·济源示范区教育体育局关于遴选2024年教育系统中层干部管理素质提升培训项目承办单位的公告
·济源示范区教育体育局关于遴选2024年教育系统中层干部管理素质提升培训项目承办单位的公告
根据《河南省事业单位工作人员培训实施细则(试行)的通知》(豫人社办〔2021〕114号)、《济源产城融合示范区教育体育局关于2024年中小学校长教师培训工作的通知》(济管教体师〔2024〕51号)精神,经研究决定,启动2024年教育系统中层干部管理素质提升培训项目。现面向社会公开遴选项目承办单位,相关事宜公告如下:
一、指导思想
贯彻落实国家教育部、河南省关于全面加强新时代教师队伍建设有关意见精神,以深化义务教育课程教学改革为基本指向,聚焦国家课程落地转化和中小学课堂教学方式转变,完善教师专业梯队培育机制,全面提高教师培训的针对性和实效性,推动一线教师(校长)更新教育理念,提升教学能力,培养造就一支党和人民满意的高素质、专业化、创新型教师队伍。
二、项目设置
本次招标项目为济源示范区教育系统中层干部管理素质提升培训,拟在济源市外组织实施。
培训对象:近三年来新任职的济源示范区教育体育局中层干部和中心校、市直学校校长(含副职)100名。
培训时间:2024年7月中旬,培训时长为5天。
三、课程要求
课程设置要贯彻《河南省教育厅办公室关于组织开展基础教育教师培训 “讲好开班第一课”活动的通知》精神,落实基础教育培训项目思想政治教育、师德师风教育的相关要求;要贯彻义务教育教学改革新要求,聚集国家课程落地转化和课堂教学方式转变,推进中国式教育现代化;要紧密结合济源中小学教师专业发展和课堂教学实际,促进教育理念更新,提升专业育人能力;要突出培训实效,重视经验与技能的实践转化;要优化课程系统,科学设置课程模块,注重师德教育、理念学习和技能研修内在逻辑统一。
课程主体内容应包含:习近平新时代中国特色社会主义教育思想与实践;中国式教育现代化发展的方向、趋势、政策、策略与实践;教育法制化发展现状与实践;校长专业化发展的政策与实践策略;学校管理者素质要求与实践策略;学校文化建设、特色培育相关理论与实践;教育教学集团化发展与农村小规模学校发展现状与策略等。
四、资质要求
申报单位须具备中小学教师和校长培训资质。入选河南省基础教育教师培训基地且独立举办过省市级相关培训的高校和培训机构优先。
五、工作程序
(一)发布信息。2024年6月26日前在济源教育网发布招标信息。
(二)提交资料。有意承办招标项目的单位请于2024年7月2日前,提交申报承诺书(盖章)、资质材料(复印件)、项目实施方案(盖章)、课程说明书(模块设置说明、课程表、师资简介等)、项目预算(专家劳务费含税金、交通费、食宿费;场地使用费<含税金>;参训人员食宿费、交通费;培训管理费)、相关培训工作经历证明等资料一式四份。逾期不予受理。
(三)组织评审。教师进修学校按相关规定组织项目申报评审工作,初步选定项目承办单位并在济源教育网进行公示。
(四)组织实施。经公示无异议后,确定项目承办单位并由济源市教师进修学校通知承办单位按申报方案组织实施。
六、其他事项
(一)本次招标工作由济源示范区教育体育局许可,济源市教师进修学校组织评审。
(二)申办单位提交资料应同时使用纸质邮寄和电子信箱报送两种形式。电子资料应使用单位盖章后的扫描件(PDF版)。
邮寄地址:河南省济源市济水大街东段765号(济源市教师进修学校) 邮编:******
联系人:崔老师 联系电话:139*****987
电子邮箱:*********@qq.com
2024年6月26日
附件:《济源示范区中小学教师(校长)培训项目承担单位申报承诺书》
附件:
济源示范区中小学教师(校长)培训项目承担单位申报承诺书
我单位向济源示范区教育体育局、济源市教师进修学校申请承担项目实施工作。为保证项目顺利开展,特公开承诺:
一、我单位提交的申报资质、培训经历证明等均真实可靠。
二、我单位提交的项目实施方案和课程说明、项目预算等符合相关政策、法规要求,经过集体研制,具备先进性、科学性和可操作性。
三、我单位组织的课程实施团队及教学内容政治立场坚定,学术特色鲜明,符合新时代中国特色社会主义教育现代化实践要求。
四、我单位将严格按照项目实施方案,强化组织管理,认真落实课程实施,提升服务质量,安全、优质、高效完成培训任务。
五、我单位愿为培训实施过程中产生的安全问题、学术纠纷问题、教学内容的政治和文化立场问题及其后果负责。
申报单位(盖章) 负责人(签字)
年 月 日
标签: 管理素质提升
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