苏坊超限检测站换位思考树新风活动效果显著

苏坊超限检测站换位思考树新风活动效果显著

“我上班期间就不想穿反光背心,领导为此说了好几次,自己很不以为然,还是老样子。通过换位思考,我才明白,领导让我穿上反光背心是为了我的人身安全,而我却误解为领导多事,其实领导是在关心你,在乎你。站在他人的角度,他人的立场,反过来想想,反过去想想,什么问题都可以解决的。”这是苏坊检测站检测员杨鹏在个人换位思考材料中的一段话。
在执法作风整顿活动中,苏坊超限站领导班子结合治超工作实际,从8月20日起,集中一个星期时间,召开干部职工座谈会,开展换位思考大讨论活动。
在深入大讨论中,站领导、机关干部、班长、一线检测员都进行了角色转换,相互从其他岗位或别人的角度看待岗位、职责、作风、制度等,从不同角度探讨如何加强队伍建设、怎样搞好治超工作,每个人都写出了深刻的换位思考材料。经过大讨论,干部与职工之间、不同岗位职工增强了理解和沟通,相互关系处理的更加融洽和谐,大家统一认识到加强规章制度管理的重要性,意识到忽视或不严格执行制度会给国家、集体、个人的利益带来严重危害,并经职工讨论完善了各项管理制度,使制度更具人性化和可操作性。如:《一日生活制度》对日常生活中的起居食宿、早操、整理、内务设置、仪容仪表、监督检查等方面进行了具体的规范和要求。
这次换位思考大讨论活动的开展,增强了单位的凝聚力和向心力,强化了职工的爱岗敬业、文明执法、规范执法的主动性和主人翁意识,在全站形成了开拓创新、求真务实、积极向上的工作新气象。

联系人:郝工
电话:010-68960698
邮箱:1049263697@qq.com

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