2022年急救担架员服务外包结果公告(包1)
2022年急救担架员服务外包结果公告(包1)
2022年急救担架员服务外包结果公告（合同包[******]ZJ[GK]*******-1）
| 供应商名称 | 供应商地址 | 中标（成交）金额（单位：元） |
| 厦门金圣元劳务派遣有限公司 | 厦门市思明区莲前西路287-309号201单元H区48室 | *******.0000元 |
| 品目号 | 品目编号及 品目名称 | 采购标的 | 服务范围 | 服务要求 | 服务时间 | 单位 | 服务标准 | 金额 （元） |
| 1-1 | C****** 其他医疗卫生服务 | 其他医疗卫生服务 | 厦门市医疗急救中心担架员服务招标筛选合格服务商一名。依照急救中心实际需求提供担架员岗位，授17个急救站点。后期视中心建设规划情况增加最多不高于19个急救站点。后期增加的站点按前期招标中标核算单个站点金额支付服务费，每个站点按中标金额按月进行结算支付。 | 1、岗位设置：依照急救中心实际需求提供担架员岗位，授17个急救站点招标，后期视中心建设规划情况增加最多不高于19个急救站点。后期增加的站点按前期招标中标核算单个站点金额支付服务费，每个站点按中标金额按月进行结算支付。 2、每个急救站点提供一-个担架员岗位，要求每天24小时有人在岗。 3、担架员承担任务：在急救中心医务人员指导下承担院前急救搬抬病患、急救设备等工作，以及急救站点和救护车箱内卫生打扫保洁工作。 4、担架员要求：年龄18-50， 男性，提供健康证，身体健康，体力充沛。 5、担架员经过120岗前培训，才可上岗工作。 6、担架员的轮班及休息时间由劳务派遣公司自行安排。 7、遇到请假缺人或突发事件缺人的情况，劳务派遣公司必须进行调配，确保有人在岗。(由劳务派遣公司统筹安排，提供有岗前培训过的担架员上岗。发现担架员脱岗将直接对劳务派遗公司进行惩处，按人均单日收入标准双倍扣除。) 8、要求劳务派遣公司为职工购买工伤意外险。 9、如因担架员原因造成患者受伤或病情加重，由劳务派遣公司负责。 10、担架员人为损坏医用物品及设备照价赔偿。急救中心在担架员值班工作时间内提供休息场所，不提供工作餐。担架员在工作时间内必须穿工作服上岗，工作服由劳务派遣公司统一提供，但工作服颜色款式需经急救中心审核。 13、要求担架员要严格遵守急救中心的各项规章制度及担架员管理制度。 14、本项目的服务年限：一年。 | 1 | 批 | 承担日常院前医疗急救工作中患者搬抬服务；参加各类保障任务，承担突发事件、重大自然灾害、传染疫情伤患的搬抬服务。授17个急救站点招标，后期视中心建设规划情况增加最多不高于19个急救站点。备有储备人员，后期若增加站点，随时响应。后期增加的站点按前期招标中标核算单个站点金额支付服务费，每个站点按中标金额按月进行结算支付。 | *******.0000 |
| 采购人代表： | 王艳 (包1) |
| 评审专家： | 侯剑辉,柯明月,陈立新,洪朝基 |
陕西中技招标有限公司
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