行业20余年，个人累计申请专利12件，为企业培养了228名技能人才，带领团队成员攻克重大项目技术难点15项，为公司创造年经济效益约600万元。个人获评江苏技能状元（享受省劳模待遇）、江苏工匠、江苏省企业首席技师、江苏省文明职工、苏州市五一劳动奖章、苏州时代工匠、苏州市青年岗位能手、苏州市姑苏高技能重点人才、昆山市最美工匠、昆山市高技能突出人才、昆山开发区国批30周年建设功臣奖等多个荣誉称号。

23.禹云长，男，1964年2月出生，中共党员，吴江变压器有限公司总工程师，教授级高级工程师。

该同志2012年起被聘任为乌克兰变压器研究所高级技术顾问。引领中国电抗器发展、促进世界电抗器技术进步，攻克了三个世界性难题，荣获包括国家科技进步一等奖在内的省部级及以上科技进步奖5项、国务院政府特殊津贴和全国技术能手在内的省部级及以上荣誉奖6项。利用其核心技术制造的产品支撑我国所用超高压和特高压电抗器一半以上需求。引领行业技术方向，奠定和巩固中国电抗器技术国际领先地位，为我国输变电事业乃至世界电抗器科技进步做出重大贡献。

24.徐又佳，男，1962年3月出生，中共党员，苏州大学附属第二医院骨科治疗组长，主任医师、教授。

该同志在抗疫期间，深入封闭社区开展义诊、核酸检测，为新冠患者实施手术，参与支援巴基斯坦抗疫。创建市骨松专委会、成立骨松中心，承担市531骨松项目，承办7次全国全省年会，推动苏州骨松防治水平走在江苏前列。铁代谢与骨松研究在国内领先，获省骨松重点实验室、省发改委骨健康工程研究中心、科技部骨松重点研发子课题，负责中国首个《骨松再骨折防治共识》的制定工作；3次入选全国百名骨科医师学术影响榜，被任命为全国骨松学会副主委。培养的140多名博士硕士中，多人被评为省校优博并担任学科带头人。

25.严清波，男，1988年1月出生，中共党员，江苏康耐特光学有限公司技术工艺部经理兼工程技术研究中心主任，工程师。

该同志负责公司树脂镜片新品研发和生产工艺的维护、改善等工作。为了让生产出镜片质量更加优良，他刻苦钻研、锲而不舍，主持或参与开发的多项树脂镜片产品达到国内领先、国际先进水平，获授权国内发明专利12件，国际发明专利1件，国内实用新型专利25件。他还将技术成果进行总结提炼，形成相关企业标准，对一线员工进行培训，为企业培养了多名技术骨干。

26.韩燕飞，男，1981年4月出生，中共党员，双钱集团（江苏）轮胎有限公司炼胶保证机修小组班组长，技师。

该同志立足岗位，通过长期不懈努力，熟练掌握三菱、西门子、ABB等多种驱动器的安装、调试和维修等技术。在公司实施低滚动阻力绿色轮胎项目中，他带领班组全体成员进行课题攻关，实现胶料综合性能数据提升了15%，该项目获评江苏省科学技术二等奖。以他名字命名的“韩燕飞劳模创新工作室”是“江苏省示范性劳模创新工作室”，每年开展各类专业知识培训50多次，共攻克难题200多项。他培养的24名徒弟中，8人已成为高级工，1人成为技师。

27.肖轶，男，中共党员，南通职业大学机械工程学院教师，教授。

该同志围绕立德树人根本任务，潜心高技能人才培养，重构课程体系，打造了有趣、易懂、接地气的课堂，探索出“三协同、三契入、六融合”的技术技能人才培养新模式。他牵头打造的国家级肖轶技能大师工作室是省级职业教育“双师型”优秀教学团队，培养的学生获“中国大学生自强之星”和全国智能制造应用技术技能大赛金牌。他主持省自然科学基金项目30多项，获江苏省科学技术奖二等奖、上海市科技进步奖二等奖8项，部分创新成果应用于五峰山长江大桥等重点工程，实现利税3.5亿。

28.赵勇前，男，1970年11月出生，中共党员，通州建总集团有限公司党委副书记、工会主席，研究员级高级政工师。

该同志创新开展“党旗在建筑工地飘扬”系列主题活动，打造了具有行业特色的党员突击队、党员先锋模范服务岗、党员示范岗等党建品牌。他大力推进产业工人队伍建设改革，推动形成公司“十条意见”“十项措施”“十五项目标”等具体举措，改革经验多次参加市级以上会议交流。他曾带领150名职工奔赴四川汶川地震现场参加抗震救灾，疫情期间，他组织工人紧急驰援北京修缮小汤山医院、上海市静安区方舱医院等工程，为公司履行社会责任作出了积极贡献。

29.朱延松，男，1969年3月出生，中共党员，连云港鹰游工程技术研究院有限公司机械设计高级工程师，正高级工程师。

该同志2005年以来，全身心投入聚丙烯腈基碳纤维全套装备研制工作，充分发挥了技术攻关、科技创新“领头羊”作用，攻克了高温蒸汽牵伸机和干喷湿法纺丝机的关键技术难题，实现了T300、T700、T800、T1000级聚丙烯腈基碳纤维从聚合、纺丝到碳化等全套设备的国产化，打破了国外的技术封锁。他作为主设计人员研发的“干喷湿纺千吨级高强/百吨级中模碳纤维产业化关键技术及应用”项目荣获国家科技进步一等奖。参与的多个项目分别获得部、省、市级科技进步奖。新冠肺炎疫情期间，和同事们积极投入全自动口罩生产线的安装、调试和改装工作，有效缓解了防疫物资供应压力。

30.陈继祥，男，1968年6月出生，中共党员，国网江苏省电力有限公司东海县供电分公司带电作业班班长，助理工程师。

该同志1986年从事线路岗位工作至今37年，从一名初中学历工人成长为公司第一位带电作业高级技师。长期坚守一线，累计巡线里程3万多公里，先后总结了阳光巡视法、风向巡视法、蜡笔巡视法等十余种巡线方法。多年来带领班组累计完成带电操作任务一万余次，为企业多供电量一亿多千瓦时。坚持运用创新手段解决众多生产难题，先后获得国家发明专利5项、实用新型专利49项。陈继祥创新工作室先后被评为“省示范性劳模创新工作室”“中国长三角地区劳模工匠创新工作室”等荣誉称号。

31.周四君，男，1972年8月出生，中共党员，江苏沙钢集团淮钢特钢股份有限公司安全生产处处长，高级工程师。

该同志一直坚守钢铁企业生产一线，带领技术团队潜心研究、创新管理，6篇论文在省级以上刊物发表。《淮钢烧结环冷机低温烟气余热回收利用发电技术集成与创新项目》获淮安市科技进步三等奖，年创效益1200万元；《降低烧结机边缘效应研究》等四项成果获国家专利。此外，该同志还承担了国家863计划子课题项目—钢铁烧结烟气PM2.5无机膜高效捕集技术与装备的研发和实施。

32.张军，男，1983年11月出生，中共党员，淮安市农业技术推广中心项目管理科科长，正高级农艺师。

该同志多年扎根一线从事水稻生产技术研究推广工作，示范水稻生产新技术和新模式，探索服务农户新途径，指导培训大户3000多人次。集成“淮安大米”绿色栽培技术体系，推广产业融合发展新模式，为稻米产业集群发展提供技术支撑，为实现淮安农业高质量发展贡献应有力量。他先后获省农技推广一等奖、全国农牧渔业丰收二等奖，市厅级奖3项，获授权发明专利3项。曾获市“十大科技之星”、江苏省五一劳动奖章等荣誉称号，2021年当选市第八次党代会代表。

33.房讯，男，1981年7月出生，中共党员，江苏双环齿轮有限公司分厂副厂长。

该同志入厂20年，带队组建了江苏双环第一条精车生产线，成功开发出桥齿分厂大螺伞所有精车件，奠定了江苏双环每年2.5亿元项目基础。在产品开发方面，先后为福特、麦格纳、美桥等多个千万到亿级重大项目开发配套加工精车件，顺利通过客户的PPAP项目验证。此外，他主导改进的公司精车生产线从2条普通线扩展到30条自动化智能生产线，生产效率实现翻番。他是产业工人中，从一线普通操作工成长为省五一劳动奖章获得者、淮安市“533英才工程”（拔尖人才）的典型代表。

34.陈跃，男，1986年8月出生，中共党员，千和建设集团有限公司项目经理，高级工程师。

该同志从事建筑工程管理工作18年，他以创建“江苏省建筑施工标准化三星级工地”为目标，全方位提升施工环境质量，打造绿色施工的样板；他实施“靶向化”实施安全管理，健全安全生产管理制度和管理保证体系，“扫雷式”消除安全隐患，从源头上杜绝事故发生；他加班加点主持施工市委、市政府为民办实事重点项目，克服多种困难，如期高质量完成项目建设任务，创造了业界“奇迹”；他拥有多项课题专利，参与的多项工程获得省、市优质工程奖。

35.董从松，男，1973年8月出生，中共党员，盐城市第三人民医院影像科主任，主任医师。

该同志为人谦和、待人真诚，工作二十多年来一直致力于影像诊断与介入治疗事业，获得多项省、市科研奖项，累积发表SCI及核心期刊论文十余篇。2010年9月份，他作为科主任及学科带头人创建南分院影像科，从零开展，一步一个脚印，逐渐成为临床所依赖的支撑科室。曾荣获盐城市五一劳动奖章、江苏省五一劳动奖章等荣誉称号。

36.李根，男，1985年9月出生，中共党员，盐城天合国能光伏科技有限公司设施经理。

该同志重视能源管控，最大化地提高能源利用效率。在控制成本的同时，紧抓施工质量，及时消除施工过程中产生的隐患，杜绝安全事故的发生。他带领团队创造了一项又一项生产纪录，从最初的500MW组件，建设到如今拥有20GW组件、18.5GW电池规模。新冠肺炎疫情期间，他带领团队共参与了2500人次志愿服务，接驳4000余辆货车，期间未发生任何人员核酸异常情况，切实为企业的稳定生产提供了坚实的保障。

37.张雷，男，1985年5月出生，中共党员，晶澳（扬州）太阳能科技有限公司高级经理。

该同志坚持技术创新和管理创新，多次作为公司技术突破的先锋者，带领团队参加各类创新项目。在十多年的基层工作和企业管理中，建立了多个标杆小组、标杆车间、创新工厂等优秀团队。他常常以工程师的技术水平来要求自己，在平时的工作之余，不断学习、专心研究，不但在自己本职业务上精益求精，而且在其他技术领域也刻苦学习，提出并参与了多个创新性的技术攻关，解决了单晶电池效率偏低、产出不高、产品品质异常等多个制造系统的关键问题，使公司的太阳能电池光电转换效率持续提升，产品品质始终保持行业领先水平。

38.王亦雄，女，1967年4月出生，中共党员，扬州市妇幼保健院医生，主任医师。

该同志从事妇产科工作三十余年，带领的妇产科学科建设走在全省前列，率先在全市开展“单孔腹腔镜”手术、子宫腺肌病灶切除术——“双瓣法”及妇科3D腹腔镜手术等，妇科微创手术达95%以上。负责的妇科、产科是江苏省妇幼保健重点学科。在全市孕产妇急危重抢救上，作为全市围产协作组负责人，加强基层人员培训、急救演练与技术指导，近三年扬州市孕产妇死亡率为1.73/10万，远低于全国、省孕产妇死亡平均水平。2021年扬州新冠疫情爆发，她统筹指挥，率领产科等专家24小时驻守医院，保障了疫情期间全市261名新生儿的安全出生；2022年12月，疫情防控放开后，创下了一天为16位患者进行妇科手术的记录，为保障全市妇女儿童健康作出了积极贡献。

39.张祥伟，男，1975年11月生，中共党员，中国邮政集团有限公司镇江市分公司投递员。

该同志扎实肯干，平时钻研投递业务，获得高级工证书。每年在报刊收订、金融跨赛等劳动竞赛活动中皆超额完成任务。同时力推劳模“师徒”结对，帮扶周边同事业务和思想同进步。他热心助农，帮助邮路上的孤寡老人和留守儿童。例如，他动员邮路上的小企业主们奉献爱心，出资4000元帮助外地务工人员的子女征订《小学生学习报》。他创新赋能，善于捕捉客户需求，依托邮路上积攒的人脉，帮助小企业主致富。解决葛村养鸭农户搬迁养殖场地和规模养殖难题。他乐于奉献，疫情等特殊时期，主动请缨担当志愿者服务周边居民，并赠送孤寡老人防疫物资，为隔离人员购买生活必需品等。

40.孙柏新，男，1970年12月生，群众，大全集团有限公司叉车工。

该同志带领团队积极工作，上下一心，攻克了许多叉车技术难题。2021年的仓库改造工作，起垛工作难度大，他组织团队认真练习起垛的速度和堆叠的整齐度，叮嘱团队成员要心清、眼明、手快，仓库改造的叉车工作圆满完成。他将降耗节约用油的工作放在首位，组织好每周一次的降耗节约用油检查，加强自查工作，及时整改存在的浪费隐患，节约成本从点滴做起。在不断提升自我技能的同时他，也把所学技术经验对团队成员倾囊相授，为公司培养了许多优秀的叉车工人。

41.江敏，男，1986年8月生，中共党员，江苏鼎胜新能源材料股份有限公司主任工程师，电气工程师。

该同志负责公司测厚仪、板形仪进口设备维护管理工作。为了更好地服务生产保障设备安全运行，建立公司板形仪、测厚仪进口设备台账，研编进口设备管理体系和作业流程卡、突发设备故障应急机制、日常故障和备件消耗统计分析。针对一些进口高额备件做国产化替代方案，设备技术升级改造等工作，为公司生产出高质量的产品提供技术保障，节约设备成本从而提升行业竞争力。在遇到疑难电气故障时，紧盯现场查找故障点、并在最短的时间去解决问题，让机器正常运行起来。他认真研究AGC/AFC的工作原理、结构特点，最终解决12#轧机板形厚差缺陷的技术难题，为单位节省设备购置和维修费用万元以上。

42.谢彦，女，1975年2月出生，中共党员，泰兴市畜牧兽医中心动物医院服务站站长，高级畜牧师。

该同志在泰兴市国家现代农业产业园创建工作发挥重要作用，她认真对照创建标准和认定要求，立足巩固全面小康成果、振兴乡村产业，健全体制机制、整合资源要素，推动该产业园于2021年3月以第1名的成绩通过农业农村部、财政部中期评估。2022年1月，该产业园以全国第2名的成绩通过农业农村部、财政部第四批国家现代农业产业园认定，获得1亿元创建中央奖补资金。2023年2月，该同志被江苏省农业农村厅聘请为江苏省国家现代农业产业园创建指导专家。

43.杨益，男，1980年1月出生，群众，江苏省泰州市扬子江药业集团有限公司设备工程师，工程师。

该同志工作二十年，努力学习，刻苦钻研，是企业的技术骨干。该同志积极参与设备研究和技术创新，独创保养方法，坚持进行班前、班中、班后的设备巡检检查，钻研设备故障的排查与修复。该企业成立了以该同志为领衔人的劳模创新工作室，专门攻关解决企业的设备疑难问题和培养技术人才，多年来对企业设备进行技术创新改进上百次，通过技术创新提高产品质量、降低故障发生。该同志获得发明专利1项，撰写多篇QC论文。

44.苗冬冬，男，1984年5月出生，中共党员，蒙牛乳业宿迁有限公司总经理。

该同志坚持发展实体经济要务，积极推动公司年产35万吨液体奶乳制品项目建设，带头向弱势群体、贫困区县捐款捐物7万余件。疫情期间向一线抗疫人员捐赠产品5万余件，累计捐赠金额约232万。在他的带领下，公司累计实现产值116.81亿元，产量121.53万吨，利税3.28亿元，先后荣获全国五一劳动奖状、全国模范劳动关系和谐企业、全国巾帼文明标兵岗、江苏省智能工厂、江苏省绿色工厂、江苏省示范智能车间等荣誉，吸纳本地700多名劳动力到企就业，有力促进乡村振兴。

45.侍文雅，女，1987年4月出生，群众，江苏德顺纺织有限公司织造三车间班长。

该同志技术过硬，勤奋好学，曾多次代表公司参加全省、全国纺织行业技能大赛，先后两次荣获“全国长丝织造行业技术能手”称号。在企业创新转型趋势下，她勇于挑战，积极参与新品研发打样工作，由她牵头的“侍文雅劳模工作室”在技术攻关、班组建设、人才传帮带等方面中都发挥了“领头雁”的模范作用，多款面料先后获评江苏省高新技术产品。曾获全国技术能手、江苏省五一劳动奖章等荣誉称号。

46.刘晓冰，男，1971年2月出生，中共党员，华泰证券股份有限公司苏州分公司总经理， 助理经济师。

该同志作为党龄23年的共产党员，用心诠释金融从业者的使命担当，先后被评为省劳动模范、省属企业十佳优秀共产党员及优秀党务工作者。多年来，紧紧围绕公司发展战略，深化财富管理和机构业务一体化经营联动，加大优秀人才引入，有效提升团队战斗力。分公司当地份额占比近20%，2022年金融产品销售近200亿；机构业务覆盖苏州近50%的上市公司，2019年协助完成科创板第一股华兴源创IPO上市，成功推动苏州市人民政府与公司战略合作协议签订。该同志带领团队践行金融为民理念，积极投身苏州经济发展，荣获苏州姑苏区高质量发展产业扶持奖励。

47.曹兴旺，男，1986年3月出生，中共党员，中建五局华东建设有限公司江苏分公司江苏省康复医院项目总工程师，高级工程师。

该同志积极响应劳动竞赛号召，助力项目全年完成产值超6亿元。率先突破全国首例多高层木混结构技术应用，将项目打造成为“会呼吸的房子”，创造碳效益约4300t。设立科研创新工作组，通过碰撞检测实现结构设计错漏碰缺零误差，利用BIM5D技术实现设备安装一步到位，揽获科技成果20余项。带领项目荣获全国施工安全生产标化工地、江苏省“安康杯”优胜班组、国家级 QC 成果等多项荣誉。曾获得江苏省五一劳动奖章、上海市青年岗位能手等荣誉称号。

48.冯晓楠，男，1992年4月出生，中共党员，苏交科集团股份有限公司二级工程师， 工程师。

该同志在就职期间获取发明专利11项、实用新型专利28项，其中作为第一发明人获得2项发明专利授权及5项实用新型专利授权，发表学术论文共26篇，其中作为第一作者发表中文核心论文4篇，参与编制行业标准及地方团体标准共5部，出版专著1部（参编第一人），获得中国交通运输协会科技进步奖一等及三等奖各1项，获得中国公路学会科学技术奖一等奖1项，获得江苏省综合交通运输学会一等奖1项，二等奖2项，获得江苏省十大科技创新成果1项，获得江苏省五一劳动奖项1枚，作为主要技术骨干参与国家重点研发课题1项、省市级科研课题10余项。

49.刘庆，男，1964年11月出生，中共党员，江苏省产业技术研究院院长，教授。

该同志深耕科技体制改革“试验田”，积极构建集创新资源、产业需求和研发机构于一体，产学研用深度融合的产业技术创新体系。2018年江苏产研院被江苏省委省政府评为“为江苏改革开放作出突出贡献的先进集体”。带领团队在科技部的指导和一市三省政府的支持下，2021年创立了长三角国家技术创新中心。该同志是第十四届全国人大代表，曾获国家科技进步二等奖两项、国家发明二等奖一项，江苏省五一劳动奖章荣誉称号。

50.许勇，男，1965年11月出生，民进会员，江苏联盛律师事务所律师，三级律师。

该同志在近30年的职工维权工作中，坚守初心使命，始终把维护职工权益放在首位，是南京市总工会最早参与职工法律援助团成员之一。积极参与职工权益保障的立法工作，近年来为新就业形态下劳动者维权工作提出很好的意见和建议，有力地促进了职工维权工作。首创仲裁调解前置服务，多次参与政府处理重大突发事件应急处置，既维护了职工权益，又促进了社会和谐稳定。疫情期间，积极组织律师成立援助团，编写疫情下劳动用工手册惠及广大职工，为疫情期间化解劳动纠纷提供精准服务。

51.袁宁，女，1986年12月出生，中共党员，南京市公安局江宁分局执法办案大队副大队长。

该同志是南京市公安局江宁分局执法办案管理中心从筹建到完工的“幕后英雄”，15个月默默奉献、顽强拼搏，交出全国最具特色执法办案管理中心的高分答卷。连续三年沉浸于执法监督检测中心工作提档升级，受到基层办案单位点赞好评。自主创新研发“一体化远程示证台”，解决疫情期间远程示证唯一性、法证性难题，实现涉案财物智慧管理从无到有，成功构建“案移物不动”的执法办案新模式，办案效率提高15%，在江苏公安系统全面推广，全国多个省市进行复制应用，在2022年度“智慧公安我先行”全国公安基层技术革新比武大赛中荣获一等奖第一名。

52.王建琪，男，1982年7月出生，群众，盐城交院驾驶培训有限公司驾驶员。

该同志工作中积极要求进步，始终严格要求自己，努力练就过硬驾驶技术。2021年经过层层选拔，从盐城选拔赛中脱颖而出代表盐城市参加省赛，获得省第四名并进入省集训队。集训期间认真钻研，勤学苦练，顺利获得全国大赛的入场卷，并在2022年四川成都举办的“第十三届全国交通运输行业职业技能大赛”中，发扬“勇争第一”的竞赛精神，荣获第十三届全国交通运输行业职业技能大赛金奖。

全国工人先锋号

1.南京合纵电力实业有限公司电工班组该班组通过开展“安康杯”竞赛活动，有效推动“安全和谐型”班组建设，培育安全素质高、管理先进、团结向上的队伍。通过集体协商、职工代表大会，制定并发布了企业“党建、工建、产改一体化建设”十项清单和人才培养“五大行动”，激发了班组队伍的内生动力。代表江苏省电力公司参加南京公祭日、夫子庙灯会、高考、大型会议等大型活动的电力保障。曾获江苏省工人先锋号、南京市优秀职工志愿服务组织等荣誉称号。

2.南微医学科技股份有限公司支架事业部编丝组该班组秉承“以科技和创新服务于临床，改善人们的健康”为使命，紧贴临床需求，大胆探索创新，成功申报支架专利20多项，获得三类医疗器械注册证近20个，其中杯口球头支架、可携带放射粒子支架等产品成为全球行业发展的迭代标志。先后参与国家自然科学基金“编织型非血管支架及其耦合系统生物力学行为的研究”项目、国家重大科技成果转化项目“微创介入非血管腔道功能性支架产业化开发”等重大项目，全体员工以勤劳、灵巧的双手“支”起了病患的健康，“架”起了人生的价值。

3.中国石油化工股份有限公司金陵分公司炼油三部延迟焦化工艺一班该班组积极践行绿色发展理念，围绕中国石化“油转特”发展目标，积极投身I延迟焦化装置升级改造，圆满完成了新材料项目建设。抓好高端石墨装置生产操作技术攻关，提出改善优化建议80余条，为顺利产出高附加值针状焦产品，实现绿色转型发展作出积极的贡献。积极开展技术交流，努力建设学习型班组，１名职工在２０２１年全国行业职业技能竞赛——第十三届全国石油和化工行业职业技能竞赛化工总控工决赛中获得银奖，荣获全国石油和化工行业技术能手称号。

4.国家税务总局南京市建邺区税务局纳税服务科该科室打造全市首家“不说不”办税厅，提升纳税人缴费人满意度；发布“办税e企来”服务品牌，推出119条便民办税措施。线下推动“简事快办”，打造“三公里”服务圈，线上推出“小e云课堂”“智能语音三通道”，让企业足不出户掌握税收优惠政策。建立“日晨会、周总结、月联学、季评比”机制，开展比武练兵，不断提升科室人员岗位技能。打造“书香办税厅”，组建“志愿服务队”，向企业送税收优惠政策，向乡村、特殊儿童捐赠爱心物资，组织无偿献血、支援疫情防控，充分展现新时代“税务人”的风采。

5.雄宇重工集团股份有限公司擦窗机焊接班组该班组主要负责非标吊篮和擦窗机工程项目的冷作、焊接等。他们以创一流工作、一流团队为目标，以现场管理为载体，不断在强化班组管理实效方面下功夫，积极开展全体职工技能训练、技术评价等。先后完成了南昌中央大街、苏州东方之门、柳州地王大厦、港珠澳大桥等国内多个大型项目的生产制造任务，涌现出一批像冉茂春、康华庭等技术能手和骨干，多次在无锡市各级媒体、报刊、技能大赛等平台崭露头角，获得广泛好评，曾获江苏省工人先锋号等荣誉称号。

6.中辰电缆股份有限公司交联班组该班组成立18年来，打造无锡市“红色车间”，组建“党员攻坚队”“技术攻关组”，开展多项活动，在生产效率、产品交检合格率、安全生产、技能工艺优化、技术攻坚等方面开展业绩比拼与岗位技能竞赛，不断提高产品质量、生产效率和经济效益。完成各项新产品开发及设备技术改造，相关技术打破国外封锁。生产出用于军工领域的中高压GDYV系列电缆，填补国内空白，为公司节能降耗、国家做“争气电缆”作出了贡献，曾获江苏省工人先锋号等荣誉称号。

7.无锡神冲锻压机床有限公司技术创新综合班组该班组主要从事技术创新、生产瓶颈攻克及产品质量提升等工作。班组职工经常开展新工艺、新技术课题攻关，深入生产一线埋头苦干，在制作、工艺、管理和测试上形成一套闭环的科学管理模式，大幅缩短了新产品开发及投入市场的时间。多年来，该班组坚持组织职工技术创新、岗位练兵及安全培训，鼓舞了职工士气，促进质量、成本、安全、效率向好发展，连续12年安全生产零事故。曾获江苏省工人先锋号等荣誉称号。

8.国家税务总局江阴市税务局华士税务分局该分局创立“龙砂?税月红”党建品牌，被推选为省税务局领导党建工作联系点。成立“IPO税援团”，助推辖区内6家企业上市和10余家拟上市企业发展，为无锡市首家千亿级工业企业做好税收服务。成立“九点阳光”工作室，落实组合式税费优惠政策，扶持孵化3户国家级专精特新企业。涌现出江苏省“五一”劳动奖章、江苏省“五一”创新能手等多名先进个人。曾获江苏省工人先锋号、江苏省文明单位、江苏省巾帼文明岗、江苏省青年文明号、江苏省健康机关等荣誉称号。

9.徐州市自然资源和规划局徐州市自然资源登记中心登记管理科该科室始终坚持惠民生、纾企困，一心为民办实事，着力化解不动产登记历史遗留问题，相继为茶庵小区、和美佳苑等近50个办证难的住宅小区7万户群众圆了“领证梦”。为80余家企业解决办证难题，帮助企业新增融资贷款百亿元。先后牵头起草、实施徐州“交e登”系列服务等创新工作方案，在全国率先推行“互联网+金融e登记”服务，实现登记办证“一次不跑”。该项工作经验被自然资源部专题刊发并向全国推广。以实干实绩助力徐州营商环境和省域副中心城市建设，为全国的不动产登记工作提供了“可借鉴、可复制、可推广”的徐州经验。

10.江苏鲁汶仪器股份有限公司软件工作部该部门自创建以来，研发和维护两手抓，勇于攻坚、追求一流，为完成任务努力拼搏，先后完成了3条产品线，10几个版本软件的编制，为公司赢得了荣誉和信任。部门重视发挥团队力量，体现以人为本思想，不断增强队伍凝聚力，营造温馨和谐的氛围。注重老带新言传身教，定期组织学习和讨论，不断提高团队整体业务能力。部门以求真务实、苦干实干的情怀，敢为人先、顽强拼搏的品质，为公司发展作出了应有的贡献。

11.徐州市全球通精密钢管有限公司生产管理部该部门现有职工11人，始终以创一流团队为目标，将安全生产、环保生产作为工作的重中之重，严格遵守公司的安全环保规章制度，严格执行操作规程。部门负责人以身作则，带领部门人员不断实干，先后获得5件实用新型专利授权。坚持每月开展工序技术培训，对工作中的难点、疑点和急需要掌握的问题集中讨论学习。重要项目集体讨论，集思广益，寻求最佳方案，共克难题。把工作现场作为培训阵地，培养出众多刻苦钻研、潜心实践的青年人才、生产骨干。

12.徐州徐工基础工程机械有限公司第一制造分厂旋挖钻机流水线车间装配工段该工段由66名职工组成，主要承担徐工XR360及以下吨位旋挖钻机生产，最高年产量达1600台，年产值约32亿元，人均月产值330万元。工段平均年龄28.5岁，富有创新意识，近三年输出创新创效成果63项，技术改进建议近千条，产品质量可靠性提升明显，围绕“智改数转”产能升级，团队攻克智能化流水线生产工艺难题，生产效率提升50%。创新开展导师带徒、技能培训、岗位练兵、技能比武等技能提升活动近40项次，53人次技能等级得到晋升。工段曾荣获江苏省工人先锋号、江苏省青年文明号、全国装备制造产业调整和振兴规划立功竞赛优秀班组等荣誉。

13.江苏省电力有限公司常州供电分公司电力调度控制中心地区调度班该班组拥有70多年发展史，是常州电网的指挥中枢，服务常州经济社会发展数次腾飞。疫情期间，班组连续三年开展多轮次长期封闭值班，保民生、保电网，“电网大熊猫”事迹被“学习强国”等平台报道。成功应对高温高负荷考验，电力保供经验获得省、市主要领导肯定。研发“新能源接入评估系统”，年增产值2400余万元；开展“低碳调度”试点，年减碳1200余吨，助力常州新能源之都建设。“变电所电源的快速切换方法”荣获常州首个、唯一的中国专利金奖，累计创造经济价值超10亿元。

14.常州市沃尔核材有限公司电子加速器车间该车间目前有职工60名，主要承担热缩套管、电线电缆、片材加工生产任务，车间职工积极进取，刻苦学习新的操作技术，熟练掌握生产工艺性能，保质保量完成公司各项生产任务，为公司开辟新的市场和巩固原有市场份额提供有力保障，为公司的发展和壮大作出极其重要的贡献。目前，车间是长三角地区最大的辐照生产基地，实现自主可控运转，先后获得实用新型专利8项，曾获江苏省外国专家工作室、江苏省工人先锋号等荣誉称号。

15.常州八益电缆股份有限公司辐照班组该班组现有14人，承担着公司1E级核电缆所有的绝缘和护套的辐照加工工作。班组对辐照工作充满敬畏心和责任心,“核电无小事”牢记在每个人心中，班组成员严格执行工艺文件要求，对每批次的成品都做到保质保量。班组成员积极参加外部和内部专业培训，自发定期开展内部学习和经验交流，不断提升自身的工作能力。班组成员在每年公司组织的“核安全文化知识竞赛”中，成绩都是名列前茅。班组多次被公司评为“先进班组”，曾获常州市工人先锋号、江苏省工人先锋号等荣誉称号。

16.昭衍（苏州）新药研究中心有限公司设施保障部该班组现有23人，由高压电工、IT、热工等不同工种人员组成，主要负责保障实验室符合国际AAALAC、美国FDA、中国CFDA、GLP及欧盟OECD、GLP认证所需的各项技术指标。该班组每天坚持班前会制度，梳理设备运行情况，分析经济能耗指标，有效保障公司实验设施的连续不中断工作。班组工作严谨细致，记录全面，在行业内率先实行中英双语记录，确保所有实验过程、实验记录的可溯源性。公司运行至今，主设备安全完好率达98%以上。该班组注重职工技能提升，定期开展业务培训和交流活动，提高专业技能，已成长为一支法规意识强，专业能力硬、行动速度快的高效保障队伍。

17.苏州晶方半导体科技股份有限公司12寸晶圆级硅通孔封装量产线项目组该项目组于2015年、2019年2次独立完成国家科技部重大科技专项-02专项（极大规模集成电路制造装备及成套工艺），成功突破12英寸晶圆级硅通孔封装技术和车规级12英寸芯片高可靠性先进封装技术瓶颈，先后建成全球首条12英寸晶圆级硅通孔封装量产线和全球首条车规级12英寸高可靠性先进封装量产线，填补国内高端芯片先进封装技术规模量产的空白，成为行业技术引领者和市场龙头。2022年项目组骨干团队牵头承担国家科技部重点研发计划项目-智能传感器重点专项，现已被科技部批准立项并开始实施。通过多个国家级集成电路项目的成功实施，项目组已获授权发明专利60多项，有力推动国内半导体装备及材料的全面产业化。公司已发展成为全球最大的影像传感器先进封测技术服务商。

18.苏州纽威阀门股份有限公司阀门工程实验室/低泄漏检测班组该班组组建于2003年，开展低泄漏试验、流阻流量试验、核电冷热态试验等。引进当时在国内航天和电子行业才会用到的低泄漏（VOC）检测技术，联合世界顶尖荷兰壳牌石油公司开展相关产品研发，从此开始走设计和生产环保、外漏极低的高端产品路线，并成为美国石油协会会员单位，编制了国内第一个低泄漏阀门测试标准。经过二十年的发展，该班组年监测阀门超3万台，累计为全球客户提供高端低泄漏阀门超50万台，广泛应用于石油化工、天然气以及核电领域，为环境保护和可持续发展做出贡献。

19.苏州图书馆采编部该部门充分发挥全民阅读主阵地作用，积极推动全市文献资源共建共享。苏州图书馆采编部作为统筹全市文献资源的主要业务部门，着力打造“你选书 我买单”“苏图首发”等文化惠民品牌，全力构建全市资源共建共享体系，曾多次获得国家、省、市级荣誉，如主要参与实施的《苏州图书馆服务网络》获文化部全国第十四届群星(服务)奖；主要参与实施的《苏州图书馆总分馆建设》荣获江苏省“第四届”公共图书馆优秀服务成果特等奖。

20.南通通机股份有限公司包装机车间装箱组该班组装配调试的设备智能化程度高，装配难度大。班组全员勇于创新、善于创新，不断摸索优化装配工艺，通过自制工装定配器具等解决装配过程一系列问题，大大提高了生产效率。由该班组完成的产品先后在多家世界500强企业顺利投产，得到客户的高度认可，如南通市首台套重大装备产品《智能自动化纸尿裤包装线》，江苏省首台套重大装备产品《YZX型全自动装箱机》等。在抗击新冠肺炎疫情期间，该班组帮助海安汇优洁大型口罩厂修复口罩机，在较短时间内完成54台口罩机的生产任务。

21.南通艾郎风电科技发展有限公司V162项目组该班组不断强化自身素质、提高技能，积极开展全员岗位练兵等比赛活动，打造一支不怕苦、作风硬、能打胜仗的先锋团队。创新是V162项目组解决困难的制胜法宝，班组全员紧盯客户需求，对理论模型进行深入分析，将切割叶片和实际生产出来的后缘腹板偏移数据进行反复测量对比，解决了V162存在大量的叶片有后缘腹板偏移等问题。为实现公司精益生产目标，班组开展全员劳动竞赛，从人、机、料、环等方面分析原因，逐一改善，实现了每支叶片节省2万元成本，全年为企业节省成本500万元。

22.江苏飞亚化学工业集团股份有限公司品管部该部门负责公司原料、中控和产成品的检验分析、研发、质量、计量、标准化等工作。在班组全员的共同努力下，产品质量和检测方法得到国内外知名企业等客户认可，实现多年无质量事故，产品出厂合格率100%。班组全员齐心协力，起草完成HG/T 5534-2019《工业用二苯胺》的行业标准，组织并顺利通过测量管理体系AAA认证，并在运行测量管理体系的过程中，不断摸索，对温度传感器、压力变送器进行精确校准，确保了生产正常安全运行，稳定产出高质量产品。

23.江苏连云港港口股份有限公司东方港务分公司墟沟西作业区门机队司机二班该班组主要负责港口码头前沿24台门机的使用和维保工作，始终以创一流为目标，连续24年安全高效完成生产任务。总结形成“3+3”大豆防扬尘先进操作法，提升大豆船工班装卸量10%，创工班卸船1.2万吨纪录，公司推广应用产生经济效益4900多万元。制定“象鼻梁”“旋梯”等青工培养计划，开展“一钩准”岗位练兵活动，实施“改善钢丝绳工作环境，延长使用寿命”QC课题。近三年，每年完成货物操作量220余万吨，完成吊装123米风叶片作业，打破全球港口最长风电叶片吊装纪录。曾获全国“安康杯”竞赛活动优胜班组、全国水运系统安全优秀班组等荣誉称号。

24.江苏省镔鑫特钢材料有限公司天车维修班该班组始终以创建“优秀团队”为工作目标，以“高效精干，不断提升”为口号，推行精益化管理，全面并超额完成各项工作指标。深入开展“降本增效，设备安全”主题活动，开展修旧利废，全年节约材料及备件48万余元。对大功率辅助设备有效管控，节省电能31.7万元。通过专业调研和市场考察，对天车主要设备接触器改为无触点控制，大大降低维修成本，年度综合节约维修成本118万元。积极打造高效、创新、和谐班组，提高班组工作水平。引导组员立足岗位加强学习、钻研技术、提升能力，班组实现了多人“一人双证、一人多证”，有效带动一岗多能施行。

25.江苏威博液压股份有限公司电机车间该车间始终坚持“贯标执行、创新发展”的理念，找准了企业发展标本兼治环节，形成了以工作岗位职责标准、绩效考核标准、作业指导标准的三大标准工程推进，强化公司执行力；找准了企业核心竞争力，主导产品电机功率技术不断创新，不断改进产品质量，提高市场竞争力。至今该车间已完成新品开发6大项目及30多个工装工艺改善，其中24V4.5KW电机在工程机械高空行业发展迅猛。

26.淮安市淮安区消防救援大队翔宇消防救援站该班组是一支驻守在周恩来家乡、以周总理字号命名的光荣队伍，曾参与“5.12”汶川抗震救灾、“3.21”响水化工爆炸事故、2021河南抗洪救灾等作战行动。连续6年被评为全省基层建设“十佳单位”。建队以来有2人次荣立一等功，5人次荣立二等功，70人次荣立三等功；1名队员于2021年11月被表彰为“全国应急管理系统先进工作者”并受到习近平总书记亲切接见。队伍改制后，全体队员切实把总书记训词精神转化为砥砺奋进的不竭动力，曾获全国119消防先进集体、全国五四红旗团支部、全国敬老文明号、江苏省工人先锋号等荣誉称号。

27.江苏金海新能源科技有限公司立车班组该班组立足于立车的操作技能，通过严抓班组团队建设不放松，严抓班组安全学习不放松，严抓产品质量标准化不放松，不断增强职工的主人翁意识，使整个班组成员形成强大的团队精神，拧成了一股绳，全体职工将“爱岗敬业，创造一流团队”转化成争创“全国工人先锋号”一种精神力量，近年来立车维修率较往年降低了46%，班组机加工成型产品无不合格件，较好地推动了车间现场安全文明生产，高质量圆满完成了各项生产任务。曾获江苏省工人先锋号荣誉称号。

28.江苏东台农村商业银行股份有限公司营业部该班组以经济开发区、高新区、西溪景区、东台镇等“一镇三区”的小微企业、个体工商户及社区居民为重点服务对象，网点功能齐全，配备CDS自动存取款机、STM柜员机、网银体验机等自助机具；他们主动作为、勇挑重担、争做贡献，形成了创先争优、比学赶帮、共促发展的良好氛围，在全行44家网点中勇扛大旗、冲锋在前、争当模范；他们自觉强化服务意识，改善服务态度，创新服务方法，推行首问负责制、限期办结制、督查督办制，加强考核通报，促进思想转变、作风改进。

29.扬州恒基达鑫国际化工仓储有限公司商务部该部门以创一流团队为目标，不断在强化自身素质、提高业务技能方面下功夫。全体成员努力强化专业知识、业务技能的学习，进一步提升管理、规划、预见、协调的能力，反应的敏捷性；培养职工遵章守纪、乐于奉献的精神；为了减少货物损耗、加强计量精准度，计量员和调度员全程跟踪装卸船的各个环节，会同生产、安环部门及时完善接软管作业和通球扫线等装卸流程。各岗位职工团结一心，相互配合，出色完成了各项工作任务，为公司损耗率控制在千分之三以内打下了坚实的基础，为公司连续五年经营收入过亿元作出了贡献。曾获江苏省工人先锋号荣誉称号。

30.江苏省水利勘测设计研究院有限公司建筑设计分公司该单位将水生态、水环境、水文化等生态文明建设理念融入设计，持续为国家南水北调、入海水道等工程以及省市重大水利工程设计服务，践行生态环保设计，2022年完成省级科技项目《弃土场“多规合一”空间规划工作指导意见》，设计产品合格率高于既定标准，达到业内领先，持续保持合同方满意率100%。四川绵竹市官宋硼堰取水枢纽、泰州引江河第二期工程、扬州市瓜洲泵站工程获得中国水利工程优质（大禹）奖，杨庄闸除险加固工程三维协同设计获得江苏省勘测设计行业最佳BIM基础设施设计奖。

31.航天海鹰（镇江）特种材料有限公司装配班组该班组顺利完成了C919国产大飞机副翼铁鸟试验件的装配，并交付中国商飞，整个装配过程严格遵循民机制造质量体系的“可追溯”原则，总检数据显示该部段产品外观、尺寸、同轴度等指标均符合用户的质量要求。顺利完成了C919国产大飞机首架后机身后段的交付，该部段由37个复合材料件、312个金属件、*****多个紧固件组成，是全机复合材料应用占比最大的部段之一。该班组为大飞机事业，用钢铁般的意志克服工期紧、任务重、操作难等一系列困难，用“特别能吃苦、特别能战斗、特别能攻关、特别能奉献”的航天精神在航空制造领域谱写出了新的篇章。

32.江苏沃得农业机械股份有限公司工装模具组该班组主要承担公司的工装、模具的开发，配合技术部对新机型的开发试制工作，2022年配合技术部在较短的时间内完成了超级飞龙印度、印尼试制、伊朗飞龙、锐龙杂粮割台、江苏大学辣椒机、锐龙全时驱动变速、锐龙尊享版宝钢升级试制、各种机型发动机国三改国四的试制等，全年试制小组开发试制400余次，累计开发模具1613付，工艺改进模具200付，挂板、幅板、鱼鳞筛片、生产连线开发，有效地提高了车间的生产效率。完成焊接工装2263付，在行走梁气动机械工装、幅盘气动工装、锐龙底盘后桥、割台左侧壁、割台支臂、搅龙轴、中间轴均制作了自动气动焊接工装，有效提高了职工的工作效率。

33.江苏罡阳转向系统有限公司动二车间壳体生产线该部门以创一流团队为目标，发扬肯吃苦敢拼搏的精神，大力开展劳动竞赛、技能比武等活动，形成了比学习、比业绩的良好氛围，每次都能出色地完成各项生产任务。该班组积极推进精益管理和工艺创新，自动化生产线采用机器人以及多种液压夹具、复合成型刀具，功效提高两倍，产品的稳定性和一致性得到保证，降低了工人的劳动强度，2022年班组累计降本60万元。该班组严格按照IATF*****质量体系要求，生产现场以变化点管理为手段，严控工序产品质量，产品正品率达99.36%，成立以来无一起重大质量、安生生产事故，曾获江苏省工人先锋号荣誉称号。

34.江苏国信靖江发电有限公司设备部仪控班组该班组认真贯彻落实产业工人队伍建设改革工作要求，努力提升班组建设水平，广泛开展岗位练兵、技能比武活动；积极参加“五小”群众创新，多次获评公司、集团和市“五小”优秀案例，取得技术成果30余项；积极推动超低排放改造、夜氨改尿素、熔盐储能、喷氨优化等降本增效、创新创效工作，先后荣获江苏省电力科学技术进步奖一等奖、省电机工程学会首届青创赛总决赛金奖、省能源电力企业优秀职工创新成果一等奖，累计产生经济效益2400余万元，曾获江苏省工人先锋号荣誉称号。

35.江苏华绿生物科技股份有限公司财务管理部该部门按照公司战略部署，不断规范流程控制风险，提升财务管理水平，为企业上市作出了突出贡献。配合信息部开发食用菌工厂化企业资源计划系统，参与“OA、ERP、MAS”信息系统改进完善，确保采购、财务、生产供应链数据顺畅。不断完善绩效考核架构，加强定岗定编与预算管理，推动财物管理工作规范有序。同时，积极开展“文明岗”创建活动，大力营造健康积极的工作氛围，曾获江苏省工人先锋号荣誉称号。

36.宿迁联盛科技股份有限公司18车间乙班该班组主要负责生产光稳定剂，是一支敢打敢拼、锐意进取、勇于创新的模范班组。工作中，不断精益管理，提升工艺，产品合格率稳定在98%水平，月均产量187吨，产值超200万元。研究应用缩短聚合时间，进一步降低甲醛水、二甲苯单耗，节约收益约20.40万元。立足工作实际及员工职业发展需要，采用“师带徒”的形式，开展“传帮带”培养，营造比学赶超、互帮互助的良好氛围。严格落实安全措施，积极参加“安康杯”竞赛、消防应急工作，实现多年安全生产零事故，曾获江苏省工人先锋号荣誉称号。

37.中国电子科技集团公司第二十八研究所导弹作战信息系统研究部（原中电莱斯信息系统有限公司火箭军指挥信息系统研究部）该班组践行“强军首责”重任，立足“军工电子主力军、网信事业国家队、国家战略科技力量”，积极主动承担并出色完成了十多项体系级国防武器装备重点工程及重大专项保障任务；潜心钻研领域军事需求与技术创新，多项技术创新成果实现实战化应用转化，荣获多项国家、省部级科技进步奖；产品及服务用户满意度业内领先，领域规模连续八年迭创新高。目前已成为该领域网络信息体系建设的骨干力量、指挥信息系统建设的总体单位和领域内的标杆单位，体系引领作用突出。

38.南京熊猫电子制造有限公司制造中心基站主板线该班组始建于2007年，主要从事各类电子产品电路板元器件的精密贴装与焊接业务。班组现有成员85名，35岁以下职工占比超过80%，是一支充满朝气、团结协作、能打硬仗的青年生产团队。该班组紧紧围绕公司发展战略，以创建“五个一流”为目标，高质量完成公司下达的各项生产任务，产品器件完成数保持在10亿点高位运行，年产品交付率达到100%。同时，积极为职工搭建爱岗敬业，争创优良业绩的舞台，以培养技术技能型、知识技能型人才为重点，把选拔高技能人才与提高职工技能水平相结合，常态化开展岗位练兵、劳动技能竞赛、技术革新、工艺创新攻关等活动，取得了斐然的成绩，每年完成的改善项目有20多项，其中1项曾荣获2018年南京市十大先进操作法，曾获江苏省工人先锋号荣誉称号。

39.招商银行南京分行运营管理部该部门坚持以人为本，注重职工关爱，倡导职工做自己的主人，践行关爱职工的企业组织文化，提倡寓管理于服务，为金融服务高质量发展贡献力量。截至2022年，该部共向人行缴款114.84亿元，调入现金2.06亿元。全年共计处理集中运营业务*******笔；全国支票影像共处理提出业务1448笔，提入业务1334笔；堵截各类伪冒、欺诈风险事件119起，与南京市公安局配合完成南京地区首笔电信诈骗资金原路返还业务；运营管理部在人员紧张的情况下实现了高效、低风险的运营作业，有力保障了银行的平稳运营，获得了内外部客户的一致好评。

40.国网江苏省电力有限公司如东县供电分公司营配运维四班（城区共产党员服务队）工会小组该集体是国网江苏省电力有限公司第一支党员服务队核心成员所在的工会小组，主要负责城区低压抢修，客户电力体检，重大项目保供电等。当实干担当型“电保姆”，聚焦“快让老百姓的灯亮起来”，建立项目服务专班机制，服务乡村振兴，助力绿色发展。当创新增效型“电卫士”，提炼五“快”抢修流程，研发抢修小程序，提供主动感知、主动抢修的智慧服务。当大爱奉献型“电雷锋”，常态开展帮扶父母、助学贫困学子、结对弱势群体等志愿服务。曾获全国模范职工小家、江苏省工人先锋号等荣誉称号。

41.中国电信股份有限公司徐州分公司政企客户部该部门在上级党组织的坚强领导下，坚持党建统领，传承红色基因，彰显“央企力量”，扎实推进“两深入两服务”工作，圆满完成各项任务，实现了政企产数业务收入高增幅、全业务高质量发展上规模。2022年在徐州政企收入、天翼净增、5G新增、宽带净增等各项指标均位居全省第一位；产数收入增幅全省第三位；在助力徐州地方信息化、推进智慧城市建设发挥排头兵、主力军作用，高质量保障徐州市人大会议阅文系统使用及外事办巴西友好城市签约十周年活动仪式等项目，为服务徐州经济社会发展作出应有的贡献。2022年度荣获集团公司第十六届创优杯产数营销技能大赛卫健行业金奖和要客行业金奖。

42.中国邮政集团有限公司江苏省分公司金融业务部该部门成立于2010年，主要负责江苏邮政代理金融的经营工作。截至目前，江苏邮政服务金融客户近4000万户，覆盖率近50%，管理客户资产1.2万亿元，总体经营指标稳居全国邮政第一。坚持“普惠金融”的服务定位，依托2084个网点实现城乡金融服务全覆盖。践行“人民邮政为人民”的初心使命，助力政府“放管服”，推动社邮、拥军、警邮等特色服务网点建设。主动服务和融入乡村振兴战略，精准服务百万种养殖客户，建设“信用村”推广惠农信贷，助力解决三农和小微企业的“融资难”，为重点经济薄弱村提供助农取款、聚合支付等基础金融服务。

43.中国移动通信集团江苏有限公司常熟分公司该公司持续以客户为根。在个人市场，服务115万户手机客户、30.3万宽带客户和24.3万电视客户；在集团市场，服务10万余家企业，2022年签约信息化服务项目突破150个，实现营业收入12.8亿元，增幅领跑行业。常熟移动持续以职工为本。为所有基层分局开设小食堂；维护女职工权益，先后获评苏州市妈妈驿站和苏州市女职工康乃馨服务站等称号。常熟移动持续践行社会公益。疫情期间协助完成经开区方舱建设，保障核酸检测点信号稳定。

44.中国铁路上海局集团有限公司新长工务段运输车间海安运管工区该班组成立于2013年12月，现有职工12人，是一支政治过硬、技术一流、拼搏奉献的铁路青年生力军。班组努力践行“创新实干、精益卓越”的上铁精神，近年发展了4名中共党员、8名入党积极分子。班组成立“轨道车技术攻关”小组，成功研编《GCY-300Ⅱ型轨道车平稳操纵指导书》《轨道车设备故障处理操作指导书》及《轨道车应急起复作业指导书》等优秀作业指导书。积极开展“轨道车青年示范队”品牌创建，涌现全路技术能手2名、国铁集团青年岗位技术能手2名、上海局集团公司技术能手4名。曾获淮安市工人先锋号、江苏省工人先锋号等荣誉称号。