淮安市第一人民医院分院淮安市耳鼻咽喉医院2022年合同制人员招聘信息

淮安市第一人民医院分院淮安市耳鼻咽喉医院2022年合同制人员招聘信息

淮安市第一人民医院分院淮安市耳鼻咽喉医院

2022年合同制人员招聘信息

因工作需要,我院拟招聘部分合同制工作人员,符合招聘条件的应届、往届毕业生均可报名,具体信息如下:

一、 招聘岗位、人数及条件:

专业需求

人数

招聘条件

备注

临床医疗

内科

4

临床医学专业,全日制普通高等院校本科及以上学历,1994年1月1日以后出生。有执业医师资格或完成住院医师规范化培训者优先,年龄可放宽至1987年1月1日以后出生。

1. 第一学历为普通全日制本科及以上者,取得执业医师资格,工资待遇同在编人员执行。

2.第一学历为普通全日制专科者,取得执业医师资格,工资待遇按在编人员80%执行。

外科

4

耳鼻咽喉科

1

麻醉科

2

麻醉学专业,全日制普通高等院校本科及以上学历,1994年1月1日以后出生。有执业医师资格或完成住院医师规范化培训者优先,年龄可放宽至1987年1月1日以后出生。

全科医学

1

临床医学专业,全日制普通高等院校专科及以上学历,1994年1月1日以后出生。有执业医师资格或完成住院医师规范化培训者优先,年龄可放宽至1987年1月1日以后出生。

医技

病理诊断

1

临床医学专业,全日制普通高等院校本科及以上学历,1994年1月1日以后出生。有执业医师资格或完成住院医师规范化培训者优先,年龄可放宽至1987年1月1日以后出生。

影像诊断

(放射诊断、B超诊断各1人)

2

影像诊断或临床医学专业,全日制普通高等院校本科及以上学历,1994年1月1日以后出生。有执业医师资格或完成住院医师规范化培训者优先,年龄可放宽至1987年1月1日以后出生。

护理

护理

14

护理专业(男护5人、女护9人),全日制普通高等院校专科及以上学历,1994年1月1日以后出生,往届生必须有二级综合医院工作经历。

行政

感管科

1

临床医学、公共卫生、检验、药学专业均可,全日制普通高等院校本科及以上学历,1994年1月1日以后出生,有执业证书及工作经验者优先,年龄可放宽至1987年1月1日以后出生。

二、报名

(一)报名时间

1.护理专业:2022年8月8日-9日(上午8:30-11:00,下午2:30-5:00)

2.其他专业:2022年8月8日-12日、15日、16日(上午8:30-11:00,下午2:30-5:00 )

三、报名地点

8月8日-9日在市一院分院第二会议室

8月10日-12日、15日、16日在市一院分院组织人事科

四、报名要求

1.本次招聘采用现场报名的方式进行,应聘者请在规定时间本人前来报名,其余

时间不接受报名;

2.符合岗位所需的专业要求及技能条件,具有适应岗位要求的身体条件;

3.提供所需的材料:

①《2022年淮安市第一人民医院分院招聘合同制人员报名表》一份(张贴证件照,报考承诺人手写签名,其他内容均需打印。报名表请至“淮安市第一人民医院官网/院务公开/人才招聘”或“新闻中心/分院新闻”下载;报名表(点击打印)

②有效期内的本人二代居民身份证原件及复印件一份;

③个人简历一份(获得由教育行政主管部门主办的市级及以上护理技能大赛个人奖项者,需提供获奖证书原件及复印件一份);

④2022年应届毕业生需提供毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表、就业推荐表、实习证明、能证明实习单位的实习手册等原件及复印件一份;

⑤往届毕业生需提供毕业证书、教育部学历证书电子注册备案表、执业资格证书,能证明现所在工作单位的相关材料(如工作证明或劳动合同或社保缴费证明、收入证明等),以上材料均需原件及复印件一份。护理专业的往届毕业生需提供在二级及以上医院工作相关材料(同上)。

五、注意事项

(1)根据江苏省新冠肺炎疫情防控工作要求执行;

(2)参加应聘的考生须出示“苏康码”绿码、“行程卡”,且经现场测量体温低于37.3℃,并无发热、咳嗽等十大症状。报名时必须提供48小时内新冠病毒核酸检测阴性证明(以采样时间为准),方可进入报名区域。报名时,按要求主动配合测量体温,全程佩戴口罩,排队等候时前后相隔必须大于1米以上并签署个人健康承诺书。凡经确认有可疑症状的考生不得参加应聘(其他笔试、面试等环节均按此疫情防控要求进行)。

六、考试

考试包括笔试和面试,笔试成绩满分为100分、面试成绩满分为100分。

1.笔试

时间、地点及要求详见淮安市第一人民医院官网的院务公开/人才招聘栏目、新闻中心/分院新闻栏目和市一院分院微信公众号通知,请考生密切关注。

2.体检、面试

笔试结束后按招聘计划数1:1.5的比例从高分到低分确定参加体检、面试人选(其中护理专业按男、女分列)。具体名单、时间、地点将在淮安市第一人民医院官网:院务公开/人才招聘栏目、新闻中心/分院新闻栏目和市一院分院微信公众号另行通知,请考生密切关注。

七、公示与聘用

根据笔试、面试、体检等综合评价,按笔试成绩占50%、面试成绩占50%汇总计算个人最终成绩,按招聘计划数1:1的比例按照成绩由高到低顺序决定拟聘用人员,护理专业若男护计划未录满,剩余名额直接用于女护计划聘用,并在淮安市第一人民医院官网站/院务公开/人才招聘栏目和市一院分院微信公众号公示七天,公示无异议或虽有异议但不影响聘用的人员将确定聘用为我院合同制工作人员。护理专业2022年应届生如未通过护士执业资格考试,取消聘用资格。

八、纪律与监督

此次招聘由淮安市第一人民医院纪委、分院职工代表全程参与监督。对违反公开招聘纪律的应聘人员,视情节轻重取消考试或聘用资格;对违反公开招聘纪律的工作人员,视情节轻重调离招聘工作岗位或给予处分;对违反公开招聘纪律的其他相关人员,按照有关规定追究责任。

咨询电话:0517-********

医院地址:淮安市清江浦区北京南路25号

2022年8月1日







联系人:郝工
电话:010-68960698
邮箱:1049263697@qq.com

标签: 合同制 医院 招聘

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