薪酬绩效优化项目招标公告
薪酬绩效优化项目招标公告
肇庆市肇水水务发展有限公司(以下简称“招标人”)对“肇庆市肇水水务发展有限公司薪酬绩效优化项目”进行招标,接受符合资格条件的潜在投标人参加投标。现将该项目进行公告,有关事项如下:
一、项目概况:
2.项目编号:2024Z02BBFW3047
5.项目期限:在合同签订后3个月内完成项目成果,完成项目成果后提供为期3个月的跟踪指导及培训。
(1)项目内容
①薪酬绩效诊断:对招标人现有的薪酬绩效体系进行彻底的检查和评估,以识别其中的不足和问题点。诊断过程将包括但不限于:企业战略梳理、员工满意度调查、关键绩效指标评估、薪酬结构与市场标准的对比分析以及绩效管理流程的效率性评估。
②薪酬体系建设:根据招标人管理现状、业务发展规划、现阶段管理特点,结合不同业务板块的行业特点,对公司薪酬体系进行优化设计,建立肇水发展本部及下属子(分)公司薪酬体系。
③考核激励体系建设:根据绩效管理要求,建立肇水发展本部及下属子(分)公司组织绩效和员工绩效管理体系,包括但不限于:设定肇水发展本部及下属子(分)公司绩效考核办法;员工岗位考核表;明确绩效目标;建立公正的评估机制、制定合理的激励政策、加强绩效反馈与沟通。
④经理层薪酬绩效管理体系:建立公司经营班子及下属子(分)公司经理层薪酬管理与绩效考核体系。
⑤跟踪指导及培训:完成项目成果后提供为期3个月的跟踪指导及培训。
(2)项目要求(详见本项目招标文件)
(3)项目成果(详见本项目招标文件)
(4)服务验收标准(详见本项目招标文件)
(5)验收方式(详见本项目招标文件)
二、投标人资格要求和条件
3.投标人未被列入肇庆市水务集团有限公司及其下属各级企业市场准入黑名单(或异常违法违纪名录)。(提供声明函)
5.单位负责人为同一人或者存在控股、管理关系的不同单位,不得参加同一标段投标或者未划分标段的同一招标项目投标。
三、获取招标文件的时间、地点、方式
1.投标供应商需登录“肇庆市水务集团有限公司-统一采购平台管理系统”,访问地址为http://59.34.2.66:3080/进行供应商注册报名并于开标截止时间前在“统一采购平台管理系统”提交投标文件(加盖公章的电子版)。
2.网上报名时间截止为:2024年12月13日下午17:00(北京时间)。
四、招标活动实施时间和地点
1.投标文件(加盖公章的电子版和纸质版,纸质版投标文件以签收时间为准)递交截止及开标时间:2024年12月24日上午9:30(北京时间)
2.本项目纸质版投标文件递交方式:邮寄/现场递交。
3.邮寄/现场递交地址及收件人:肇庆市肇水水务发展有限公司四楼运营管理部,肇庆市西江南路12号,邱先生,136*****242。
4.开标地点:肇庆市肇水水务发展有限公司七楼B会议室(肇庆市西江南路12号)。
若已获取招标文件而决定不参加本项目投标的供应商,应在开标前1日以书面形式(信函或传真加盖投标人公章)通知招标人。
五、本项目相关公告在以下媒体发布
本项目的所有相关公告会在“肇庆市水务集团有限公司-统一采购平台”“采购与招标网”及“肇水发展微信公众号(订阅号)”上公布,公布之日即视为有效送达之日,不再另行通知。
投标人认为招标文件的内容损害其权益的,可以在公告期间以书面形式(加盖单位公章。电话咨询或传真或电邮形式无效)向招标人提出质疑,供应商对招标文件提出质疑的,应当按照国家有关规定附送有关证明材料。
六、招标人的名称、地址和联系方式
招标人名称:肇庆市肇水水务发展有限公司
招标人地址:肇庆市西江南路12号
联系人:卢小姐
电话:0758-*******
标签: 薪酬绩效优化
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