一、合同编号： (略)-(略)-001-001

二、合同名称： 2024年高素质农民培育合同

三、项目编号： (略)-(略)　　　　　　　　　

四、项目名称： 2024年高素质农民培育　　　　　　　　　

五、合同主体

采购人（(略)方）： (略) (略) 农业农村发展中心

地 址： (略) (略) 28号 (略) 政府　

联系方式： (略)　

供应商（(略)方）： 台安县欣钰职业 (略) 　

地 址： 台安县八角台街 (略) 李坊村49-1号

联系方式： (略)

六、合同主要信息

履约内容： 完成2024年高素质农民培育-2024 (略) (略) 玉米高素质农民培训班培育任务，培育经营管理型学员60名，完成农民素质素养提升班13个村的培训工作。课程分集中授课、实训考察、线上培训、模拟教学相结合的培训形式。培训班次和学员信息100%上网、线上评价覆盖率100%、学员满意度达到90%以上，培育全程可追溯。

履约要求： 目标任务：2024年，本次高素质农民培训任务为60人为经营管理型学员，学员满意度须达到90%以上；开展农民素质素养提升班13个村培训工作，2024年12月31日前须完成全部培训任务，培训任务完成后再跟踪服务一年。 服务范围：经营管理型培训60人，培训课程不少于120学时，测算标准为人均不超过4200元。以行政村为单位，开展农民综合素质素养提升培训。每个村培训时长不超过一天，培训内容为综合素养课。每班次标准不超过4000元，参加人员不少于40人。培育机构负责制定开班计划、组织教学实践、开展必要的跟踪服务，按期保质完成培育任务，接受采购人及其他监督部门的日常监管和培育效果评价。 服务要求： 2024年全年着力提升高素质农民培育质量，按照《高素质农民培育规范》相关要求组织开展培育工作，不断提高培育的针对性、规范性和有效性，确保全年工作高质高效。.按需确定培训课程。遵循立足产业需要、满足农民需求、培训高质高效的原则，按照高素质农民培育规范要求，模块化设计综合素养课、专业技能课和能力拓展课。承担任务的培育机构要按需制定培育计划，量身定制培训课程，优选师资教材，综合运用课堂教学、现场教学、实践实训、线上学习、观摩交流等多种形式，优化培训方法，提高培训实效。 每个班配备1-2名班主任，全程组织学员线上线下培训和参观考察等，建立班级考勤管理等制度。区管理部门对学员实名登记,核实学员身份和学习情况，及时将学员基本信息、培训过程录入全国农民教育培训信息管理系统，并据此建立培育台帐。培训机构建立高素质农民培育管理档案，实行规范化管理。要将工作方案、培育计划、文件、典型等相关材料、培育对象基本情况、考核认定结果、确定培育机构(基地)的相关资料、师资库、教学计划、培育台账、资金预算和实际支出记录以及培育工作开展情况的图文及影像资料等分类归档立卷。培训机构要明确责任，制定安全生产管理及保障措施，确保项目实施过程中培训现场、交通出行等各环节不出现安全生产事故。

履约期限： 2024年12月31日前须完成全部培训任务，培训任务完成后再跟踪服务一年。

履约地点： 采购人指定地点

七、验收日期： 2025年01月24日　　　　　　

九、验收意见： 验收通过　　　　　　　　

一、合同编号： (略)-(略)-001-001

二、合同名称： 2024年高素质农民培育合同

三、项目编号： (略)-(略)　　　　　　　　　

四、项目名称： 2024年高素质农民培育　　　　　　　　　

五、合同主体

采购人（(略)方）： (略) (略) 农业农村发展中心

地 址： (略) (略) 28号 (略) 政府　

联系方式： (略)　

供应商（(略)方）： 台安县欣钰职业 (略) 　

地 址： 台安县八角台街 (略) 李坊村49-1号

联系方式： (略)

六、合同主要信息

履约内容： 完成2024年高素质农民培育-2024 (略) (略) 玉米高素质农民培训班培育任务，培育经营管理型学员60名，完成农民素质素养提升班13个村的培训工作。课程分集中授课、实训考察、线上培训、模拟教学相结合的培训形式。培训班次和学员信息100%上网、线上评价覆盖率100%、学员满意度达到90%以上，培育全程可追溯。

履约要求： 目标任务：2024年，本次高素质农民培训任务为60人为经营管理型学员，学员满意度须达到90%以上；开展农民素质素养提升班13个村培训工作，2024年12月31日前须完成全部培训任务，培训任务完成后再跟踪服务一年。 服务范围：经营管理型培训60人，培训课程不少于120学时，测算标准为人均不超过4200元。以行政村为单位，开展农民综合素质素养提升培训。每个村培训时长不超过一天，培训内容为综合素养课。每班次标准不超过4000元，参加人员不少于40人。培育机构负责制定开班计划、组织教学实践、开展必要的跟踪服务，按期保质完成培育任务，接受采购人及其他监督部门的日常监管和培育效果评价。 服务要求： 2024年全年着力提升高素质农民培育质量，按照《高素质农民培育规范》相关要求组织开展培育工作，不断提高培育的针对性、规范性和有效性，确保全年工作高质高效。.按需确定培训课程。遵循立足产业需要、满足农民需求、培训高质高效的原则，按照高素质农民培育规范要求，模块化设计综合素养课、专业技能课和能力拓展课。承担任务的培育机构要按需制定培育计划，量身定制培训课程，优选师资教材，综合运用课堂教学、现场教学、实践实训、线上学习、观摩交流等多种形式，优化培训方法，提高培训实效。 每个班配备1-2名班主任，全程组织学员线上线下培训和参观考察等，建立班级考勤管理等制度。区管理部门对学员实名登记,核实学员身份和学习情况，及时将学员基本信息、培训过程录入全国农民教育培训信息管理系统，并据此建立培育台帐。培训机构建立高素质农民培育管理档案，实行规范化管理。要将工作方案、培育计划、文件、典型等相关材料、培育对象基本情况、考核认定结果、确定培育机构(基地)的相关资料、师资库、教学计划、培育台账、资金预算和实际支出记录以及培育工作开展情况的图文及影像资料等分类归档立卷。培训机构要明确责任，制定安全生产管理及保障措施，确保项目实施过程中培训现场、交通出行等各环节不出现安全生产事故。

履约期限： 2024年12月31日前须完成全部培训任务，培训任务完成后再跟踪服务一年。

履约地点： 采购人指定地点

七、验收日期： 2025年01月24日　　　　　　

九、验收意见： 验收通过