阿都乡人民政府关于2022年度法治政府建设情况的报告
阿都乡人民政府关于2022年度法治政府建设情况的报告
2022年以来,阿都乡人民政府坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学法治思想, (略) 委 (略) 办总体工作部署和要求,围绕中心、服务大局,不断完善法治工作机制,依法规范行政行为,稳步推进依法执政、依法行政、司法公正、民主法治示范村建设、法治宣传教育和社会综合治理等各项工作,政府工作法治化、规范化水平进一步提升。为阿都高质量发展提供坚强的法治保障。现将阿都乡人民政府2022年法治政府建设工作汇报如下:
一、2022年法治政府建设工作情况
(一)加强法治建设组织领导
明确党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,始终把依法行政摆在当前工作的重要位置,着力推进法治政府建设工作落到实处。一是坚持定期调度部署。坚持法治建设工作亲自部署,重大问题亲自过问,定期听取法治建设相关工作汇报,及时研究解决干部学法教育、普法宣传、重大事项决策等有关问题,为全面推进法治建设工作提供强有力的组织保障。二是坚持科学依法决策。严格遵守和规范党委、政府议事规则,严格执行重大行政决策法定程序,遵行民主集中制原则,涉及“三重一大”事项均由党政联席会议集体研究决定。同时,充分发挥法律顾问作用,聘请专业律师参与审查重大决策的合法合规性,落实对决策事项的法律论证主体责任。
(二)加强文件管理,规范文件备案
(略) 、市关于规范性文件监督管理的相关文件规定完善规范性文件监督管理制度,紧密结合我乡的实际需要,抓好规范性文件的起草、审查和制定,提高规范性文件质量。一是建立健全行政机关规范性文件的修改、废止及定期清理制度。加强对规范性文件的监管,做到依法决策。对已有规范性文件,根据国家法律、法规和我乡社会经济发展需要,做好清理工作,确保文件的适用性和有效性,及时向社会公布制定的规范性文件。二是加强规范性文件监督检查,完善备案审查制度。三是严格政府规范性文件制定程序。制定和发布规范性文件,做到不与法律、法规、规章相抵触。制定规范性文件按照调研起草、征求意见、协调分歧、法律审查、讨论决定、签发公布的程序进行。制定涉及公共利益、社会影响较大的政府规范性文件时,坚持通过公开征求意见、举行听证等方式广泛听取社会各界意见。
(三)做好政务公开
建立健全政务公开制度,通过政府公报、政府网站、政务新媒体等途径向社会公开政务信息,综合运用多种形式加强政策解读,强化对行政行为的监督,有效预防和化解社会矛盾,全面推进依法行政。一是对高度关注的惠及民生福祉的政务信息,可以公开的必须依法公开办事依据、条件、要求、过程和结果,充分告知办事项目有关信息,不可以公开的政务信息要及时告知群众并说明相关理由。二是加大政务公开力度,特别是加强对镇政府财政预决算、公共资源配置、重大建设工程项目、惠民政策、社会公益事业等方面的政府信息公开。认真贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》,充分保障人民群众对政务的知情权、参与权和监督权。
(四)持续推进法治乡村建设,落实基层法治工作
督促村“一把手”亲自总抓,推动民主法治村创建、平安建设等中心工作相结合。深化一村一法律顾问制度,配齐12个村法律顾问,全面落实“法律明白人”培育工作,2022年培育“法律明白人”48人,有效引导群众性自治组织实行自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。2022 (略) 级民主法治示范村6个, (略) 级民主法治示范村创建达到7个。进一步健全完善了村级治理机制,切实做到按照“四议两公开一监督”工作法,公开一事一议项目、低保评定、资产等事项,村社事务管理主动接受群众监督,基层民主法治建设得到加强,干部群众意识和法律素质得到明显提高。
(五)加强行政执法队*建设
一是严格执行一支队*管执法的要求,进一步加强业务培训工作,重点加大对《行政处罚法》等多项涉及政府日常工作的法律、法规的培训学法治思想贯彻落实到乡综合行政执法的实际工作中,不断提高执法人员运用法治思维和法治方式化解矛盾、维护稳定、排查应对风险的能力。
(七)积极化解社会矛盾
建立依法化解社会矛盾纠纷工作机制,健全行政调解与人民调解、司法调解相衔接的大调解联动机制,实现各类调解主体的有效互动。乡、村两级人民调解委员会及时依法调解各类民间矛盾纠纷,并通过依法调解工作宣传法律、法规、规章、政策等,教育村民遵纪守法、遵守社会公德;全面开展普法强基补短板专项行动,全力推动知法明理平安家庭、知法明理平安成长、知法明理平安务工深入开展,着力推动信访纠纷的调解工作;盯住重点时段,在元旦、春节及全国“两会”期间,在辖区内开展重要时期矛盾纠纷排查化解专项行动,对矛盾纠纷进行大排查大化解,最大限度地化解和稳控各类矛盾纠纷,营造良好的社会环境。
二、2023年工作计划
(一)全面推进依法行政工作
坚持以法治思想为指引,持续推进法治建设第一责任人履职尽责,充分发挥党委主体责任,切实转变政府职能,发挥好部门职能。持续落实好行政规范性文件管理制度,全面加强行政规范性文件监督管理。建立健全政务公开制度,通过政府公报、政府网站、政务新媒体等途径向社会公开政务信息,综合运用多种形式加强政策解读,强化对行政行为的监督,有效预防和化解社会矛盾,全面推进依法行政。
(二)加强依法行政能力建设
加强执法队*规范化标准化建设,完善执法队软硬件建设,组织执法人员参加法治培训,进一步提高执法人员依法行政能力,全面规范行政执法行为,有针对性地解决法治队*建设中存在的突出问题和薄弱环节,努力提高领导干部和行政机关工作人员运用法治思维和法治方式开展工作的能力。
(三)深入开展法治宣传教育
持续深入贯彻实施“八五”普法 (略) 普法强基补短板专项行动,结合重要时间节点与工作实际,开展形式多样的法治宣传教育活动,努力增强法律法规宣传的针对性和实效性,加强群众法律意识,营造良好的法治氛围。
中共阿都乡委员会
阿都乡人民政府
2023年2月15日
2022年以来,阿都乡人民政府坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学法治思想, (略) 委 (略) 办总体工作部署和要求,围绕中心、服务大局,不断完善法治工作机制,依法规范行政行为,稳步推进依法执政、依法行政、司法公正、民主法治示范村建设、法治宣传教育和社会综合治理等各项工作,政府工作法治化、规范化水平进一步提升。为阿都高质量发展提供坚强的法治保障。现将阿都乡人民政府2022年法治政府建设工作汇报如下:
一、2022年法治政府建设工作情况
(一)加强法治建设组织领导
明确党政主要负责人履行推进法治建设第一责任人职责,始终把依法行政摆在当前工作的重要位置,着力推进法治政府建设工作落到实处。一是坚持定期调度部署。坚持法治建设工作亲自部署,重大问题亲自过问,定期听取法治建设相关工作汇报,及时研究解决干部学法教育、普法宣传、重大事项决策等有关问题,为全面推进法治建设工作提供强有力的组织保障。二是坚持科学依法决策。严格遵守和规范党委、政府议事规则,严格执行重大行政决策法定程序,遵行民主集中制原则,涉及“三重一大”事项均由党政联席会议集体研究决定。同时,充分发挥法律顾问作用,聘请专业律师参与审查重大决策的合法合规性,落实对决策事项的法律论证主体责任。
(二)加强文件管理,规范文件备案
(略) 、市关于规范性文件监督管理的相关文件规定完善规范性文件监督管理制度,紧密结合我乡的实际需要,抓好规范性文件的起草、审查和制定,提高规范性文件质量。一是建立健全行政机关规范性文件的修改、废止及定期清理制度。加强对规范性文件的监管,做到依法决策。对已有规范性文件,根据国家法律、法规和我乡社会经济发展需要,做好清理工作,确保文件的适用性和有效性,及时向社会公布制定的规范性文件。二是加强规范性文件监督检查,完善备案审查制度。三是严格政府规范性文件制定程序。制定和发布规范性文件,做到不与法律、法规、规章相抵触。制定规范性文件按照调研起草、征求意见、协调分歧、法律审查、讨论决定、签发公布的程序进行。制定涉及公共利益、社会影响较大的政府规范性文件时,坚持通过公开征求意见、举行听证等方式广泛听取社会各界意见。
(三)做好政务公开
建立健全政务公开制度,通过政府公报、政府网站、政务新媒体等途径向社会公开政务信息,综合运用多种形式加强政策解读,强化对行政行为的监督,有效预防和化解社会矛盾,全面推进依法行政。一是对高度关注的惠及民生福祉的政务信息,可以公开的必须依法公开办事依据、条件、要求、过程和结果,充分告知办事项目有关信息,不可以公开的政务信息要及时告知群众并说明相关理由。二是加大政务公开力度,特别是加强对镇政府财政预决算、公共资源配置、重大建设工程项目、惠民政策、社会公益事业等方面的政府信息公开。认真贯彻实施《中华人民共和国政府信息公开条例》,充分保障人民群众对政务的知情权、参与权和监督权。
(四)持续推进法治乡村建设,落实基层法治工作
督促村“一把手”亲自总抓,推动民主法治村创建、平安建设等中心工作相结合。深化一村一法律顾问制度,配齐12个村法律顾问,全面落实“法律明白人”培育工作,2022年培育“法律明白人”48人,有效引导群众性自治组织实行自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。2022 (略) 级民主法治示范村6个, (略) 级民主法治示范村创建达到7个。进一步健全完善了村级治理机制,切实做到按照“四议两公开一监督”工作法,公开一事一议项目、低保评定、资产等事项,村社事务管理主动接受群众监督,基层民主法治建设得到加强,干部群众意识和法律素质得到明显提高。
(五)加强行政执法队*建设
一是严格执行一支队*管执法的要求,进一步加强业务培训工作,重点加大对《行政处罚法》等多项涉及政府日常工作的法律、法规的培训学法治思想贯彻落实到乡综合行政执法的实际工作中,不断提高执法人员运用法治思维和法治方式化解矛盾、维护稳定、排查应对风险的能力。
(七)积极化解社会矛盾
建立依法化解社会矛盾纠纷工作机制,健全行政调解与人民调解、司法调解相衔接的大调解联动机制,实现各类调解主体的有效互动。乡、村两级人民调解委员会及时依法调解各类民间矛盾纠纷,并通过依法调解工作宣传法律、法规、规章、政策等,教育村民遵纪守法、遵守社会公德;全面开展普法强基补短板专项行动,全力推动知法明理平安家庭、知法明理平安成长、知法明理平安务工深入开展,着力推动信访纠纷的调解工作;盯住重点时段,在元旦、春节及全国“两会”期间,在辖区内开展重要时期矛盾纠纷排查化解专项行动,对矛盾纠纷进行大排查大化解,最大限度地化解和稳控各类矛盾纠纷,营造良好的社会环境。
二、2023年工作计划
(一)全面推进依法行政工作
坚持以法治思想为指引,持续推进法治建设第一责任人履职尽责,充分发挥党委主体责任,切实转变政府职能,发挥好部门职能。持续落实好行政规范性文件管理制度,全面加强行政规范性文件监督管理。建立健全政务公开制度,通过政府公报、政府网站、政务新媒体等途径向社会公开政务信息,综合运用多种形式加强政策解读,强化对行政行为的监督,有效预防和化解社会矛盾,全面推进依法行政。
(二)加强依法行政能力建设
加强执法队*规范化标准化建设,完善执法队软硬件建设,组织执法人员参加法治培训,进一步提高执法人员依法行政能力,全面规范行政执法行为,有针对性地解决法治队*建设中存在的突出问题和薄弱环节,努力提高领导干部和行政机关工作人员运用法治思维和法治方式开展工作的能力。
(三)深入开展法治宣传教育
持续深入贯彻实施“八五”普法 (略) 普法强基补短板专项行动,结合重要时间节点与工作实际,开展形式多样的法治宣传教育活动,努力增强法律法规宣传的针对性和实效性,加强群众法律意识,营造良好的法治氛围。
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