一、项目背景

为贯彻落实《人力资源社会保障部办公厅关于印发（专业技术人才知识更新工程数字技术工程师培训项目实施办法）的通知》 （人社厅发〔2021〕71号）和《关于稳步推进数字技术工程师培育项目实施工作的函》（人社专技司函〔2022〕47号）等文件要求，扎实推进数字化管理师培训项目，助力数字经济发展，提高企事业单位数字技术技能水平，培养工程技术人才，安徽开放大学面向专业技术人员举办数字化管理师（初级）培训及考核工作。

安徽开放大学是全省唯一一所以现代远程教育为主、培养职业性应用型人才的省属本科高等学校，是一所应用现代信息技术开展学历教育、非学历继续教育和服务全民终身学习的新型大学。2011年获批全国首批国家专业技术人员继续教育基地，2023年 入选国家专业继续人才知识更新工程数字技术工程师培训项目数字化管理师培训机构和考核站点。

二、培训对象

（一）具备相关专业大学本科及以上学历（含在读的应届毕业生）。

（二）具备相关专业大学专科学历，从事本职业技术工作满1年。

（三）取得技术员职称。

（四）技工院校毕业生按国家有关规定申报

三、政策保障

根据《关于印发安徽省数字经济领域技术技能人才培养项目实施方案的通知》（皖人社秘〔2023〕181号）。获得培训合格证书或专业技术等级证书，享受以下政策:

(一)参加数字技术工程师培育项目取得的相应学时计入《专业技术人员继续教育证书》，当年度全国有效。

(二)对取得高级专业技术等级证书的，作为申报高级职称重要参考;取得中、初级专业技术等级证书的，认定具备相应系列(层级)的职称，并可作为申报高一级职称的重要条件。用人单位可根据工作需要，按照专业技术岗位任职条件和聘任程序，对符合条件的人员择优聘任到相应岗位。

(三)将数字人才培育项目纳入我省职业技能提升行动“两目录一系统”。对国家公布的数字化管理师工程技术人员新职业(工种)，制定数字工程师技术技能培训目录及补贴标准，并将培训学员纳入安徽职业培训实名制信息管理系统。补贴标准目录实行动态调整。超出补贴标准部分由培训学员个人承担。

(四)创新数字人才评价机制。围绕数字产业，优化职称专业设置，进一步促进产业链和人才链深度融合，赋能数字经济产业高质量发展。逐步构建数字经济职称专业体系，针对数字经济领域新职业增设职称专业，有序合理授权省委网信办设立网络安全工程专业，省经济和信息化厅设立工业互联网、智能制造专业，省数据资源局设立大数据、区块链专业，合肥市设立集成电路、量子通信和人工智能专业，并组建相应评审委员会，拓展各类数字经济领域技术技能人才职业发展空间。

(五)符合国家职业技术技能标准规定申报条件的，可申报相关职业专业技术等级考核。取得专业技术等级证书后，信息纳入人才统计范围，一人一档，提供跟踪培养服务。

(六)经用人单位批准，脱产参加数字技术工程师培训及等级认定的，培训及等级认定期间视同提供了正常劳动，用人单位不扣减工资和福利。

(七)对符合条件的数字经济领域高层次技术技能人才，发放江淮优才卡，并提供子女入学、医疗服务、安居保障、出行便利、金融支持等人才服务。

(八)对在各级各类技术技能竞赛中获得优秀名次的数字经济领域技术技能人才，按照有关政策给予奖励。

四、培训内容

数字化管理师理论知识和项目实操。培训计划详情见开班前下发的《学员手册》。

五、培训收获

学员完成培训内容和学时并经考核合格后，可获得安徽开放大学颁发的《专业技术人才知识更新工程培训合格证书》（初级）。

取得培训合格证书的学员，方可向评价机构（中国电子学会）申报初级专业技术等级考核，考核合格，可获得评价机构颁发的《专业技术等级证书》（初级）。

收费标准

培训费用：2980元/人/期（含培训考核费用)，食宿、交通、教材费自理。

等级考核费用：500元/人，由评价机构收取（具体缴费方式另行通知）

六、报名与缴费

请扫描下方二维码提交报名信息，经过工作人员审核无误后，由工作人员统一联系安排费用缴纳与培训相关事宜。

报名联系：

0551-********

0551-********

通讯地址：安徽省合肥市九华山路3号

邮政编码：******