根据业务发展需要，建行西藏分行现公开征集安保外包服务项目供应商（公司），有关事宜公告如下：

一、需求范围

服务区域：分行本级、昌都分行、阿里分行、山南分行、林芝分行、日喀则分行。服务场所及岗位数量：营业网点、办公楼、生活区、金库、计算机房等部位的安保服务工作。安保岗位共105个，其中拉萨49个岗位，昌都分行共13个岗位，阿里分行共7个岗位、山南分行12个岗位、林芝分行14个岗位、日喀则分行10个岗位。

二、征集时间

本次供应商征集自即日起至2023年11月10日18:00时止。

三、资质及人员要求

1.必须是经当地公安及工商部门登记注册、专业从事保安服务的专业服务公司。

2.企业信誉良好，无不良记录；财务状况及经营情况良好。

3. 有效保障安保人员合法权益，与安保人员签订劳动合同，落实社保、医保、意外险等相关用工制度。

4.保安人员的基本条件：

（1）年满 18 周岁，不超过45 周岁（男、女）。

（2）初中以上文化程度，应具备良好的语言沟通能力。

（3）身体健康，身高满足工作需要。

（4）品行良好，无犯罪前科及劣迹，家庭情况清楚。

（5）参加公安机关组织的保安员技能培训并取得保安员证。

（6）安保服务人员每季度流动量不得超过总数的 20%。

（7）服务人员应配发国家标准的防卫、防爆器材及服装要求。一是防卫、防爆器材（包含：橡胶警棍、防爆钢叉、防刺背心、防暴盾牌、钢盔），使用过程中出现损坏或不达标现象应及时更换。二是服装标准：（包含：冬夏服各2套、大衣1件、腰带）。三是公司应制定完善的考核制度及奖励机制，服务人员薪酬递增、奖优罚劣（建议：设立奖金池，薪酬分配应按照服务年限及服务制度进行分配，有效调动服务人员的工作积极性）。

（8）所有上岗安保服务人员应提供个人基本简历和无犯罪证明材料报安全保卫部备案。分行生活区等有门禁系统的岗位，各班需一名懂计算机操作（能熟练操作访客系统、汉字输入等）的安保人员。

四、报名步骤

1.符合上述条件的公司需在“龙集采”平台（ibuy.ccb.com）上注册成为会员（审核时间1-3天）；

2.根据“龙集采”系统提示上传报名材料（公司简介、公司资质、公司业绩、财务信息、确认参与函），所有材料仅需提供电子版，无论报名是否通过，材料恕不退还；

3.在“龙集采”平台点击本公告下方【征集报名】按钮进行报名。

五、注意事项

1.公司能够完全满足我行采购需求、有采购合作意向、无不良行为记录的供应商均可报名；

2.公司须对报名信息和资料的真实性负责，如因提供虚假材料，将取消报名资格并列入我行供应商黑名单；

3.本次征集结果，我行有权依据项目实际择优选取审核符合要求的公司参与；

4.对于上述事项存在疑问的，请及时与我行联系。

六、联系方式

联系人：王女士，0891-*******

建行西藏自治区分行

2023年11月03日

征集报名