劳务派遣服务招标公告
劳务派遣服务招标公告
项目名称 | 数量 | 单位 | 主要服务及要求 | 预算金额(元) |
购买劳务派遣服务(国内服务) | 1 | 批 | (一):通过竞争性谈判方式选择劳务派遣机构,向劳务派遣机构购买劳务派遣服务; (二):需派遣人员及费用情况 1、总人数:6;合同期:贰年。 2、绿化浇灌车司机1人,要求:具有良好的沟通能力和团队合作精神,工作认真负责,积极上进,持有B2有相关工作经验者优先;工资1980元/月/人,社会养老保险483.93元/月/人,工伤保险40.9元/月/人,劳动派遣服务费150元/月/人。小计:2654.83元/月/人,总计:2654.83元/月/人×24个月×1人=63715.92元。 3、公厕管理人员4人,要求:具有良好的沟通能力和团队合作精神,工作认真负责,积极上进,有相关工作经验者优先;工资1245元/月/人,社会养老保险483.93元/月/人,工伤保险40.9元/月/人,劳动派遣服务费150元/月/人。小计:1919.83元/月/人,总计:1919.83元/月/人×24个月×4人=184303.68元。 4、园林技术人员1人,要求:具有良好的沟通能力和团队合作精神,工作认真负责,积极上进,有相关工作经验者优先;工资1600元/月/人,社会养老保险483.93元/月/人,工伤保险40.9元/月/人,劳动派遣服务费150元/月/人。小计:2274.83元/月/人,总计:2274.83元/月/人×24个月×1人 =54595.92元。 (三)劳务派遣机构需提供服务: 1、员工劳动关系转移及劳动合同的签订; 2、员工劳动档案的建立与管理; 3、员工工资的发放; 4、员工的劳动争议处理; 5、员工保险的缴纳; 6、员工社会养老保险的代缴纳及转移; 7、员工满意度提升(绩效考核、评优评先、员工职业规划); 8、员工关系维护(定期走访、交流会); 9、及时补充新增人员; 10、员工社会职能管理; 11、代办员工有关的证件; 12、聘用人员需经采购单位认可后方可聘用。 | 302615.52 |
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