2024年以来，我局以浙江省、台州市数字经济创新提质“一号发展工程”工作要点为依托，立足临海市科技工作实际，持续实施数字经济创新提质“一号发展工程”，奋进制造强市建设。

一、指标要点

2024年1-4月，规上数字经济核心制造业研发费用占营收比重为3.80%，去年同期为3.83%，同比下降0.03%。2024年1-4月营业收入*******千元，去年同期*******千元，同比增长7.17%，2024年1-4月研发费*****千元，去年同期*****千元，同比增长6.27%。

二、工作情况

1、加快数字产业培育与项目招引。构建“特色产业—核心产业—未来产业”的集群培育机制，做好数字经济核心产业企业的跟踪与服务工作。3月份，临海市与杭州已来创业服务有限公司合作建设首个数字经济产业园，产业园以智能硬件为核心发展方向，重点引进计算机、通信和其他电子设备制造业、电气机械和器材制造业、专用设备制造业、软件和信息技术服务业等数字经济核心产业企业。

2、推进数字经济产业服务平台的建设。依托复旦大学张江研究院临海科创园联合打造临海市创新创业云服务平台，精准对接企业需求与人才资源，积极打造“线上—线下”技术服务体系；依托临海市科创中心产业大脑综合体，为头门港现代医药化工产业创新服务综合体提供服务，通过产业大脑对科技型企业、科研院所和中介机构的海量信息进行统一归集和智能分析，为产学研提供平台综合管理服务。依托吉灵网络科技公司，汇集临海市彩灯产业资源，促进数据互联互通，在销售、采购、生产、仓储、物流、财务、人力及行政服务等多方面实现数字化政企协同。

3、推动数字经济技术合作平台的建设。推广应用省揭榜挂帅和浙里办成果转化平台，联合各高校及科研院所积极对接企业，加强“揭榜挂帅”项目合作机制；构建线上线下融合的科技大市场体系，打破多层级校企资源壁垒，推动企业技术需求与高校成果一网对接、精准匹配。当前，省科技厅网上技术市场3.0已正式投入使用。

三、存在问题

1、网上技术市场交易量偏低。由于各类科技项目申报渠道不同、合作途径多元化等原因，目前多数企业仍侧重于传统交易模式，网上技术市场3.0使用率偏低、活跃度不足。

2、规上数字经济人才招引难。目前现有的人才梯队建设落后，高层次人才偏少，对于临海本地的产业体系带动不足，优秀创新人才往上海、杭州等大城市流动的情况比较突出。创新型人才的缺乏，制约了企业的研发创新动能，导致数字化产业转型之路难以持续推进。

3、跨部门工作协调联动机制不成熟。目前，我市数字经济工作各条线业务涉及发改、经信、科技等多个部门，工作中仍存在零散化、衔接不力、政策精准度不够等问题，尚未形成高效统一的“一盘棋”观念。

四、下一步计划

1、加快构建我市线上线下融合的科技大市场体系。通过系统学习、集中培训等方式鼓励企业登录平台交易，帮助企业化解平台使用障碍，将网上技术市场平台重点打造为科技成果交易中心和技术转移枢纽，充分发挥技术转移对加速科技成果转化、提升科技创新能力、促进数字经济发展的重要作用。

2、打造“异地研发孵化、本地招才引智”协同创新模式。围绕主导产业和战略性新兴产业，进一步推进上海“科创飞地”建设，深入落实“人才新政3.0”，完善“引才育才聚才”机制。广泛对接“高精尖缺”人才和领军人才，加大人才引进相关计划、省海外工程师等重点人才引育力度。依托“315”科技创新体系建设工程，加强与“双一流”高校和“国字号”科研院所合作对接，协同开展技术攻关。

3、强化多部门联动配合，助力数字经济核心技术攻关。发改、经信等部门应大力推进“三支队伍”建设，积极牵头数字经济发展，着力打造高效协同的干部队伍，以科技企业“增量提质”为目标，以企业机构“扩面提档”为准绳，大力推动研发机构“全覆盖”，对符合条件的研发机构实行重点帮扶，以技术攻关“破颈显效”为目标，全力支持企业在新材料、生物医药、数字经济等重点新兴领域实施技术攻关。