合同包1(主楼书吧装修改造工程):

合同包预算金额：1,320,000.00元

(1)须具备建设行政主管部门颁发的 [建筑工程施工总承包叁级]（含）以上资质；并有类似工程施工业绩，在人员、设备、资金等方面具有承担本工程施工的能力。

(2)1、须具备建筑工程专业二级及以上建造师执业资格，同时具备有效的B类安全生产考核合格证书（投标文件须附有效的建造师执业资格证、注册证书、安全生产考核合格证书扫描件）；且未担任其他在建工程的项目负责人（提供承诺书，承诺书格式自拟，承诺书须附在投标文件中）； 2、必须在本单位工作，年龄不得超过65周岁，以投标人所属社保机构出具的2022年06月至今连续6个月及以上（新入职人员要求提供入职至投标截止到日前）的社保缴费证明（并加盖缴费证明专用章）或其他能够证明参加社保的有效证明材料为准；新入职人员同时提供与聘用单位签订的有效的聘用劳动合同；退休人员无需提供社保缴费证明，需提供有效地与聘用单位签订的聘用劳动合同及退休证明（投标文件须附扫描件）。

(3)1、技术负责人：配备1名，须具备建筑工程相关专业中级（含）以上职称。（以职称证为准，投标文件须附职称证扫描件） 2、项目管理机构其他人员要求：至少配备施工员、安全员、质检员/质量员、资料员、材料员、预算员/造价员各一名。（安全员与项目负责人不能为同一人，安全员提供执业资格证书或岗位证书或安全生产考核合格证，其余五大员提供执业资格证书或岗位证书，投标文件须附上述证书扫描件） 3、上述人员必须在本单位工作，年龄不得超过65周岁，以投标人所属社保机构出具的2022年06月-至今连续6个月及以上的社保缴费证明（并加盖缴费证明专用章）（新入职人员要求提供入职至投标截止日前的社保缴费证明及与聘用单位签订的有效的聘用劳动合同）或其他能够证明参加社保的有效证明材料为准；退休人员无需提供社保缴费证明，需提供与聘用单位签订的有效的聘用劳动合同及退休证明。（投标文件须附证明材料扫描件）。