绩效考核方案升级加成本核算系统服务竞价公告
绩效考核方案升级加成本核算系统服务竞价公告
一、项目信息
项目名称：绩效考核方案升级加成本核算系统服务
项目编号：620*****874******
项目联系人及联系方式： 苏赫 ***********
报价起止时间：2024-05-29 09:03 - 2024-06-03 18:00
采购单位：贵溪市人民医院
供应商规模要求： -
供应商资质要求： -
供应商报价要求：报价含税
二、采购需求清单
| 商品名称 | 参数要求 | 购买数量 | 控制金额(元) | 建议品牌 |
| 软件集成实施服务 | 核心参数要求: 商品类目: 软件集成实施服务; 描述:1.方案符合国家医改政策要求，通过构建合理的薪酬分配管理体系，调动医务人员的工作积极性，促进医院的可持续发展。 2.坚持医院战略导向，坚持按劳分配，坚持效率优先，兼顾公平原则，用好绩效分配隐形指挥棒作用，落实医院战略发展目标。 3.体现多劳多得、优绩优酬原则，方案向一线工作人员倾斜、向新技术、高难度高风险项目倾斜、向重点学科和优势学科倾斜，利于医院医疗服务能力的提升。;绩效方案升级:必须提供二次分配指导意见方案。需指导各绩核算单元在基于本方案指导意见的基础上，综合考虑工作量、工作质量、贡献程度、岗位、风险、职称等因素制定符合本核算单元实际情况的二次分配方案，避免平均分配，报经医院绩效小组批准后实施。;成本核算系统服务:按照《公立医院成本核算规范》核算要求及医疗行业权威的医疗成本核算理论，设定科学、合理的成本归集和分配原则，实现对院、科（工作组）两级责任中心各类项目的收入、成本、收益进行核算、输出成本管理报表和成本分析报表，指导医院制定合理的成本控制措施，增收节支，提高医疗资源的使用效率和实现价值最大化。同时，成本核算的数据为绩效考核和奖金分配提供了数据基础。;绩效方案升级加成本核算服务:.能够实现与医院现使用的绩效管理系统、人力资源管理系统无缝对接; 次要参数要求: | 1件 | ******.00 | - |
附件： 绩效方案升级加成本核算系统服务购置申请单.pdf
绩效方案升级加成本核算系统服务及详细技术需求.pdf
绩效方案升级加成本核算系统服务抄告单.pdf
三、收货信息
送货方式: 送货上门
送货时间: 工作日09:00至17:00
送货期限: 竞价成交后7个工作日内
送货地址： 江西省 鹰潭市 贵溪市 花园街道 江西省贵溪市总医院采购中心
送货备注： -
四、商务要求
| 商务项目 | 商务要求 |
| 采购商务条款 | 1.请认真查阅采购需求供应商响应附件要求内容后再进行响应报价，如果出现中标后无法按要求供货或放弃中标资格的，将依法依规追究相应责任，项目的服务期从验收合格时开始起算。2.能够实现与医院现使用的绩效管理系统、人力资源管理系统无缝对接，且相应对接费用由中标供应商承担，响应附件中需提供承担对接费用的承诺函。 |
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