近年来，铅山县以“促进当地群众就业增收”为目标，全面准确把握上级关于以工代赈政策要求，行“务工”之实兴“赈济”之效，多措并举带动当地群众尤其是低收入群体就地就近就业。具体做法如下:

一是建机制、重协调，为以工代赈的有序实施提供保障。由县发改委、县财政局、县交通局、县水利局、县农业农村局、县文广新旅局、县林业局、县乡村振兴局等8个部门和单位组成铅山县以工代赈工作部门沟通协调机制，其中发改委主要负责同志担任召集人，其他成员单位分管负责人为成员，各单位相关业务人员为联络员。协调机制根据工作需要定期或不定期召开专题会议，研究解决实施以工代赈促进当地群众就业增收工作推进中遇到的重大问题及谋划下一步工作安排，为以工代赈惠民生、凝心聚力促发展提供了机制保障。

二是广摸排、强宣传，为以工代赈的全面铺开营造氛围。积极探索赈济新模式，明确重点向农村劳动力特别是脱贫人口、易返贫致贫监测对象、易地搬迁群众及其他低收入群体倾斜，对脱贫户、边缘易致贫户、突发严重困难户等进行逐村逐户逐人摸排，根据到户到人的家庭情况和劳力状况及就业愿望，结合正在施工的用工需求，支持和引导施工方按照“应用尽用、能用尽用”的原则优先使用，并要求所支付的劳务费不得低于现行市场劳务用工的平均劳务用工工资标准，按时支付劳务费，确保达到稳定就业、稳定增收的目标。同时，各相关部门根据职能要求，重点围绕以工代赈政策背景与目标、实施范围与对象、资金来源与使用、参与方式与程序、补助标准与发放、监管措施与责任、政策效益与成果等方面的内容，通过新闻报道、电视节目、网络平台、横幅标语、资料发放等方式将政策宣传覆盖到最广泛的受众群体，广泛动员、积极引导当地劳动力到项目建设工地务工。

三是抓项目、勤调度，为以工代赈的质效提升注入活力。坚持在重点工程项目中大力实施以工代赈，优先考虑在和美乡村建设、农村人居环境整治工程、乡村振兴项目中实施以工代赈，充分发挥以工代赈在巩固脱贫攻坚成果与实施乡村振兴战略有效衔接中的重要作用。截止至2023年年底，我县共推广以工代赈方式项目36个，吸纳当地农村群众务工人数926人，开展劳动技能培训人数926人，发放以工代赈劳务报酬1669万元。今年计划组织实施以工代赈37个项目清单，其中交通基础设施领域10个，农村生产生活基础设施23个（含2个国债高标准农田项目），农村水利基础设施4个。同时，加强对施工单位用工情况的动态跟踪，围绕适合人工作业、劳动密集型的沟槽基础土石方开挖及回填、坝坡砼预制小块铺设、砼浇筑、挡墙支砌、草皮种植、绿化工程等建设环节，抓紧组织实施以工代赈，加快推动项目建设。