酒店管理公司沈阳万达文华酒店

1、注册资本金人民币200万元以上。
2、公司成立年限为2年以上。
3、经营范围：包含人力资源或物业管理、劳务派遣，清洁服务等项目。
4、资质文件在有效期内。
5、行业相关证件：《劳务派遣经营许可证》。
6、技术要求及专业能力：1.进场前需要提供所有服务人员身份证明、健康证；
2.所有服务人员需遵守酒店各项规章制度。
7、既往业绩及相关证明材料：提供2年内不少于3份与同行业同规模的公司签订的客房清洁外包服务合同
8、派遣公司需为所派人员足额购买雇主责任险或人身意外险（意外死亡、伤残最低保障额度为50万/人/年）投标凭证报备人力资源部。
9、派遣公司需对派遣人员健康情况、不良社会安全记录进行筛查。
10、外包公司需按当地政府要求为员工缴纳社会保险、缴纳证明报备人力资源部。
11、派遣员工需符合酒店对同类人员在年龄、形象、健康状况方面的基本要求（外包员工年龄不得超过55岁）
12、派遣员工不得有犯罪或不良社会安全记录。
13、所有派遣员工需持有当地政府要求的有效的健康证件方可上岗，健康证原件或复印件上交人力资源部。
14、派遣人员需符合酒店对同类人员仪容仪表的要求方可上岗。
15、原则上，派遣人员需具备相关从业经验

2023-04-22 09:00:00

联系人：蒋先进 联系电话：024-********

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