序列

主模块

子模块

功能描述

1

组织管理

部门管理

对企业部门进行管理，支持增删查改查以及按层级管理。

岗位管理

对员工岗位进行管理，支持增删查改。

人员管理

对人员信息进行管理，支持增删查改查、密码初始化。

组织架构导入导出

可支持组织架构的批量导入导出，提供excel模板直接导入部门、岗位、人员等组织架构信息。

角色权限管理

管理用户角色权限，包括角色权限列表展示、角色权限增删查改、角色权限成员管理、权限范围管理、操作记录等。

2

考核流程管理

目标设定流程

设置和管理目标设定流程，包括个人绩效目标设定流程、部门绩效设定流程。支持设置多种目标设定流程模板、默认模板设定、模板增删查改、并行设定。

考核流程

设置和管理考核流程，支持设置多种考核流程模板、默认模板设定、模板增删查改、并行设定。

3

考核指标库管理

KPI考核指标库管理

建立KPI考核指标库，支持指标库说明编辑、指标列表展示、指标增删查改等功能。

行为考核指标库管理

建立行为考核指标库，支持指标库说明编辑、指标列表展示、指标增删查改等功能。

互评指标库管理

建立互评考核指标库，支持指标库说明编辑、指标列表展示、指标增删查改等功能。

加减分指标库管理

建立加减分考核指标库，支持指标库说明编辑、指标列表展示、指标增删查改等功能。

其他指标库管理

建立其他考核指标库，支持指标库说明编辑、指标列表展示、指标增删查改等功能。

4

考核模板管理

模板新增

新增考核模板。含模板ID、模板名称、考核维度、维度权重、考核指标、指标权重、评价、评分等字段。支持增加考核指标列、从指标库勾选指标。

模板修改

在模板列表中选择需要修改的模板，修改后保存，可记录修改人和修改时间。

模板列表查询

展示考核模板列表，可根据模板名称、模板适用岗位、模板适用岗位类别进行模板进行模板查找。

模板删除

支持删除模板列表中的考核模板。

5

考核任务管理

总任务管理

用于对企业某次考核进行任务归集，展示总任务列表、基本信息、总任务状态等重要字段，支持总任务的增删改查、终止。

子任务管理

用于对具体各部门的考核任务情况进行任务归集，展示子任务信息列表、基本信息、子任务状态等重要字段，支持子任务的增删改查、终止。点击子任务列表某条任务展示子任务完成详情列表，支持完成任务回退。

6

个人绩效目标设定

目标设定任务列表

展示归属用户本身的处于考核目标制定阶段的任务列表，包括目标设定任务、目标审核任务、目标审核回退。支持任务的增删查改、导出。

绩效目标制定人员列表

展示指定目标制定任务的被考核人清单，包括人员列表的增删查改、导出、指定人员催办、操作记录等。

绩效目标详情

按照考核模板生成员工的绩效目标详情，支持对具体指标进行增删查改。

7

个人绩效考核评价

绩效目标查看

考评全程支持查看归属用户的任务绩效目标。

绩效自评

进入考核评价阶段后，被考核人可进行考核自评。支持指标自评分数及完成情况填写、总分自动计算、自评内容暂存、自评内容提交。

绩效考核

考核人可对被考核人进行考核。支持考评、互评、总分自动计算、结果打印。

绩效考核列表

可查看归属用户的任务清单、人员清单、考核结论、考核状态，支持导出。

8

绩效申诉记录

绩效申诉填写

考核结束后可填写申诉记录并提交审核，支持暂存。

绩效申诉审核

考核人可审核被考核人的申诉记录，支持回退。

9

绩效考核报表

包括各任务的绩效汇总表、公司及部门绩效汇总表、项目绩效汇总表。

10

个人工作台

展示个人绩效考核数据汇总、个人绩效考核历史列表，个人待办任务，个人绩效曲线。

11

系统设置

数据字典及参数设置

配置维护数据字典及考核时长、考核总分、考核阶段等各项基本参数。

12

通用设置

个人中心：登录模块，输入账号密码验证登录。支持密码修改，个人信息修改等通用设置。