自“转作风、提效能、树形象”活动开展以来，市妇联按照《党建引领“转作风、提效能树形象”活动工作方案》要求，积极开展问题查摆工作，通过面向社会及市机关单位征集、内部自查等方式梳理查找重点问题。为深入剖析问题根源，明确具体举措，对标对标整改，经市妇联会议研究，特制定如下工作方案：

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，突出党建引领作用，以治理“庸、懒、散、慢、拖、瞒”等问题为切入点，以创新突破、聚力攻坚为主要措施，切实解决作风不实、方法不活、效能不高、亮点不突出等方面的问题，不断强化和改进创新力和执行力，推动工作节奏提速、干部能力提升、工作质效提高，增强党员干部争先创优意识，在服务发展、服务群众上始终走在前、作表率，不断开创工作崭新局面。

二、存在问题

（一）妇联工作系统化不强、创新度不够，品牌度不高。

（二）妇联队伍精气神提振强度不够，积极性有待进一步加强。

（三）党支部的战斗堡垒作用发挥的不充分。

（四）对市区单亲特困母亲援助资金发放了解不够全面深入。

（五）用新思想引领、指导、武装基层妇女群众有待进一步深化。

（六）对典型家庭储备不足、宣传力度不够。

（七）对男女平等基本国策宣传力度不够。

（八）对信访件的分层分类处理未落实到位。

三、整改措施

（一）整改效果：确立“高标准定位、高要求谋划、高质量落实、高层级影响”理念，全面履行引领服务联系职能，推动实现妇联工作系统化、创新化、品牌化发展，更好地承担起引领妇女听党话、跟党走的政治责任。

整改时间：2022年12月前

整改举措：一是全面贯彻落实全国和省妇联各项工作部署和要求，以“十四五”时期妇联事业发展规划为指引，做好顶层设计，制定市妇联三年行动计划，系统谋划工作思路，确立六大重点任务。二是主动为党委政府分忧，坚决贯彻落实好省、市党代会决策部署，围绕产业发展、服务乡村振兴、办好民生实事、参与基层治理、强化党建引领等方面，找准工作契合点，聚焦主责主业，制定工作举措21条，主动作为、争先进位。三是全面系统谋划推进妇联工作，严格落实方书记提出的五大巾帼任务，对照已制定的《市妇联贯彻落实方书记调研妇联工作讲话精神工作方案》，压实责任，确保落实落细。四是培树妇联工作品牌,面向全市公开征集2022年度妇联创新实践区项目，充分发挥各级各层妇联组织的主动性和创造性，打造十大创新项目品牌。推动市社科联发布妇儿发展重大问题课题研究，推动妇儿事业高质量发展。

（二）整改效果：推动妇联队伍士气更足、工作干劲更高、工作作风更实、工作效能更优。

整改时间：2022年12月前

整改举措：一是以党组会、主席会、部门办公会等形式，对妇联干部作风建设进行强调和重点提醒。二是出台《加强市妇联机关作风建设十二条规定》，对加强领导班子作风建设、正风气树形象、强化创新思维、加强协作配合等方面提出明确要求，有效提升妇联领导力和凝聚力，为妇女事业发展提供坚实保障。三是是出台《市县区妇联领导蹲点联系服务基层“十个一”工作制度》，推动“下基层、访妇情、办实事”活动常态化，市妇联“一盘棋”统筹推进、“一竿子”直达基层，所有领导干部示范带头蹲点联系服务基层，瞄准难点发力，倡导实处着力，推动重心下移，激发基层活力，切实将维护妇女儿童工作做在平常、抓在经常、落实在基层，推动解决一批问题、办成一批实事、形成一批成果、发现一批干部。四是借助政风热线，立体展示妇联工作新风貌、新气象。

（三）整改效果：推动党支部的战斗堡垒作用充分发挥，党员的政治理论水平进一步提升，政治判断力、政治领悟力、政治执行力得到提高，党员意识有效增强，面对急难险重任务能够勇挑重担、冲锋在前。

整改时间：2022年12月前

整改举措：一是强化政治理论学习，督促引导各支部通过集中学习与个人自学相结合的方式，及时跟进学习新时代党的创新理论和政策。二是制定印发《市妇联党建工作要点》、全面从严治党责任清单和机关党建工作“三级”责任清单，并对落实情况进行检查督促，建强支部战斗堡垒。三是在“七一”等重要节点，开展重温入党誓词、重读入党志愿书等活动，强化党员对党忠诚教育。四是组织党员积极参与全国文明典范城市创建等重点工作，引导党员干部主动认领急难险重任务、主动攻坚克难冲锋在前。五是开展红旗党支部创建活动。

（四）整改效果：确保每个符合申报条件的市区单亲特困母亲获得有效援助。

整改时间：2022年12月前

整改举措：一是加大对市区单亲特困母亲专项援助资金的申报审核力度。二是强化对市区单亲特困母亲专项援助资金发放督查，主动参与资金现场发放工作。三是定期开展对受助对象回访，了解其实际情况。

（五）整改效果：在全市打造一批小马扎示范点，培训一批巾帼讲师，发布一系列宣讲课题，打通用习近平新时代中国特色社会主义思想引领、教育和服务妇女群众的“最后一公里。

整改时间：2022年12月前

整改举措：一是创新理论宣讲方式，开展“小马扎”巾帼流动课堂活动，实施“十个一”工程，打造“小马扎”示范点，组建巾帼讲师团、政策宣讲团、民间名嘴团等，开发“小马扎”精品课程，挖掘、培训个巾帼讲师，以基层群众喜闻乐见的文艺形式宣讲理论，让新思想、党的惠民政策飞入寻常百姓家。二是开展巾帼志愿服务，以“小马扎”示范点为依托，结合“三下乡”活动，开展送政策、送技能、送培训、送服务、送医疗等巾帼志愿服务，切实增强妇女群众的获得感幸福感安全感，真正感党恩、听党话、跟党走。 、

（六）整改效果：选树、命名一批典型家庭，讲好家风故事，助推家庭文明建设再上新台阶。

整改时间：2022年12月前

整改举措：一是深入挖掘、培树典型家庭，常态化开展典型家庭评选工作。二是加大典型家庭宣传力度，提高典型家庭的知晓率和礼遇度。三是建立最美家庭联盟，做好示范引领，讲好家庭故事，凝聚家庭力量。

（七）整改效果：提高各级党政干部自觉贯彻男女平等基本国策和切实维护妇女儿童权益的思想意识，营造更加有利于妇女全面发展的社会舆论环境。

整改时间：2022年12月前

整改举措：一是按照全国《关于推进男女平等基本国策教育培训进党校(行政学院)、社会主义学院的通知》要求，组织开展形式多样的《男女平等基本国策的贯彻与落实》读本宣讲活动。二是推动将男女平等基本国策内容纳入党校课程体系，纳入各级党政干部培训学习内容，纳入党校（行政学院）的主体班次。三是积极探索文化和传媒领域性别平等教育模式，联合相关部门开展文化与传媒领域工作者的性别平等培训，推动性别平等成为全社会共同遵循的行为规范和价值标准。

（八）整改效果：进一步科学化、规范化处理信访件，切实有效的帮助求助者解决问题，提高求助者的满意度。

整改时间：2022年8月前

整改举措：建立健全《信访件分层分类处理制度》，涉及覆盖面广、敏感性强、关注度高的信访件由主席负责牵头办理，涉及典型个案的信访件由分管主席负责牵头办理，普通信访件由权益部按流程常规化办理。

附件下载： （8条）市妇联党建引领“转作风、提效能、树形象”问题整改清单.xlsx