双百改革专项评估及考核薪酬激励机制设计优化咨询服务招标公告

双百改革专项评估及考核薪酬激励机制设计优化咨询服务招标公告

双百改革专项评估及考核薪酬激励机制设计优化咨询服务采购项目比选公告


福建省国资采购平台有限公司受福建省国有资产管理有限公司委托,对双百改革专项评估及考核薪酬激励机制设计优化咨询服务采购项目进行公开比选,现发布公告如下:

一、项目名称:双百改革专项评估及考核薪酬激励机制设计优化咨询服务采购

二、项目编号:FJGZ-2023-0919

三、项目概况

为贯彻落实党中央、国务院有关部署要求,持续深化双百企业改革,扎实推进国企改革深化提升,进一步优化完善市场化经营机制,支撑价值创造能力提升,采购人拟进行双百改革专项评估及考核薪酬激励机制设计优化咨询服务采购。(详见比选文件)。

资金来源:自筹。

四、比选方式

采用综合评审法。先核实供应商递交的响应性文件是否符合比选文件要求,资格审核不合格的,其递交的响应性文件无效;如符合要求,将进入实质性评审,按供应商综合得分由高到低顺序依次推荐中选候选人。如综合得分相同,则按照“服务方案”得分高、“团队配备”得分高、“商务部分”得分高、“评审组投票”(经评审组半数及以上成员通过即可)的顺序推荐中选候选人。

五、供应商资格要求

1.须为中华人民共和国境内依法注册的企业法人,须在人员、资金、资格等方面具备完成该项目的能力;

2.未被列入“经营异常名录”、“严重违法失信企业名单”和“失信被执行人名单”(https://www.gsxt.gov.cn/index.html、http://zxgk.court.gov.cn/);

3.本项目比选公告发布前3年内在经营活动中无重大违法涉嫌犯罪或者依法被处以责令停产停业、责令关闭、吊销(撤销)许可证件等行政处罚的违法行为记录;

4.合同中其他约定事项。

以上要求应当持续满足至采购人与中选供应商签订合同时。

六、报名

1.报名时间:2023年11月16日至2023年11月22日,每日8:30-11:30、15:00-17:00(节假日除外),逾期不予受理。

2.报名资料:

(1)报名表(附件-1)

(2)营业执照(复印件,加盖公章)

3.报名方式:

须将报名资料在报名时限内寄达(或扫描后发送至邮箱:********@qq.com)福建省国资采购平台有限公司(地址:福建省福州市鼓楼区湖东路152号中山大厦A座30层,联系人:李谦,电话:159*****109,邮寄应考虑在途时间,建议提前办理)。通过审核后,福建省国资采购平台有限公司将通知报名供应商按以下方式购买文件:对公账户转款;收款人:福建省国资采购平台有限公司;开户行:兴业银行福州东街支行;账号:118*****010*******;转款备注:FJGZ-2023-0919标书费。收款后电子文档发邮箱。

4.比选文件(含电子文档)售价:300元/套,售后不退。

5.本项目不接受联合体报名。

七、响应性文件递交截止(评审)时间及地点

1.递交截止(评审)时间:2023年11月27日 9:30

2.递交地点:福建省国资采购平台有限公司(地址:福建省福州市鼓楼区湖东路152号中山大厦A座30层,联系人:李谦,电话:159*****109,邮寄应考虑在途时间,建议提前办理)。

本次响应性文件接受邮寄或送达方式递交,请务必确保响应性文件密封完好,在一旦出现被拆封或密封破损等情况,其响应性文件将被拒收。

八、比选公告发布媒体

福建省国资采购平台(http://ygcg.fjcqjy.com/)。

九、联系信息

采 购 人:福建省国有资产管理有限公司

比选组织方:福建省国资采购平台有限公司

联 系 人:李先生

电 话:0591-******** 159*****109

福建省国资采购平台有限公司

2023年11月15日


附 件-1

报 名 表

我公司针对贵司编号为FJGZ-2023-0919的比选项目郑重声明:我公司已阅读比选公告全部内容,完全接受并满足公告中的各项要求。如存在提供虚假资料等弄虚作假行为,我公司将对此负全部责任。

供应商全称(加盖公章):

法定代表人签(章):

项目编号

FJGZ-2023-0919

项目名称

双百改革专项评估及考核薪酬激励机制设计优化咨询服务采购

供应商名称

邮 编

供应商通讯地址、收件人(比选文件、发票、中选通知书以及与本项目有关的文件均按此地址邮寄)

联 系 人

手 机

固定电话/传真

E-mail (电子邮箱)

(务必填写准确)

供应商开具发票信息(请务必正确,成交后以此为准开发票)

1.公司名称: 2.税号: 3.地址: 4.电话:

5.开户行: 6.账号: 7.开票类型:(注明开具增值税专用发票或增值税普通发票) 8. 企业类型:(注明小规模纳税人或一般纳税人)

标签: 咨询服务 设计优化 薪酬激励

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